动力车间开展安全生产大检查方案_第1页
动力车间开展安全生产大检查方案_第2页
动力车间开展安全生产大检查方案_第3页
动力车间开展安全生产大检查方案_第4页
动力车间开展安全生产大检查方案_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、编号:SM-ZD-63025动力车间开展安全生产大检查方案Throughtheprocessagreementtoachieveaunifiedactionpolicyfordifferentpeople,soastocoordinateaction,reduceblindness,andmaketheworkorderly.编制:审核:批准:本文档下载后可任意修改精编解决方案|SOLUTIONTEMPLATE动力车间开展安全生产大检查方案简介:该方案资料适用于公司或组织通过合理化地制定计划,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,明确执行目标,工作内容,执行方式,执行进度,从而使整体计

2、划目标统一,行动协调,过程有条不紊。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。根据公司安全环保部文件精神,结合我车间实际情况,为进一步加强安全管理,确保四季度安全生产,特此制定本方案:一、组织机构:组长:冯有志组员: 赵延军李明顺王丽凤李秋娟刘德有付长青于彬王立锐谢志峰二、时间安排:1 1、第一阶段:(1010 月 2828 日-31-31 日)第一阶段为细化方案、 动员部署阶段, 各班组要针对本班组实际,按照部内安全大检查实施方案,做好动员部署工作。2 2、第二阶段:(1111 月 1 1 日-11-11 月 2525 日)第二阶段为自查自改、重点推动阶段,各班组要逐个岗第2页/总6页精编

3、解决方案|SOLUTIONTEMPLATE位、逐个环节进行全面细致的隐患排查,并由车间安全管理人员对各班组的安全管理,并对排查过程认真记录,对查由的隐患进行造册登记,要逐个明确隐患整改落实时限、具体负责人和安全预防措施。对所查由重大隐患要立即上报安环保卫部并制定应急预案。检查内容:落实各级责任,加大隐患管控按照“一把负总责、 谁主管谁负责”的原则, 落实各级管理责任,细化到岗位人员,加大隐患管控,跟踪整改,一抓到底。生产锅炉及小锅炉点安全检查车间人员要经常对生产锅炉及小锅炉点进行巡查, 对查生的问题要尽快整改,确保其安全运行。运行人员每天要认真检查安全附件,并做好记录。加强有限空间的安全管理锅

4、炉、水处理班组要严格按照有限空间作业的制度执行。加强冬季防火管理要严格落实执行动火管理规定,凡涉及着火、爆炸场第3页/总6页精编解决方案|SOLUTIONTEMPLATE所的作业,必须严格执行动火审批制度,安全管理人员要加强动火作业安全措施的现场监察。认真执行禁火制度。对易燃易爆区域要落实禁火制度,加强管理,发现违章行为,严肃处理。检查消防管理制度,按标准配置消防设施及器材,并做到齐全好用,岗位工人要会使用消防器材。加强交通运输车辆的安全行车管理要广泛开展冬季行车安全教育,严格落实公司交通制度,摩托车要控制车速(20Km/h20Km/h),严禁带人行驶。在冰雪路面上行驶一定要控制好车速。加强电

5、器设施安全管理检查车间内的电气线路及管辖内线路,必须符合标准要求,严禁电器设备及线路超负荷使用,严禁使用电炉子、电热管取暖、做饭。强化培训管理,用理论指导实际检查员工安全教育,要通过安全培训、事故讨论、现场讲解等形式,剖析本岗位及相关岗位的事故案例,吸取事故教训,提高安全技能、操作技能及自我防范能力。第4页/总6页精编解决方案|SOLUTIONTEMPLATE强化特种设备管控,确保安全运行特种作业人员必须持证上岗。做好环境治理和水污染控制各班组要管理好各类油种及废弃物,杜绝污染事故的发生。水处理对由现的污染要及时通知相关部门。3 3、第三阶段:(1111 月 2626 日-1212 月 5 5 日)本阶段为巩固提高、整改验收阶段,对查生的隐患要逐一进行整改销号,对发现和暴露生的管理漏洞和设备缺陷等,要逐条逐项修订、完善规章制度,制定安全措施。在此期间由安环保卫部负责组织检查本次活动的实施情况,总结经验教训形成书面材料上报集团公司。三、要求:1 1、要加强组织领导,成立专门检查领导机构。本次检查实行先自检,安环保卫部监督检查的形式。2 2、对各班组自检由来的问题,在限定时间内整改完的不进行考核;各专业检查组及公司在检查中发现的问题要进行考核;在限定时间内未完成整改的要加倍进

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论