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文档简介

1、博士后科研工作出站考核表姓 名： 博后编号： 流动站名： 进站时间： 合作导师： 考核时间： 南京工业大学人才资源部制表说 明1、 博士后研究人员进站后21个月可向导师申请进行出站考核，考核专家组应不少于5位专家(教授、博导)共同面试形式进行。2、 考核专家组主要就博士后研究人员是否完成预期的研究计划、研究成果的质量及其意义、预期成果的评价，应用前景以及博士后人员在站期间的表现等进行评价。3、 由博士后研究人员填写科研工作情况表，并填写科研成果统计表（附各项凭证复印件），面试考核后交博士后管理小组审查；审查后交学校人才资源部。4、 本表格正反双面打印。博士后科研工作情况（博士后研究人员填写）姓

2、名进站日期博士后类别师资博士后 科研博士后 是否申请学校教师岗合作导师研究工作简述：（已取得阶段性科研成果、已有成果对预期目标意义、学术展望，其他工作等） 个人签字：导师意见：（做出综合评价，明确是否同意出站考签字：在站研究期间取得成果情况（需提供支撑材料）：项目名称个人排名完成单位得分论文或著作分区个人排名得分专利是否授权或公开个人排名得分类别项目论文专利合计自评得分博士后考核情况(博士后出站考核组及导师填写)考核小组总体评价意见（是否完成预期的研究计划、研究成果的质量及其意义、已有成果的评价，预期成果的评价，应用前景及在站期间的表现等）专家组成员姓名职称工作单位专家签名专家组考核意见： 特优 优 良好 合格 不合格专家组组长签字： 年 月 日综合评定情况（人才资源部填写）类别

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