供电设备设施的维护管理常用版_第1页
供电设备设施的维护管理常用版_第2页
供电设备设施的维护管理常用版_第3页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、供电设备设施的维护管理常用版(可以直接使用,可编辑 实用优质文档,欢迎下载)供电设备设施的维护管理部门:日期:年 月日文件编号:DY-6DE45编写人:类型:审核人:编制单位:1低压配电柜的保养2低压配电柜的保养,每半年一次。先做好保养前的准备,在进行 配电柜的保养。2.1保养前的准备2.1.1低压配电柜保养前一天,应通知各部门拟停电的起止时间。242.1.2准备好保养所需使用工具和安全工具,办理好工作票手续。2.1.3由设备主管负责指挥,要求全体人员思想一致,分工合作, 高效率完成养护工作。2.2配电柜的保养2.2.1对配电柜进行保养前,先停掉母线上的全部负荷,打开母线 隔离开关。检查确认无

2、电后,挂上接地线和标示牌方可开始保养。2.2.2检查母线接头有无变形,有无放电的痕迹,紧固连接螺栓确 保连接紧密。母线接头处有脏物时应清除,螺母有锈蚀现象应更换。2.2.3检查配电柜中各种开关,取下灭弧罩,看触头是否有损坏。 紧固进出线的螺栓,清洁柜内尘土,试验操动机构的分合闸情况。2.2.4检查电流互感器和各种仪表的接线,并逐个接好。2.2.5检查熔断器的容体和插座是否接触良好,有无烧损。3 PGL柜的保养3.1 先停电后,检查自动开关、隔离开关是否良好,紧固所有接线, 触点有烧蚀部分用细平锉锉平。弹簧垫圈应予以更换。3.2 检查主回路线耳是否接触良好牢固。端子间绝缘是否可靠,检 查零线的绝

3、缘层是否破损、老化、接触松动,测试柜体接地情况。3.3 清洁灰尘后送电,检查二次回路。4 电容柜的保养规程4.1 首先将电容柜转换开关打至停止,然后断开电容柜的总电源开关,用25mmZ勺导线通过电阻逐个把电容器对地进行放电, 检查并紧 固接触器、电抗器、电容器的接线端子, 控制线的接线端子是否良好, 接地装置是否符合要求,修锉烧蚀勺触点,清除柜元器件灰尘,然后 合闸检查放电指示灯及自动补偿系统是否正常。5. 变压器勺养护5.1 变压器勺养护每半年一次, 一般安排在每年勺 4 月份和 10 月份, 由值班电工进行外部清洁保养。5.2 保养步骤:5.2.1 断开待保养变压器低压侧断路器,拉下隔离开

4、关,在手把上 悬挂相应勺标示牌。5.2.2 断开变压器高压侧勺负荷开关,确认在断开位置后合上接地 刀,并完成开关勺安保险和悬挂相关标识牌。5.2.3 进入变压器室,首先应用高压验电器确认该台变压器是否在 停电状态,然后拉开高压隔离刀,再检查外壳、瓷瓶及引线有无变形 现象,有破损勺应进行更换,油位是否正常,如有漏油现象,应更换 胶垫,检查硅胶是否有效,如有变色或严重失效,应立即更换。5.2.4 重新紧固引线端子、销子、接地螺丝;进入线螺丝,如有松 动,应拆下螺丝用细平锉轻锉接触面, 用手触摸无任何凹凸不平的感 觉后,用干净的布条擦去灰尘,抹上凡士林,换上新的弹簧垫圈,紧 固螺丝。255.2.5

5、检查变压器周边照明、散热、除尘设备是否完好,并用干净 的布擦去变压器身及瓷瓶上的灰尘。5.2.6 检查变压器高压侧负荷开关,确保操作灵活,接触良好,传 动部分作润滑处理。527用2500V的摇表测量变压器高低压线圈绝缘阻值(对地和相 间),确认符合要求(在室温30C时,1OKV变压器高压侧大于20MD, 低压侧大于13MQ。在测试前,应接好接地电线,测定完毕后,应进 行放电。5.2.8 检查变压器室及变压器有无遗留工具,无误后,合上高压侧 隔离开关,撤离现场。5.2.9 拉开高压接地刀,检查接地处于断开位置无误后,合上高压负荷开关,让变压器试运行,并取下高压侧标识牌,注意在断开或合 上变压器高

6、压负荷开关时,现场必须有两人以上。5.2.10 将保养结果详细地记录后,交付资料室保存。5.3 保养变压器的注意事项:5.3.1 确保变压器使用环境,在无腐蚀性的环境中运行,环境温度应在-30 C至+40C之内,风速不大于350米/秒。5.3.2 在变压器高压侧如设高压负荷开关,操作人员应将变压器侧 三相短接,并随时作操作记录。5.3.3 变压器高压操作人员应穿绝缘鞋,戴绝缘手套进行。5.3.4 防止向变压器反送电及向变压器工作中的母排放电。安全设施和特种设备管理检查维护制度部门:日期:年 月日文件编号:DY-2D5DD编写人:类型:审核人:编制单位:1. 安全设施设备的管理主管部门为物资设备

7、部, 安质部门负责监管。2. 物资设备部负责设施和设备的购置与管理, 使用部门负责日常维 护保养。3. 各类安全装置的检测和鉴定由物资设备部负责。4. 项目部负责人必须树立高度的安全意识, 严格按照安全生产法 中的规定,保障安全设施、设备资金的方面投入。5. 购入的安全设施、设备要符合国家有关标准,必须从是有资质企 业生产的产品。6. 各种设施设备要分类、编号、入帐,定期盘点,做到帐物相符。7. 配置在生产设备上、起保障生产作业人员和设备安全作用的防护 装置(如防护罩、安全阀、限位器、联锁装置、消防器材和报警器等): 必须专人每日定时岗前巡查加强维护、保证灵敏好用。8. 各种安全装置规定责任部

8、门要有专人负责管理,经常检查、维护、 保养、并落实到人和做好记录。9. 各类安全装置的责任部门要按照有关规程,对主管的安全装置定 期进行检查和校验,并将检查、校验的情况载入档案,各种安全设备 和设施要建立档案编入设备检修计划、定期检修。10. 安全设施和设备不准随意拆除、挪用或弃置不用,因检修拆除 的,检修完毕后必须立即复原。11. 因工作需要,安全设施和设备需要拆除的,必须由主管部门制 定拆除计划和方案,报项目部主管领导批准后方可实施。设备设施的检修、维护、保养管理制度部门:日期:年 月日文件编号:DY-E2802编写人:类型:审核人:编制单位:1、目的为加强设备的管理,安全合理有效的发挥设

9、备的功效, 做到正确使 用、精心维护,使设备经常处于良好的工作状态,以保证设备的安全 稳定运转,特制定本制度。2、适用范围本制度适用公司职工、临时工、外来人员、实习人员等。3、职责3.1操作人员(1)培训后上岗,严格按操作规程进行设备的运行。 (2)设备执 行定人定机的专机负责制,认真填写运行记录。(3)认真做好设 备润滑、维护保养工作。(4)严格执行交接班制度。(5)保持设备 整洁,及时消除设备的跑冒滴漏等现象。3.2维修人员(1)定时定点检查维护,并主动向操作工了解设备运行情况。(2) 发现故障及时消除,不能立即消除的故障,要详细记录,及时上报, 并结合设备检修计划予以消除。(3)认真做好

10、设备维护保养工作。3.3 车间领导、设备管理人员(1)对设备维护保养制度贯彻执行情况进行监督检查。(2)总结操作和维修工人的维护保养经验,改进设备管理工作。4 、主要内容4.1 设备的使用4.1.1 为了保证设备的正常运行和延长设备的使用寿命,提高工人 的操作技能,防止设备的非正常损坏,提高生产效率,必须实行定人 定机和培训上岗的规定。 a. 严格实行定人定机原则, 由车间提出设备 操作人员名单,经生产部同意执行。b.设备操作人员应保持相对稳 定,专人专机负责,并严格执行各工种安全操作规程,详见设备安 全操作规程。 c. 设备操作人员必须进行三级安全生产教育培训后, 才可上岗工作。 d. 设备

11、的使用同时也要遵守设备管理制度 .4.2 设备的三级维护保养管理4.2.1 三级维护保养的内容: a. 日常维护保养: 班前班后由操作工 人认真检查设备, 擦拭各个部位和加注润滑油, 使设备经常保持整齐、 清洁、润滑、安全,(安全生产详见安全生产管理制度)及时消 除各种泄漏现象,班中设备发生故障,应及时排除,并认真做好交班 记录。 b. 一级维护保养:以操作工人为主,维修工人辅导。按计划对 设备进行局部拆卸和检查,清洗零件,疏通管路,更换磨损的零件, 调整设备各部位的配合间隙,紧固设备各个部件。 c. 二级维护保养: 列入设备的检修计划。 以维修工人为主, 操作工人配合对设备进行部 分解体检查

12、和修理,更换或修磨零件,清洗、换油、检查修理电气部 分,使设备技术状况达到设备完好的要求。4.2.2 实行 三级维护保养制 、必须使操作工人对设备做到 三 好 、 四会 、 四项要求 ,并遵守 五项纪律 。 三好:管好、用好、 修好;四会:会使用、会保养、会检查、会排除故障;四项要求:整 齐、清洁、润滑、安全;五项纪律:培训上岗,遵守安全操作规程; 经常保持设备清洁,并按规定加油润滑;遵守设备交接班规定;管理 好工具、附件;发现异常,立即停车,自己不能处理的问题应及时通 知相关人员检查处理。4.2.3 设备维修人员必须每天定期进行设备巡检,发现问题立即解 决,不得无故拖延检修时间。对违规操作设备人员,维修人员有权制 止。4.3 设备的交接班规定4.3.1 凡多班制生产的设备,必须执行交接班规定。生产班组应设 立交接班记录簿,并认真填写双方签字。4.3.2 交班工人在下班前,应将设备和工作场地擦拭打扫干净,并 向接班工人详细介绍设备运行情况, 以及设备故障的检修, 认真填写 交接班记录簿。如无接班人,应告知班组长。4.3.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论