版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、一、课堂提问的目的:1反馈基本学情反馈基本学情。2激发学习兴趣。激发学习兴趣。3调整教学活动。调整教学活动。4开拓学生思维。开拓学生思维。二、有效提问应遵循的标准1清晰清晰。2有价值和启发性。有价值和启发性。3趣味。趣味。4大众。大众。5广度。广度。6整体性原则。整体性原则。7目的性原则。目的性原则。8针对性原则。针对性原则。9适应性原则。适应性原则。10梯度性原则。梯度性原则。三、现状分析 1老师追求表面的热闹和浅层次的师生互动,使课堂提问流于形式,表面上看有问有答,形式上热热闹闹,实际上提问的问题缺乏实用价值,这一现象在公开课上尤为突出。 2 提问过于频繁,问题数量过多,没有方向性。 一堂
2、45分钟的课,有些教师一节课中提问十几次,而有些教师则达到五六十次,平均每几分钟就问一个问题,学生诸多问题牵着鼻子走,哪有时间进行思考!学生往往是在一个接着一个个问题“轰炸”下,“不假思索”地忙着回答和应付。 三、现状分析 3 提问目的异化。 (1)完成教材规定内容。 (2)执行教材预设程序。 (3)服从课堂管理需要。三、现状分析 5总是选择相同的学生回答问题,用优生的思维代替全班总是选择相同的学生回答问题,用优生的思维代替全班学生学生 的的思维。思维。6 6控制问题的答案。控制问题的答案。7 7忽视学生的提问,处理简单。忽视学生的提问,处理简单。 8 8提出提出的问题不科学,或太浅,或太难,
3、或可有可无,无层次感的问题不科学,或太浅,或太难,或可有可无,无层次感,无无坡度。坡度。三、现状分析 9提问的节奏把握不好,候答时间过短,学生无法充分思维。提问的节奏把握不好,候答时间过短,学生无法充分思维。1010教师评价枯燥,无法给予针对性的反馈。教师评价枯燥,无法给予针对性的反馈。 总之,从总之,从学生的角度来讲,随着年龄的增加,心理的逐渐成熟学生的角度来讲,随着年龄的增加,心理的逐渐成熟,知识结构知识结构的不断完整,他们主动配合参与课堂提问讨论的欲望的不断完整,他们主动配合参与课堂提问讨论的欲望日益日益减弱减弱,教师若不注意提问的策略和问题的组织,就会出现,教师若不注意提问的策略和问题
4、的组织,就会出现“启启”而而不不“发发”的现象。的现象。四、提高课堂提问效率的策略与方法。1树立平等的提问教学观。树立平等的提问教学观。 新课程改革的核心之一是平等,教学过程是师生的互动交往,新课程改革的核心之一是平等,教学过程是师生的互动交往,教师不再是高高在上的训导者,而是要转变角色,要成为学生学教师不再是高高在上的训导者,而是要转变角色,要成为学生学习的合作者,教师与学生之间应该是平等的。在课堂提问中,既习的合作者,教师与学生之间应该是平等的。在课堂提问中,既要发挥教师的主导作用,又要发挥学生的主体作用。要发挥教师的主导作用,又要发挥学生的主体作用。四、提高课堂提问效率的策略与方法。2建
5、立安全、宽松的提问氛围。建立安全、宽松的提问氛围。 对学生少评价,多支持。少对人,多对事。真诚的关心每一位对学生少评价,多支持。少对人,多对事。真诚的关心每一位学生的学习、生活,给学生创造一个宽松、和谐、安全的班级心理学生的学习、生活,给学生创造一个宽松、和谐、安全的班级心理氛围。氛围。四、提高课堂提问效率的策略与方法。3掌握课堂提问的技能。掌握课堂提问的技能。(1)精心设计、筛选所提问题。)精心设计、筛选所提问题。(2)做到简明扼要。)做到简明扼要。(3)难易适度,面向全体学生。)难易适度,面向全体学生。(4)把握好提问时机。)把握好提问时机。四、提高课堂提问效率的策略与方法。3掌握课堂提问
6、的技能。掌握课堂提问的技能。(5)采用灵活多变的提问方法。)采用灵活多变的提问方法。(6)留给时间思考)留给时间思考, 合理运用等待。合理运用等待。 如果教师使用了等待这种技巧,学生在答问中就会发生一些重大如果教师使用了等待这种技巧,学生在答问中就会发生一些重大的变化:的变化: 学生会做出更长的回答,他们回答问题的语句数量会随着回学生会做出更长的回答,他们回答问题的语句数量会随着回答问题时间的增加而有所增加;答问题时间的增加而有所增加; 会有更多的学生自愿回答问题,一些学业失败者回答问题的会有更多的学生自愿回答问题,一些学业失败者回答问题的次数也会增加;次数也会增加; 3学生的回答会更具有分析
7、性、创造性和评价性,并且学生还学生的回答会更具有分析性、创造性和评价性,并且学生还会出示更多的论据,在提出论据之前或之后也都会对推理过程进行说会出示更多的论据,在提出论据之前或之后也都会对推理过程进行说明;明; 学生回答不出问题的现象有所减少;学生回答不出问题的现象有所减少; 学生在课堂教学中的成就感明显增强等等。沉默是金,合理学生在课堂教学中的成就感明显增强等等。沉默是金,合理的等待激发了学生的思考,并且使更多的学生形成了对更多问题的答的等待激发了学生的思考,并且使更多的学生形成了对更多问题的答案。案。四、提高课堂提问效率的策略与方法。3掌握课堂提问的技能。掌握课堂提问的技能。(7)提问对象观神态。)提问对象观神态。 学生举手,表明他有把握回答;学生举手,表明他有把握回答; 嘴巴微张,身体前倾,嘴巴微张,身体前倾,“眼睛渴望着眼睛的重逢眼睛渴望着眼睛的重逢”,则表,则表明他极愿意试一试;明他极愿意试一试; 托腮挠首,托腮挠首,“举头望明月举头望明月”,表明他正在思考,但一时还,表明他正在思考,但一时还难以回答;难以回答; 躲避老师的眼睛,把头埋得低低
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年商务会议场地租赁合同样本
- 2024年创新式雇佣合同范例
- 2024年地下室装修设计合作合同
- 2024年地质灾害防治土石方治理承包合同
- 2024年城市公交公司驾驶员雇佣合同
- 2024年城市公共照明项目合作协议
- 2024年外墙红外检测及维修合同
- 隧道工程围堰防渗墙施工方案
- 高温环境下电力设备维护方案
- 科技公司员工福利提升方案
- 2024-2025学年秋季第一学期1530安全教育记录(第一、二、三周安全教育记录表)
- 第三单元达标练习(单元练习)2024-2025学年统编版语文一年级上册
- 小学语文“跨学科学习任务群”内涵及解读
- 绿城物业服务协议书范本2024年
- 血标本采集法并发症
- DB15-T 3651-2024 光伏项目防沙治沙技术规程
- 2024年安全员C证考试题库附答案
- 2024至2030年中国钢铁行业当前现状及未来趋势发展预测报告
- 2024年领导干部任前廉政知识测试试卷题库及答案
- 项目经理或管理招聘面试题与参考回答(某大型国企)
- 中医外科揿针
评论
0/150
提交评论