门店组长岗位职责

1、门店组长岗位职责1、在店长及店长助理、副店长的领导下组织本组员工开展工作；2、负责本组员工的管理，保证并检查公司各项标准、规范的准确执行；3、负责本组营运标准的维护，使商场保持安全、整洁、干净、舒适的购 物环境；4、负责执行全店的销售计划，保证本组月度、年度销售业绩、销售毛利 达到公司指标；5、负责促销计划的实施，竞争者的市场调查和确定本部门的竞争品项；6、严格管理员工的工作纪律，提高工作效率；7、负责协助执行商品的收货、验货工作；8、随时与定时清检质量不良商品做报损或折价处理；9、按公司要求定期组织商品盘点；10、负责本组区域的商品陈列和促销的实施，达到预期销售目标；11、检查本组商品库存，

2、确保正常周转量和存放安全；12、保证商品的品质良好，包装完好；13、保证人员、销售区域、设备、操作间等区域的清洁卫生达标；14、指导对冷柜和其它设备的正确使用和合理保养；15、安全操作，安全用电、煤气；16、订货合理、及时，补货及时，排面美观丰满；17、控制损耗和库存量，提高销售业绩；18、制定损耗控制方案，并带领全组员工实施19、调查市场、了解竞争对手，及时调整商品结构与品项。20、合理安排人力，做好排班表，人员考勤，着装，卫生清洁的检查；21、每日验货、收货的检查；22、商品的补货、理货、缺货检查；23、商品品质、包装、零星物品的及时回收和检查；24、负责发送日常订单及库存控制；25、有效

3、控制损耗做好损耗品的每日登记；26、设备清洁卫生的检查，确保各种用具的归位；27、冷柜温度的控制；28、确保专业设备的安全操作，确保工作环境及员工的个人安全；29、市调的安排；30、保证包装区域工作正常进行；31、协同落实各种事故防范措施，加强员工安全操作的意识；32、日常工作安排：A、到班确认(1)看交接本是否有昨日未完成事项；(2)人员、班表到勤人员是否正常；(3)检查公司价格异动及卖场POP；B、清洁检查清洁检查：每日开店前作陈列区域清洁检核与作业卫生清洁，包括作业人员机械设备，库存库房是否符合卫生安全；C、机械设备检查机械设备除安全卫生外，是否正常运转；D商品巡视(1)至收货区进行商品

4、品质验收；(2)销售商品品质，陈列量检视，以期呈现卖场陈列商品品质保障；(3)依计划表，调派工作岗位；(4)商品价格的确认；(5)营业前15分钟完成开店准备；E、 07： 30-13： 301、库存区巡视(1)七点30分组长主持员工(包括驻场人员)班前会，并检查员工服 仪是否整洁、规范；(2)商品是否堆放整齐清洁，且是否有腐坏或过期现象。库存查验是否 过期与分区整理，力求可以随时检点与检核，并记录库存，以利下单。 库内商品须放置在栈板上或货架上；2、卖场巡视(1)检视排面品质、陈列状况，了解顾客所需商品是否有售；(2)指导组员、驻场工作习惯，并参与调整各工作站不足人力；(3)商品销售情况；(4

5、)安排人员午餐；(5)协助客服处理投诉；(6)冷冻、冷藏柜，展示柜温度是否正常；F、 13： 30-14： 301、报表分析(1)表查阅前日到货明细是否与实际相符。(2)促销商品计划，计划下期促销档之堆头计划。(3)依据促销商品趋势分析，判断销售强度与陈列是否合理，及下单方式。(4)查看每日业绩，毛利等是否达成目标并做大中小分类占比分析。(5)异常处理(负毛利、负库存、滞销)。2、二次开店(1)早班针对营业中待办未完成事项进行交接(含会议事项及营业中顾客意见之处理程序)。(2)针对下午人流高峰及交接班人力，做好二次开店准备，以提升业 绩。G、 14： 30-17： 001、下订单订单确认：查看库存，并利用订单订货，于14： 30时前交副店长或店长助 理制作订单，并于17： 00时前传真予供应商或配送中心。2、卖场巡视(1)商品销售情况。(2)卖场巡视补货。3、设备保养设备使用检视，并查核保养人(资深同仁)是否落实保养维 护定期。H、17： 00-19 ： 00 晚餐安排组员、驻场人员分二批用餐。I、19： 00-21 ： 00明日商品备货工作1、卖场巡视补货，需出清商品分批及时出清。2、明日商品之备货准备。J、21： 00-23： 00打烂准备工作1、工作间及卖场的清洁检视。2、设备器材