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文档简介

1、有限公司章程合作伙伴管理系统一、资质管理实现对“代维公司、代维办事处、代维项目部、代维驻点、代维小组”等代维组织的新增、修改、删除和查询，实现组织机构的导入导出实现对合作伙伴人员的新增、修改、删除和查询，实现合作伙伴人员的导入导出实现对合作伙伴人员的资质证书管理实现对合作伙伴人员的角色分配和密码管理实现对合作伙伴组织机构和人员的统计实现对合作伙伴车辆、仪器仪表等的资产管理。二、资源管理集团客户巡检资源：集团客户提供新增修改删除导入导出定位查询等功能。基站巡检资源：基站提供新增修改删除导入导出定位查询等功能。线路巡检资源：线路提供新增修改删除导出查询定位等功能，线路的原始资源从管线系统中同步。三

2、、巡检管理巡检工作涉及的三类角色如下:“移动管理员”角色：此角色可做的操作：划分区块、配置参数、制定“巡检规划”、审核“执行计划”。“代维管理员”角色：此角色可做的操作：制定“巡检计划”、提交“巡检计划”、生成“巡检任务”。“代维人员”角色：此角色可做的操作：在上处理“巡检任务”。巡检工作的操作流程：由移动管理员在地图上“划分区域”、配置周期、制定“巡检规划”、启用“巡检规划”、派发“巡检规划”；由代维管理员根据移动派发的“巡检规划”制定“执行计划”、启用“执行计划”、提交执行计划给“移动管理员”审核；由移动管理员审核执行计划；由代维管理员在审核通过的“巡检计划”上生成“巡检任务”。由代维人员

3、登陆，处理“巡检任务”。四、工单管理通用工单工作流程设计到的角色:“移动管理员”角色：此角色可做的操作：创建“通用工单”、提交派发代维“通用工单”、审核“通用工单”。“代维管理员”角色：此角色可做的操作：创建“通用工单”、派发“通用工单”、移交“通用工单”、受理“通用工单”、提交完成“通用工单”。“代维人员”角色：此角色可做的操作：在上处理“通用工单”。通用工单的操作流程：由移动管理员发起“通用工单”、派发“通用工单”给代维。由代维管理员受理、完成、分派、移交“通用工单”。如工单派发到代维小组或代维队员，由端代维人员受理“通用工单”、完成“通用工单”。五、隐患上报隐患上报工作流程涉及到的角色：

4、“移动管理员”角色：此角色可做的操作：查看隐患上报工单。“代维管理员”角色：此角色可做的操作：查看隐患上报工单。“代维人员”角色：此角色可做的操作：上报隐患。六、考核管理考核管理的操作流程：由地市移动管理员制定考核模板，提交给省级移动管理员审核，审核通过后模板启用由地市移动管理员申请月度考核表、提交给地市管理员审核，审核通过后，考核表完成并归档。七、报表统计统计代维人员的在线时长。统计代维公司各专业配置人员数量统计代维公司在各区域维护资源的数量占比八、监控实时显示每个代维公司各专业巡检人员的数量及巡检位置在某个时间段查看维护人员所巡检的线路测量每个资源信息点之间的距离在线定位资源信息点的具体位置九、系统管理系统管理的简述：客户端最号的人员登录合作伙伴系统系统管理中的版本与帮

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