5S管理实施细则

1、广州市过河卒发展有限公司三阶文件文件编号：GHZ/BG04-2004制定日期：05/05/04标题：“5S”管理实施细则版本/版次：A/0页 数：第1页总5页1.0目的:为规范公司内环境卫生管制，落实有关“ 5S'管理制度，使全员有一个清洁舒适的工作，生活 环境，特制定本细则。2.0适用范围：凡属于本公司内所有“ 5S”管理活动均适用之。3.0职责权限：3.1 行政部：3.1.1 清洁组：负责厂区所有范围内的环境卫生之清洁及维护。（生产车间除外）；3.1.2 保安队：负责厂区内环境卫生的定时与不定时检查、监督及状况上报；3.2 外包饭堂：负责公司员工及管理干部饭堂内的卫生清洁及维护；3

2、.3 各相关部门：负责自行作业场所的环境卫生清洁及其维护。4.0实施细则：4.1 行政部依据公司实际状况划分公司清洁区域，指定清洁组具体成员予以负责，清洁组成员应 予以无条件服从部门主管具体安排；4.2 一般情况下，将公司清洁范围规划为三片区域，指定专职清洁工予以负责，具体工作范围见清洁工岗位作业要求（附件一）；4.3 饭堂内之清洁卫生状况整体由承包人员予以负责，本厂人员进餐时必须遵守相关管理制度及 规定，违反人员一律按章予以处罚。具体内容见食堂管理制度；4.4 员工宿舍之“ 5S管理工作依据公司员工宿舍管理规定予以进行，为维护共同的休息环 境，各同仁必须全力予以配合支持，发有违反者，按章予以

3、处罚；4.5 各部门工作场所由相关部门自行予以安排清扫、清洁作业，但必须保持在有工人作业之情况 下每天清扫两次以上，早、晚各一次，各部门视具体情况予以安排；4.6 行政部保安队须定时或不定时对工厂内所有区域进行“ 5S'管理抽查作业，并填写“5S”管 理抽查记录表（附件二）上报部门主管进行审批；4.7 如在“5S'管理抽查中发现有严重违章、违纪现象，行政部保安队应立即开具"5S'违章限期整改单（见附件三）交由相关区域负责人进行整改处理；4.8 在限期整改过程中，保安队应跟踪其整改状况，并在整改单上予以签核整改确定状况；4.9 行政部依据保安队检查状况，定期（每

4、月一次）或不定期进行“5S”管理评审，对执行较好的部门或人员予以奖励，反之则予以惩处，该奖励或惩处全均在公司福利金中予以支付或输 入；三阶文件文件编号：GHZ/BG04-2004制定日期：05/05/04标题：“5S”管理实施细则版本/版次：A/0页 数：第2页总5页4.10 定期或不定期对公司内所有员工进行“ 5S'管理教育训练，提升全员之“ 5S'管理观念及素 质，从而推动公司“ 5S”全面实施；4.11 所有“5S”管理相应文件表单由行政部予以建档并保存，整限视具体情况而定！5.0支持性义件：5.1 清洁工岗位作业要求5.2 食堂管理制度5.3 员工宿舍管理规定6.0附件

5、：6.1 “5S”管理抽查记录表6.2 “5S”违章限期整改单清洁工岗位作业要求区域作业内谷及要求T责任区 清洁工职责1.1 负责办公大楼、管理楼宿舍及其周围道路，前大门道路的清洁工作。1.2 每日早上提前7: 00上岗，先对办公楼进行清扫，对每个办公室的地面、 桌椅、门窗须认真打扫干净，并清除纸篓内的垃圾。1.3 保持楼梯、楼梯扶手及走道的干净整洁，1.4 每周负责清片次各办公区域的玻璃，平时并保持干净明亮。1.5 每隔三天对摆放在办公楼的花草进一次浇水，清除黄叶及死叶。1.6 每天必须把卫生间冲洗干净，并放置好蚊香驱蚊或其它除臭的物品。1.7 时刻保证办公楼干净、整洁、为办公室人员创造良好

6、舒适的环境，严禁在办公区域大声喧哗。1.8 负责管理楼的卫生清洁，每天负责对楼梯及走道的拖扫不少于两次。1.9 出售的废品应集中收集（纸皮、废铁屑等）,放到指定地点，严禁将其倒 入垃圾桶内。1.10 对摆放的各种物品进行擦洗，并保持干净。1.11 对所需工具及物品必须申领并妥善保管，严禁私自挪用。1.12 遵守公司的规章制度，服从上级的调配，努力完成上级交办的临时任务。二号责任区 清洁工职责2.1 负责生产部二、三楼部分车间及走道、楼梯、厕所、培训室的卫生。2.2 提前7: 00上班，先清除垃圾桶内的垃圾，并对自己的卫生区域进行拖扫。2.3 保证走道、楼梯及扶手的干净。2.4 经常巡查所负责场

7、所的卫生，发现脏乱，应及时清扫。2.5 节约用电用水，遵守车间的规章制度，对上级交待的任务不讲理由，不拖 延，按时完成。2.6 保证室内摆放物品的干净、整洁、玻王高干净明亮。对地板进行拖扫、以及 玻璃的擦洗。2.7 妥善保管自己申领的物品，严禁擅拿及私自挪用。2.8 可出卖的废品必须集中收集，放置指定点。2.9 严禁顶撞上级。2.10 遵守公司的各项规章制度，服从上级的安排。二勺贝任区 清洁工职责3.1 负责仓库垃圾的清除，员工宿舍以及楼项卫生问、保安后门岗旁的卫生问 和厂区花园道路的卫生，水沟的冲洗。3.2 提前7: 00上班，对口卖的废品应集中收集，放置指定点，严禁将其倒入 垃圾桶内及私自

8、出卖。3.3 垃圾桶内已满，应及时通知行政部。3.4 对员工宿舍楼梯及走道的清洗、打扫，每三天冲击-次，每天至少打两次， 并保持干净。3.5 认真冲洗员工宿舍楼顶的洗手间及保安后门岗旁的卫生问。3.6 不拖延时间，对分配的任务保质保量的完成，不项撞上级。3.7 负责对厂区道路的清扫，保持整洁、卫生。3.8 严禁擅拿物品及资料，拾到钱物应归还失主或上交行政部。3.9 爱护公物，妥善保管工具，损坏照价赔偿。3.10 节约用电用水，严禁长明灯、长流水。3.11 经常检查自己负责的卫生区域，发现脏乱及时清理。3.12 遵章守纪，服从上级的安排。广州市过河卒发展有限公司“5S”管理检查记录表编号：F-022ANO.检查日期抽查区域具体状况责任人抽查人备注123456789101112审查:制表:广州市过河卒发展有限公司“5S”违章限期整改单检查日期检查人员受检部门责任人“5S'违章现状细述：细述人：限期整改范