招生就业处二〇〇九年工作计划

1、招生就业处二九年工作计划为提高我院招生生源数量、新生综合素质、毕业生初次就业率和毕业生就业质量，进一步提高我处部门工作水平，促使我院招生和毕业生就业工作朝科学化、规范化和制度化发展，根据学院党委和行政工作的总体安排，特制定我处2009年工作计划。具体安排如下：一、工作思路和目标（一）招生工作拓宽宣传渠道，加大宣传力度，扩大招生规模，提升生源质量，为新校区建设贮备在校学生。（二）就业工作规范就业指导教育，推进就业工作考评制度，拓宽就业信息收集渠道，创新毕业生推荐服务，力保毕业生就业率稳定在90%以上。（三）队伍建设从2009年开始，着力建设三支队伍：一支是招生工作队伍，主要加强宣传和录取工作培训

2、；一支是就业指导教师队伍，由大学生就业指导中心具体负责，按照专业化、专家化的方向进行培养和提高；第三支是全员参与的就业工作队伍，以规范工作内容、调动工作积极性为主，形成“人人关心”就业的氛围。二、工作要点（一）招生工作为顺利实现2009年办学规模达到7800人，2009年招生工作总体目标是在完成招生计划任务2700人的基础上，力争超额完成招生3000人，使学院办学规模达到8000人。2009年招生工作主要以更新维护学院招生网络为重点，以专业内涵建设和就业服务水平为抓手，加大非热门专业宣传包装，做好招生宣传“大篷车”、省外招生宣传，增加艺术类和对口招生计划数等，尝试推行大类招生，促进招生工作进一

3、步制度化。具体工作包括：1做好招生计划编制工作。3月份开好2009年招生工作会议。在3、4月完成2009年分省分专业招生计划的编制和上报工作。2做好招生宣传和咨询工作。从3月份开始，要继续做好各类媒体的招生宣传工作，安排专人做好电话、网络、现场接待等咨询活动，提高招生服务水平。积极加广西招生考试院组织的招生宣传“大篷车”，做好区内招生宣传的组织发动工作；加强与校友的联系，及时将学校最新发展和最新招生政策通报校友，发挥校友在招生宣传中的作用；在学院招生网及相关的招生网络媒体进行招生宣传，提高宣传的履盖面。3做好招生人员录取培训工作。为了确保招生录取工作的顺利进行，8月份正式录取之前，要对录取工作

4、人员进行模拟录取操作培训和招生政策、法规和学院有关文件进行培训，以提高录取工作的准确、公平、阳光、高效。4规范招生录取工作。认真落实阳光高考的各项政策法规，严格执行学院关于招生工作的规章制度，从3月份中旬开始，要认真制订学院2009年招生章程，安排好普通高考、对口招生、3+2招生等类型的宣传、报名、考务、录取等工作。在工作中要认真负责，严格执行纪律、照章办事；做好招生录取现场值班工作，不准违反规定泄露录取信息；更新升级2008年启用的委托登记系统，提高录取工作效率。（二）就业工作 1. 加强就业教育工作，促使我院就业指导处在全区领先水平。大学生就业指导中心将组织全体就业指导教师，通过完善就业指

5、导课程体系、拓宽就业教育渠道，创新教育教学手段，带动就业指导队伍提高工作能力。以职业发展与就业指导精品课程建设为工作重心，申报一批与就业相关的课题，在研究中培养提高就业指导教师的业务能力；规范就业教育讲座活动，开设与就业相关的选修课，协调其它课程有与就业指导相关章节的教学安排；在学院招生就业网站建设网络视频课堂、教学课件与资料下载、就业论坛等模块，使就业指导资源网络化；组织编写一批一体化设计、多种媒体有机结合的校本就业指导教材；指导学生社团开展大学生职业生涯规划与创业设计大赛、模拟招聘会、周末影视教学课堂等提高大学生综合素质的校园文化活动。2强化业务学习，严格制度管理，规范就业工作。坚持“走出

6、去，请进来”， 通过与院校、与同仁的交流与沟通，互相学习，取长补短，共同提高就业工作水平。在学院内，通过举办就业指导工作人员培训班、课程研究、工作研讨会，加强对就业工作人员在就业形式、就业政策、就业流程、就业过程管理及求职面试指导等方面的培训，逐步实现就业指导队伍的专业化和专家化；通过建立健全毕业生就业工作考评暂行办法等一系列就业工作管理制度，规范各项工作程序，将目标责任制管理与规范、重视工作过程管理相结合的办法，推进我院毕业生就业工作上水平上台阶；组织毕业生就业工作考评，指导各系就业干事做好考评工作。3将用人单位“客户关系”化管理，提高就业信息化水平。转变观念，把用人单位作为购买我们“产品”

7、的客户，我处将与各系建立用人单位信息数据库、完善招聘信息管理系统、制定毕业生跟踪调查制度、用人单位回访制度，逐步形成与用人单位联系、交往和合作的机制，为毕业生就业收集到更多有效的用人信息。为了满足学生和用人单位不断提高和日益多样化的需求，更好的利用网络科技的进步技术，我们从2009年开始，对目前的学院就业网站进行逐步升级改版。改版后的系统界面更美观，板块更清晰，互动功能更强大，用人单位和学生能便捷的使用网络无线服务。同时，通过学院办公大楼电子显示屏滚动发布就业信息，转播就业讲座，从而扩大就业信息的发布渠道和受益面。4开展就业市场调研，拓宽就业渠道。积极主动应对金融危机的影响，开展2009届毕业

8、生就业调研工作，调研主要是在金融危机形势下，毕业生如何去正确应对，并在就业中如何做好准备、在目前就业中遇到的实际困难、就业心理的变化等，通过调查，将更有针对性地深入分析在当前金融危机下我院毕业生的就业心态，找出在就业过程中存在的困难与问题，以期更全面、有效的指导和帮助毕业生充分就业；与此同时，转变以往被动等待的就业工作方式，就业工作人员必须主动走进市场、了解市场、开辟市场、争夺市场、占领市场，不断加大与用人单位和各地人才市场沟通联系的力度，扩大就业面和拓宽就业渠道。5.引导毕业生合理定位，主动适应就业形势。在金融危机影响下，指导毕业生根据自己的个性、能力兴趣、价值观，加强实践锻炼，提高知识运用和社会适应能力；尽早树立职业生涯规划意识，确立奋斗目标，做出合理的职业选择，不把求职的目光盯在某个区域，引导择业从集中到分散的过程中突围，加大引导大学生下基层力度，拓宽毕业生就业渠道。要求毕业生及时关注就业信息网、就业