安全生产制度

1、北京鑫实路桥 安全生产管理制度 2016年6月28日安全生产制度一、目的：认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合整理”的方针，加强公司生产工作的安全劳动保护，改善劳动安全条件，加强安全生产监督与管理，防止和减少生产安全事故，保证员工在生产过程中的安全和健康，达到公司可持续安全稳定的发展。贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的指导思想，不断提高全体员工的思想认识，落实各项安全管理措施，保证生产经营秩序的正常进行。根据国家有关法律法规、地方标准及上级主管部门的其他要求，结合公司的实际情况制订本制度。二、范围：适用于公司范围三、组织机构与职责：1、组织机构公司成立由总经理、党委书记任组长，常务副总、

2、主管安全副总任副组长，技术负责人、工会主席、总会计师、工程副总、总经理助理为成员的安全生产管理委员会。其主要职责是：（1）全面贯彻落实国家、地方政府和上级单位法律法规及其他规范要求（2）研究制定环境/职业健康安全技术措施与具体工作计划。（3）制定、修订环境/职业健康安全管理制度，并对这些制度的贯切执行情况执行监督检查。（4）组织有关部门研究制定防止职业危害的措施，并监督执行。（5）根据有关规定，制定公司的劳动保护用品计划和发放标准，并监督执行。（6）监督日常环境/职业健康安全工作，组织开展定期与不定期的检查工作，及时消除隐患。（7）遇有突发事件或紧急情况时，有权指令停止生产，执行突发事件应急预

3、案启动程序。（8）总结和推广环境/职业健康安全的先进经验，督促有关部门搞好环境/职业健康安全的宣传教育和专业培训。（9）参加新建、改建、扩建、大修工程的施组方案、重大及危大分部分项方案的审核、批准、监督执行工作。（10）负责伤亡事件的调查和处理，对伤亡事件进行统计、分析并形成报告及时如实上报。2、项目部管理机构主要职责：（1） 对所属的员工进行安全生产培训、教育及考核。（2） 制定安全生产各项管理制度和机械设备安全操作规程。（3） 实施安全生产监督检查。安全技术措施落实，季节性施工的安全技术措施，安全生产技术交底。（4）按照实名制原则，建立所有务工人员的花名册。相

4、关方人员在施工场所进行施工作业时，要签订安全责任书。（5） 贯彻执行公司安全生产管理委员会的各项安全指令，确保生产安全。3、安全生产责任人：总经理是安全生产的第一责任人，项目经理是所承建工程的安全生产第一责任人，公司安全主管副总、技术负责人、项目安全主管、技术负责人和专、兼职安全生产管理人员是安全生产的主要责任人。4、安全生产工作执行“谁主管、谁负责”、“谁用工、谁负责”，逐级签订安全生产管理责任书，层层落实责任制。5、公司技术负责人和项目技术负责人在编制、审核、批准生产工作计划、方案、图纸和其它各种技术文件时，必须遵守安全技术规范要求和保证安全生产的科学性及可行性。6、各级安全管理

5、人员要协助主管领导执行劳动保护法规和安全生产管理制度，处理安全生产日常事务和安全生产检查监督工作。7、安全员要认真检查施工现场设备、人员情况，根据安全技术交底要求，督促员工遵守安全生产制度和操作规程，做好安全生产检查记录和日志。8、员工在生产、工作中要认真学习和执行安全技术操作规程，遵守各项规章制度。爱护生产设备和安全防护装置、设施和劳动保护用品。发现不安全情况，及时报告上级或安全员，并迅速予以排除。9、对新员工、临时工、实习人员必须先进行安全生产的三级教育，考试合格后才能准其进入操作岗位。对改变工种的工人，必须重新进行安全培训才能上岗。10、对从事锅炉、压力容器、电气、起重、焊接、车辆驾驶的

6、员工，需经有资质的培训单位进行培训和考试并取得相关的资格证书后，才能从事该项操作。对特殊工种的在岗人员，必须进行经常性的安全培训教育。四、工程使用的设备仪器 ：1、各种设备和仪器不得超负荷和带病运行，并要做到正确使用，经常维护、定期检修，不符合要求的陈旧设备，应有计划地更新和改造。2、电气设备和线路应符合国家有关安全规定。电气设备有可熔保险和漏电保护，绝缘性能必须良好，并有可靠的接地和接零保护措施。3、产生大量蒸汽、腐蚀易燃易爆的工作场所，应使用密闭型 电气设备；潮湿场所和移动式的电气设备，应采用安全电压。电气设备必须符合相应保护等级的技术要求。4、引进国外设备时，对国内不能配套的安

7、全附件，必须同时引进，引进的安全附件应符合我国的安全要求。5、凡新建、扩建、改建、迁建的生产场地以及技术改造工程，坚持“三同时”（同时设计、同时施工、同时投产）、“五同时”（同时计划、同时布置，同时检查、同时总结、同时评比）、“三同步”（同时规划、同时实施、同时投产）。6、重点工程、重点施工部位要有执行安全措施方案，经专家组、建设主管部门论证确认审批后方可施工，未经同意而强行施工的，要追究有关人员的责任。7、劳动场所布局要合理，保持清洁、整齐。有毒有害的作业，必须有防护设备。8、办公及宿舍、围挡等建筑物必须坚固、安全。工程现场路道平坦、畅通，坑、壕、池、平台、升降口等有危险的处所，必须有安全设

8、施和明显的安全标志。9、有高压、高温、低温、潮湿、雷电、静电、有限空间等危险的劳动场所，必须采取相应的有效防护措施。10、易燃、易爆物品的使用地和贮存点，要严禁烟火，要严格消除可能发生火种的一切隐患。检查设备需要动用明火时，必须采取妥善防护措施，并经有关部门批准，在专人监护下进行。五、员工劳动安全和保护：1、根据工作性质和劳动条例，为员工配备或发放个人防护用品，项目部必须教育员工正确使用，不懂得防护用品用途和性能的，不准上岗操作。2、努力做好防尘、防毒、防辐射、防暑降温工作和防噪声工程，对超国家标准的有毒、有害作业点，应进行技术改造和采取防护措施，不断改善劳动条件，提高有毒有害作业人员的健康水

9、平。3、从事有毒有害作业人员，要实行每年一次定期职业体检制度，对确诊为职业病的患者，应上报上级调整工作岗位，并及时做出治疗。4、禁止非法用工。禁止安排女职工在怀孕期、哺乳期从事有害有毒的作业。5、坚持定期或不定期的安全生产监督检查与自检自查。安全生产管理委员会组织的安全检查每年不少于四次，主管部门安全检查每月不少于一次，项目部每月安全检查不少于两次，生产班组应实行班前班后检查制度，每天不少于两次。特殊工种和设备的操作者应进行每天检查。六、安全生产纪律1、 职工要努力学习，提高业务水平和操作技能，积极参加安全生产活动，提出改进安全工作意见，做好安全生产工作。2、 遵守劳动纪律，服从领导和安全检查

10、人员的正确指挥；工作时思想集中，不嬉戏打闹，坚守岗位，严禁酒后上班作业，不得在禁止烟火的地方吸烟。 3、 严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业，对违章作业的指令有权拒绝，并有责任制止他人违章。4、 进入施工现场必须戴安全帽；在高处、悬崖和陡坡施工时应系安全带，安全带要高挂低用，高处作业不得穿硬底或带钉易滑的鞋，不得往下随意投掷物料，严禁赤脚或穿拖鞋进入施工现场。5、 在施工现场要正确使用防护装置和防护设施，对各种装置、设施和安全标志不得随意拆除和随意挪动。6、 不准随意进入维修场地或触摸非本人操作的设备、电闸、阀门、开关等；不准从正在起吊、运吊的物件下通过；不准从高处往下跑、跳；不准在没有

11、防护设施的危险地段行走；不准站在不稳定的物体上作业。7、 自觉遵守作息时间。禁止在施工区或施工区附近河中游泳，禁止私自到铁路、山林等禁区处活动，外出要请假。8、 遵守安全施工的规章制度，熟悉作业环境，严格按本工种安全操作规程及安全技术交底的内容进行操作，不违章、冒险作业。七、奖励与处罚：1、公司的安全生产工作每年总结一次，在总结的基础上，由公司安全生产管理委员会组织评选安全生产先进集体和先进个人，加以表彰。2、发生伤亡事件或未遂事件，对事件直接责任人视情节轻重给予处罚，对触及法律的追究其法律责任。3、凡发生安全事件或未遂事件，要按有关规定报告。如有瞒报、虚报、漏报或故意延迟不报的，除责成补报外

12、，对有关人员给予处罚，并追究其法律责任。4、对事件责任人视其情节给予批评教育、经济处罚、行政处分，触及法律者依法移交司法部门。5、发生安全事件的单位必须立即进行人员抢救，执行逐级上报制度，其主要程序：（1）事件现场人员应立即向单位主管领导报告，由现场负责人组织抢救伤员，保护现场，如因抢救伤员或防止事件扩大，需要移动现场物品时，必须做出标志，详细记录或拍照和绘制事件现场图。（2）公司主管领导接到事故报告后，要迅速组织突发事件应急响应小组人员赶赴事发现场。（3）开展事件调查，分析事故原因，事件发生单位3-7日内上报书面资料，公司安全生产管理委员会15-30天完成事件调查确认报告书。事件调查处理应接

13、受工会组织的监督。（4）制定纠正和预防措施。（5）对事件责任人做出处理。（6）事件通报和事件分析会等形式教育员工。6、对于员工在其职责范围内，不履行或不正确履行自已的职责，有如下行为之一造成安全事件和未遂事件的，按玩忽职守论处。 （1）不执行有关规章制度、规程自行其是的。 （2）对可能造成重大伤亡的险情和隐患，不采取措施或措施无力的。 （3）不接受主管部门管理监督，不听合理意见，主观武断，不顾他人安危，强令他人违章作业的。 （4）对安全生产工作漫不经心、马虎草率、麻痹大意的。 （5）对安全生产不检查、不督促、不指导、放任自流的。 （6）延误装、修安全防护设备或不装、修安全防护设备的。 （7）违

14、反操作规程冒险作业或擅离岗位或对作业漫不经心的。 （8）擅动用“危险禁运”标志的设备、机器、开关、电闸、信号等。 （9）不服指挥和劝告，进行违章作业的。 （10）施工组织或单项作业组织有严重错误的。 八、经济处罚： 1、安全生产无检查、无活动罚项目经理200元；2、不按规定布设安全设施罚项目经理200元；3、施工现场无“五牌一图” 罚项目经理200元；4、特种作业人员无证上岗，对操作人员处以100元罚款，对指挥其上岗的管理人员罚款200元；5、违法用工或不符合用工标准的罚项目经理200元；6、安全生产技术措施不编制罚项目技术负责人200元；7、无安全技术交底罚项目技术负责人200元；8、强令职

15、工冒险违章作业罚指挥者200元；9、脚手架未经验收使用罚工长200元；10、高空作业时乱抛材料、工具、杂物罚工长100元；11、机械设备操作人员未按照操作规程使用、未按规定进行维修保养，处以50 元罚款；12、非操作人员乱开或玩弄机电设备罚工长200元；13、作业时穿拖鞋、高跟鞋、塑料底鞋罚工长100元；14、井架、吊篮乘人罚工长、开机工各100元；15、高空、悬空作业不系安全带罚工长、安全员、班组长各200元；16、不戴安全帽或未按要求配戴安全帽，高处作业未系或未按要求系安全带等进行作业，管理人员罚款50元，作业工人罚款20元，特殊工种作业人员罚款50元；17、安全生产资料不真实、残缺不齐罚安全