8安全生产法律法规识别获取管理制度_第1页
8安全生产法律法规识别获取管理制度_第2页
8安全生产法律法规识别获取管理制度_第3页
8安全生产法律法规识别获取管理制度_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、单位名称: 文件名称:安全生产法律法规识别获取管理制度 安全生产法律法规识别和获取管理制度1目的为了识别和获取企业适用的安全生产法律法规、标准规范及其他要求,将有关信息及时传达给从业人员和相关方,共同提高法律意识,并将有关要求及时转化为公司的安全生产规章制度,深入贯彻到安全生产工作中,特制定本制度。2适用范围适用于公司适用的安全生产法律法规、标准规范及其他要求(简称法律法规)的收集、识别、获取、转化、培训与执行等管理环节。3引用文件3。1中华人民共和国安全生产法(2014年修正版,主席令第13号)3.2国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知(国发201023号)3.3企业安全生产标准化基本

2、规范(AQ/T90062010)4管理职责4.1公司法律合规部是本制度制定、修订和实施指导、监督、检查的主责部门。4.2公司机关各部门、项目部负责及时识别本部门、项目部适用的法律法规,分类建立法律法规和其他要求适用一览表,并提供给公司法律合规部汇总.4。3公司法律合规部负责收集、汇总公司机关各部门、项目部建立的法律法规和其他要求适用一览表,经评审确认适用、有效后,建立并发布公司总的法律法规和其他要求适用一览表。5管理内容与要求5.1法律法规的界定范围5.1.1法律全国人大及其常务委员会会议讨论通过并经国家主席签署颁布的法制文件。例如:中华人民共和国安全生产法(2014年修正版,主席令第13号)

3、。5。1。2行政法规国务院根据有关法律制定的行政法规。例如:建设工程安全管理条例(国务院令第393号).5.1。3地方法规由省、市人民代表大会及其常委会或省、市政府制定的法规.5。1.4部门规章由国务院各部(总局)、委、办(局)等具有行政管理职能的直属机构制定的管理规定。例如:公路水运工程安全生产监督管理办法(交通部令2007第1号)。5.1。5标准规范国家或行业制定的技术标准、规程和规范等.例如:个体防护装备选用规范(GB11651-2008)。5.1。6规范性文件由国家、省、市及主管部门下发的规定、要求、通知、公告等文件。例如:国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知(国发201023号

4、)。5。2法律法规的识别、评审与获取5。2.1识别公司机关各部门、项目部根据工作实际,及时识别本部门、项目部适用的法律法规,分类建立法律法规及其他要求适用一览表,并提供给公司法律合规部汇总。项目部应重视收集、识别工程所在地政府部门、行业主管部门颁布的地方性法规、标准和规范,以及项目建设单位发布的管理制度等。为便于管理,法律法规及其他要求适用一览表可分成职业健康安全、质量、环境、其他等4类,每类法律法规及其他要求适用一览表中可自上而下分成法律、行政法规、部门规章、规范性文件、标准规范等5类。5。2.2评审公司法律合规部收集公司机关各部门、项目部提供的法律法规及其他要求适用一览表后,应组织公司机关

5、各部门、项目部有关人员进行适用性、有效性评审,经评审确认适用、有效后,汇总、建立并发布公司总的法律法规及其他要求适用一览表。对公司在用的法律法规,公司法律合规部每年至少组织一次适用性、有效性评审,并做好评审记录,发布修改更新后的法律法规及其他要求适用一览表。5。2.3获取公司法律合规部发布的公司总的法律法规及其他要求适用一览表中应明确获取渠道,指导公司机关各部门、项目部获取正确、有效的版本.法律法规的获取渠道主要有:行业管理机构、出版发行机构、行业协会、互联网、电视、广播等。5。3法律法规的应用5。3.1下发公司法律合规部应将最新的公司总的法律法规及其他要求适用一览表下发到公司机关各部门和各项

6、目部.对于新近颁布或修订的法律法规,应同时下发适用条款说明、解读说明等,指导公司机关各部门、项目部从业人员尽快理解、领会并应用。5。3。2更新公司机关各部门、项目部应跟踪、掌握有关法律法规的颁布、修订情况,及时更新本部门、项目部的法律法规及其他要求适用一览表,并及时提供给公司法律合规部汇总。5。3.3转化公司机关各部门、项目部人员应加强法律法规的学习,将相关要求及时转化为相应的规章制度,并及时下发到相关部门和人员,贯彻到具体工作中。规章制度的编制部门应形成法律法规转化公司规章制度清单,随规章制度一并下发,以便于执行单位或人员更好解读、理解和落实,同时也有利于在有关法律法规发生变化时,对应修订转

7、化的规章制度。公司应每年至少一次对已形成的规章制度及规范性文件,依照有关法律法规进行适用性评审,发现不适用时应及时修订或作废,并做好相关记录.具体执行公司安全文件和档案管理制度。5。3。4培训公司机关各部门、项目部应通过下发文件、召开会议、组织培训等方式,对本部门、项目部从业人员及相关方进行法律法规的教育和培训.培训部门应做好培训记录,并归档。5.3.5执行从业人员应自觉执行有关法律法规。公司机关各部门、项目部应对本部门、项目部从业人员的培训效果和执行情况进行检查,督促从业人员学法、懂法、守法和用法。5.3.6保存法律法规文本以纸质文本或电子文本的方式保存,同时建立管理台账。公司机关各部门、项目部应做好本部门、项目部使用的法律法规各类文本的保管工作.对于涉密文件,应按相应的保密制度进行管理。具体执行公司安全文件和档案管理制度。5。3.7作废所有作

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论