下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、仪表专业设备12月总结一、12月工作总结1. 本月仪表完好率99.85%,公司仪表平均自控率98.96% ”公司仪表平均联锁 投用率为98.07% ; 80台(套)环保在线分析仪表投用正常;8套安全仪表(SIS系统)运行正常;1024台件可燃、有毒灯体报警器运行正常;检修实 际作业量124个,工单提交量相符。2. 组织污水处理场升级改造臭氧技术协议签订完成。3. 组织仪表配合中科天融来公司燃煤锅炉2套脱硫塔在线监测设备维修技术 服务完成,观察运行。4. 组织仪表进行联锁定级工作,完成“好灯公司工业控制系统定级台账"及各装 置定级报告。5. 组织2019年法律法规刚介完成。6. 组织完
2、成全公司控制系统用交换机是否有不安全设备排奁。7. p301/l,2机械密封仪表检测系统安装项目费用审批单签完,图纸给白洪波 转工程。8. 组织讨论柜丙烯压缩机控制板处理方案",利用备用主板(把内存插到备 板上)试机72小时”没问题。对拆下来的主板进行清洗处理,安排仪表下 ERP计划采购两块电源板及一块主板上的通讯版。9. 组织处理一催脱硫CEMS氮氧化物出口比入口高、二氧化硫有细微波动的问 题,已完成。10. 组织甲乙酮铁路装车鹤位移位整改(鶴位部分)PLC技术协议签订完成。11. 组织汽柴灯装车流程完善(进大鹤管系统)PLC技术协议签订完成。12. 组织处理燃煤锅炉2套脱硫塔在线
3、监测设备问题,解决了报表不正常及与数采仪通讯问题。13. 继续组织硫磺氢分析仪交流及谈技术协议,正在与仪电车间仪表专业进 行选商。14. 继续组织仪表专业承包商年审。16.15. 组织仪表处理消防队纸质失灵手报,未完。继续组织加M严站甲醇卸车流程完善项目_台质量流量计技术协议未J Uo17. 组织硫磺装置两块酸性好流量仪表更换完成。18. 组织处理硫磺0303风调节阀卡涩完成。二、上月维修总结1. 维修次数统计上月从故障发生的装置分布来看,共涉及故障仪表75台套仪表。本月设备 检修率0.23% ,比上月有所上升。本月分析表运行较好,有19次维修作业,涉及仪表16台套。主要集中在 重复维修总排仪
4、表,因工艺介质太脏,硫磺尾好分析仪表。一催化烟旳分析仪, 接地取消故障消除,待进一步分析。主要对冬季运行保温伴热进行修补,主要对汽好柴好加氢伴热巡检”并且对 冬季运行不好的仪表,进行加电伴热。具体见下表:日常 保养规格 化漏点 处理仪表设 备校验阀门 维修可燃有毒 揪体报警 器维修在线分析 仪表设备修控制系统 设备维修合计1421352111927522.1%3. 7%1.9%40. 2%18.%1. 9%18. 6%3. 7%100%52%口 口常保养规格化口洞点处理仪表设备枝骑阀门维修口可燃冇毒气体报警器维修 口在线分析仪表设备修 控制系统设涪维修2. 按车间统计维修次数表从车间维修次数分
5、布来看一联合15次,二联合37次,三联合42次,储运车间12次”动力车间28次。各车间维修设备台次上升明显”说明设备运行随温度变化影响增加,伴热提高压力。具体提高幅度见下表:一联合二联合三联合储运动力合计2019.121117252476百分比14. 5%26. 1%37. 7%87%8. 7%100%三、仪表故障分析1. 2019年12月4日,联合装置反再温度TI125613显示失灵造成反再热停车。检查过程:打开现场温度表的接线盒后发现热电偶连接线断了。原因分析:1、打开温度表接线盒后发现里面没有端子,热电偶信号线直接连接到仪表引岀线,两种线的线径有巨大不同,产生了受力。2、温度的变化。3、
6、从探头引岀线过细。齿轮方法:提高施工质量和维护质量,在施工和维护过程中应保持设备的完好性。2. 12月17日柴*加氢LT-5002B双法兰故障。现场处理:现场仪表通讯电子板显示乱码,更换双法兰正常。原因分析:表体过热,电子版故障。纠防措施:合理利用仪表体隔、保温伴热,适当增设、铁皮。3. 12月25日总排含*IBRCOD分析仪指示归零。现场处理:经检查,工艺管线至分析仪阀门关闭且用铁丝捆绑。原因分析:与工艺了解,工艺班长对此不了解情况,现就接取水样进行分析,待 工艺确认情况后投用仪表正常做样。纠防措施:合理调整操作,对设备维护与保养要及时进行。和仪电避免、质检部门多做好沟通协调。U!、下月工作计划1. 做好设备
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论