版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、云南省平安工程师平安生产法:烟花爆竹生产企业应当具备的平安生产条件考试试题一、单项选择题共 25题,每题2分,每题的备选项中,只有1个事最符合题意 1、钻孔与切割有药半成品时,应在专用工房内进行,每间工房定员2人,人均使用工房面积不得少于_,严禁使用不合格工具和长时间使用同一件工具。 A2.5m2 B3.5m2 C4.5m2 D5.5m2 2、矿山企业必须对作业场中的有毒有害物质和_进行检测。 A井上空气含氧量 B含氧量 C空气含氧量 D井下空气含氧量3、危害性极大的净化方法是粉尘_。 A洗涤法 B袋滤法 C静电法 D燃烧法 4、参加和接受平安教育和培训是矿山企业职工的_。 A责任 B工作 C
2、义务 D职责5、_是指人们在从事管理工作时,运用系统观点、理论和方法,对管理活动进行充分的系统分析,以到达管理的优化目标。 A系统原理 B系统原那么 C人本原理 D预防原理 6、?国家突发公共事件总体应急预案?中规定,是突发公共事件应急管理工作的最高行政领导机构。 A国务院 B国务院应急管理办公室 C地方各级人民政府 D国家平安监管总局 7、化工生产管道的敷设方式最好为_。 A地埋 B架空 C地埋、架空相结合 D水下输送 8、职业接触限值旨在防止劳动者接触过高的波动浓度,防止引起刺激、急性作用或有害健康影响,要求进行_。 A平安报告 B平安隐患检查 C职业风险防范 D监测评价 9、利用职业之便
3、,贪污、索贿、受贿或者是谋取不正当利益的由县级以上平安生产监督管理部门、有关主管部门或者煤矿平安监察机构处_万元以下的罚款;撤消其执业证,_年内不得再申请注册。 A3,5 B3,3 C5,5 D3,1 10、_可以将风险的大小完全量化,并提供足够的信息,为业主、投资者、政府管理者提供定量化的决策依据。 A定性风险评价 B定量风险评价 C事故隐患评价 D平安验收评价11、行政处分的简易程序适用于_的情形。 A隔天实施行政处分 B一个月后实施行政处分 C当场实行行政处分 D其他行政处分 12、重大事故由_会同有关部门组织事故调查组进行调查。 A国务院特种设备平安监督管理部门 B国务院或者国务院授权
4、有关部门 C省、自治区、直辖市特种设备平安监督管理部门 D设区的市的特种设备平安监督管理部门 13、脚手架工程不包括_。 A设计计算 B绘制施工详图 C编制搭设和撤除方案 D操作措施方案14、_是应急活动的根本原那么。 A场内指挥 B统一指挥 C场外指挥 D技术指挥 15、临边作业的防护主要是_,并有其他防护措施。 A搭设操作平台 B搭设脚手架 C搭设吊篮 D设置防护栏杆 16、扑救爆炸物品堆垛火灾时,水流应采用_,防止强力水流直接冲击堆垛,以免堆垛倒塌引起再次爆炸。 A斜射 B向底部射 C向周边射 D吊射 17、划分评价单元格应符合科学、合理的原那么,其划分能够保证_。 A平安验收评价工作的
5、前期准备 B平安验收评价的顺利实施 C平安验收评价人员的分配 D平安验收评价责任的落实 18、船员航海知识浅薄,技术素质低劣以及诲上经验缺乏,均是导致海损事故发生的因素。对多起海事原因的分析说明,约有_以上的海事是由人为因素造成的,说明船员条件是水运平安的直接重要因素。 A1/3 B2/3 C1/4 D3/4 19、动火作业不包括_。 A特级动火 B特殊动火 C一级动火 D二级动火 20、大型企业提取的平安生产费用到达其年销售收入的时,可提出缓提的申请。 A1% B2% C5% D10% 21、企业平安生产培训管理一般包括:识别培训需求、制定培训方案、实施培训过程、评估培训效果和归档保存培训记
6、录等环节。以下关于平安生产培训管理的说法,正确的选项是_。 A识别培训需求就是分析平安生产法律法规的要求 B制定培训方案就是制定培训大纲 C培训效果的评估方法之一是跟踪职工现场应用能力 D培训记录应上交平安生产监督管理部门归档保存 22、_适用于挖掘湿度小的黏性土及挖土深度小于3m的基坑支护。 A间断式水平支撑 B断续式水平支撑 C锚拉支撑 D地下连续墙支护23、通过危险物质及其临界量标准,可以确定哪些是_的潜在危险源。 A可能发生事故 B一定发生事故 C一定不会发生事故 D发生重大事故 24、根据系统平安工程的观点,危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了_。 A极限 B人们的承受
7、程度 C危险度 D平安系数25、通讯设施是_的各种信息的电讯设施。 A传递生产和平安管 B生产和管理 C传递组织生产和平安管 D平安管理二、多项选择题共25题,每题2分,每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,此题不得分;少选,所选的每个选项得 0.5 分 1、生产经营单位绩效测量和监测程序的目的是_。 A监测职业平安健康目标的实现情况 B实施主动测量与被动测量 C能够支持企业的评审活动 D将绩效测量和监测的结果予以记录 E职业平安健康体系的持续改良 2、为了对职业健康平安文件的识别、批准、发布和撤销以及职业健康平安有关资料进行控制,企业应制定书面程序,并应到达_要求。
8、 A明确体系运行中哪些是重要岗位以及这些岗位所需的文件,确保这些岗位得到现行有效版本的文件 B在任何情况下,文件和资料都应便于使用和获取 C职业健康平安管理体系文件应书写工整,便于使用者理解 D传到达企业内所有相关人员或受其影响的人员 E根据使用要求或为了保存知识而留存的档案性文件和资料,应予以适当标识3、依据?危险化学品平安管理条例?的规定,剧毒化学品的生产、储存、使用单位,应当对剧毒化学品的_如实记录,并采取必要的平安措施。 A流向 B用途 C产量 D原料 E储存量 4、要全面、准确地领会和实现?平安生产法?的立法目的,应当把握_。 A平安生产工作必须坚持“三个代表和“平安责任重于泰山的指
9、导思想 B工会必须加大监督执法力度,依法制裁平安生产违法犯罪分子 C依法加强平安生产监督管理是各级人民政府和各有关部门的法定职责 D从业人员必须提高自身平安素质,防止和减少生产平安事故 E从业人员效率要提高5、根据?平安生产违法行为行政处分方法?的规定,行政处分决定依法作出后,当事人逾期不履行的,作出行政处分决定的平安生产监管监察部门可以采取的措施包括_。 A自行强制执行 B申请人民法院强制执行 C每日按罚款数额的3%加处分款 D责令停产停业整顿 E根据法律规定,将查封、扣押的设施、设备、器材拍卖所得价款抵缴罚款 6、应急预案演练的主要参与人员包括_。 A参演人员 B效劳人员 C模拟人员 D评
10、价人员 E控制人员 7、反响型阻燃剂多用于缩聚反响,如_。 A聚氨酯 B不饱和聚酯 C环氧树脂 D聚碳酸酯 E聚烯烃 8、调查设计的主要用途为用于了解某一特定时间横断面上_。 A特种作业人员职业危害因素 B平安卫生情况 C人群职业病的危害情况 D企业的开展情况 E了解企业生产情况 9、建筑物板与墙的洞1:3,必配备牢固的_等防止人员坠落的防护设施。 A盖板 B平安绳 C平安网 D平安带 E防护栏杆 10、控制粉尘爆炸的主要技术措施是_。 A缩小粉尘扩散范围 B个体防护 C消除粉尘 D控制火源 E适当增湿11、事故应急救援具有_等特点。 A不确定性 B间断性 C突发性 D后果易放大性 E持续时间
11、长 12、依据?平安生产法?的规定,平安设备的_,应当符合国家标准或者行业标准。 A报废 B维修 C生产 D制造 E检测 13、地方各级政府和政府有关部门防范特大事故的职责有_。 A应依照有关规定采取行政措施对本地区实施平安监督管理 B发生特大平安事故后迅速妥善处理 C组织学生参加公益劳动等社会实践活动必须确保学生的平安 D制定本地区特大平安事故应急处理预案 E拒绝冒险作业14、当容器直径或火焰通道小到某一数值时,火焰就不能传播下去,这一直径称为_。 A阻火直径 B临界直径 C熄火直径 D最小防火间距 E最大灭火间距 15、为了保证机械设备的平安运行和操作人员的平安和健康,所采取的平安技术措施
12、一般可分为_。 A直接性 B间接性 C彻底性 D连续性 E指导性 16、根据?危险化学品平安管理条例?第十条的规定,危险化学品的生产装置和储存数量构成重大危险源的储存设施,与以下_的距离必须符合国家标准或者国家有关规定。 A运输工具、加油站、加气站 B居民区、商业中心、公园等人口密集区域 C供水水源、水厂及水源保护区 D学校、医院、影剧院、体育场(馆)等公共场所 E风景名胜区和自然保护区 17、以下选项中,属于锅炉事故发生原因的有_等。 A超压、超温运行 B锅炉水位过低 C保护装置未安置好 D水循环被破坏 E水质管理不善 18、应急过程中存在的主要问题有_等。 A太多的人员向事故指挥官报告 B
13、应急过程中各机构间缺乏协调机制 C通信不畅通 D缺乏可靠的事故相关信息和决策机制 E应急过程的一切活动应向领导汇报 19、职业中毒按发病过程可分为_。 A亚急性中毒 B急性中毒 C毒气中毒 D慢性中毒 E深度中毒 20、压力管道施工质量全面检查的重点方面是_。 A管道及其元件方面 B支吊架方面 C焊接方面 D隔热防腐方面 E外观方面 21、对危险、有害因素进行辨识,选用哪种方法要根据分析对象的_的不同阶段和分析人员的知识、经验和习惯来确定。 A性质 B特点 C寿命 D环境 E条件 22、在机械行业,存在的主要危险和危害包括_。 A触电 B灼烫 C高处坠落 D化学性爆炸 E药品伤害23、火灾扑灭后,为隐瞒、掩饰起火原因,推卸责任
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论