幼儿园教师聘用劳动合同范本_第1页
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文档简介

1、百度文库-让每个人平等地提升自我林乐幼儿园教职工聘用劳动合同书甲方（聘用单位）：/法人代表（负责人）：乙方（受聘教师）：/身份证号：为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。一、聘用职位及合同期限：职位：期限：本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从年月日至年月日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。二、双方的权利和义务：（一）甲方的权利和义务：1 .对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导；2 .对乙方的工作进行考核、奖惩；/3 .制订严格的规章制度规范乙方；/4 .根

2、据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件；5 .甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资，乙方的基本工资为元/月，另付给乙方三险（社会保险、失业险、新农合险）费为元/年，给乙方自愿上缴。6、乙方在甲方处工作期间，甲方不支付寒暑假假期工资。7、在正常的工作日和工作时间段中，乙方的人身安全由甲方负责。如逢周末及假期，或在工作时间之外，乙方的人身安全由乙方本人负责，与甲方无关。（二）乙方的权利和义务：1 .认真学习党和国家的方针、政策、法规，不断提高政治素养；2 .遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律；3 .服从甲方工作安排，认真履行岗位职责；4 .热爱教育事业，刻苦钻研

3、教育教学业务，积极投入教育改革，参与教育实验工作；5.乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。三、聘用、终止、解除的条件（一）聘用合同确需变更的，双方应协商一致，按程序变更合同。（二）聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止，经双方同意，可续签聘用合同。（三）乙方有下列情况之一的，甲方可单方面解除聘用合同：1、聘期内严重不履行合同的。/2、乙方不服从甲方工作安排。/3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。4、乙方工作随便，不履行岗位职责,”在幼儿园内外造成不良影5、乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作。四、甲乙双方都应遵守本合同，不得擅自违约。如需中途终止合同，须经双方协商解决。未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。如有争议，由劳动部门仲裁。五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份，具有同等效力。六、-本合同于从年月日起生效。/

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