下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第八课 正视自我 成就自我教学设计一、教材对象分析:1、认知结构方面:十三、四岁的初中生正是自我概念形成的重要时期,他们非常注重自己的“形象”,但由于自我认识水平的限制,往往不能客观评价自己,在自我认识和评价中往往出现偏差:一是自我评价的依附性高,常把别人的评价看的很重要,以他人的评价来衡量自己的价值;另一方面表现为自我评价的稳定性差,往往是此一时,彼一时,因成功无限扩大自己的能力,因失败或困难而自卑或自贱。2、情感方面:七年级的学生开始强烈关注自我,是自我意识发展的第二飞跃期,他们非常关注自己的言行,非常想了解别人对自己的评价,想给别人留下好印象。3、生活背景方面:由于自我意识的急剧发展,七
2、年级的学生产生了成人感、自尊感、有针对性的闭锁性,他们在内心渴望独立、渴望得到他人认同与尊重,但由于经济、决策、生活经验等方面的限制,他们的愿望无法实现,因而产生一系列矛盾。二、教学内容分析:本课所有活动围绕“自我意识”这一概念展开,自我意识包含了人们在实践活动中对自己、自己与自然、自己与他人、自己与社会等关系的意识活动。本课针对刚进入青春期,自我概念开始形成的七年级学生的实际,安排了层层递进、逻辑关系非常密切的三个问题。即认识你自己、悦纳你自己、完善你自己。三、本课重点:认识你自己四、目标要求:1. 知识与能力(1)、了解自我评价的重要性,知道自我意识对自我成长的重要作用。(2)、学会自我认
3、识的途径与方法客观地认识、评价自己的优缺点,形成比较清晰的自我整体形象。(3)、懂得悦纳自我的重要性,妥善处理理想自我和现实自我的矛盾,提高有计划、有目的到塑造自我的能力。2. 情感、态度与价值观(1)、通过学习,树立积极的自我概念,正确对待自己和别人的评价,认清和挖掘自己的优点,增强自信心,同时又要敢于正视自己的弱点,悦纳自己的缺点和不足。(2)、用发展的眼光看自己,既要了解昨天的我,认识今天的我,更要追求明天的我,实现自我的完善。3. 过程与方法(1)、通过“自画像”的活动,学习科学分析自我的方法(2)、通过分析案例,学习科学的比较方法(3)、通过实践与评价中自我完善的设计,学习用全面和发
4、展的观点评价自己五、课时安排:2课时第一课时:第八课 正视自我 成就自我教案授课时间:2011年11月16日 星期三课题:认识自我一、教学目标:1、通过认识你自己的画像活动,帮助学生清晰的形成自我形象。2、帮助学生分析自己优点和缺点,客观的评价自己,悦纳自己。3、初步学习用全面的观点看问题的方法,初步学习科学的比较方法。二、教学重点:认识你自己三、教学难点:悦纳自己的缺点与不足。四、教学过程与设计:(一)、导入新课:首先以实物镜子导入教材内容,增强趣味性。设问:同学们,你们认识自己吗?活动一:“自画像”活动请用陈述句,围绕我是谁,用10种不同的回答填写出能表现自己的句子。之后,请议一议,你比较
5、欣赏自己的那一方面,那些方面有待改善?(二)、传授新知:1、教师讲解:心灵导航,一般来说,我们可以从三方面认识自己:生理自我的认识:外表和体质状况,包括外貌、体能、健康状况等。心理自我的认识:对自己精神世界的观察,包括对自己的智力、能力、性格、兴趣、爱好、特长等方面的观察和认识。如我是个胆小的人,我爱好文学等;社会自我的认识:对自我形象的观察和认识,对中学生来说,主要是自己在班级、年级、学校中的位置和作用,公共生活中的举止表现以及社会适应能力。如我是一名中学生,我是个受欢迎的人等;对自己的身高、体重等外貌特征,可以通过镜子、尺子、秤等工具来认识;器官、血型等特征,可以用各种科学仪器进行测量。但
6、是,对自己的能力、气质、性格等心理特征的认识就比较的困难了,可以参考以下几种方法。2、介绍认识自我的几种途径:(1)、比较评价:(定义、案例分析、活动及进行比较评价的要求)定义:比较评价是指通过与同学等同龄人和先进人物相比较认识自我。案例:羊和长颈鹿活动:完成课本第55页的反思,列举和分析我与同学在各个方面的异同。比较评价的要求:1、要实事求是地、客观地认识自己和他人,根据实际情况做出判断,不隐瞒,不缩小,不夸大。2、对自己和他人作出全面的、一分为二的评价。(2)他人评价:(定义、案例分析、活动)定义:他人评价是指以他人对自己的态度为镜子认识自我。案例:孔雀和王后 橄榄树和无花果活动:反思:比较同学、朋友、老师、父母和其他熟人对自己的态度有什么不同,填写在课本第57页的表格中。(3)心理测量评价法:(定义、心理分析活动)定义:是采用专业的心理测量表和测量工具对人的智力、人格、能力或心理健康状况进行评价的方法。心理分析活动:在睡梦中,突然发生大火,如果是你,你会
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 水务培训课件教学课件
- 捉浪花课件教学课件
- 游览路线课件教学课件
- 2024年度版权交换合同标的及交换条件
- 2024年品牌授权经销合同
- 2024年度xyz公司人工智能技术授权合同
- 2024年度BIM技术在建筑可视化与展示中的应用合同
- 2024年度培训费用协议书
- 2024年度0KV电力线路施工绿化配套合同
- 2024年北京影视特效技术服务协议
- 回收PET塑料资源化利用及产业化进展研究
- 英语-浙江省湖州、衢州、丽水2024年11月三地市高三教学质量检测试卷试题和答案
- 劳动技术教案
- 广东省深圳市2023-2024学年高一上学期生物期中试卷(含答案)
- 大学美育(同济大学版)学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- 劳动法律学习试题
- 过敏性休克完整版本
- 应急第一响应人理论考试试卷(含答案)
- DZ∕T 0213-2020 矿产地质勘查规范 石灰岩、水泥配料类(正式版)
- 2024年湖北省工业建筑集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 软件工程师专业人物访谈
评论
0/150
提交评论