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文档简介

1、“万名干部进万村入万户”活动工作汇报保康县农村社会保险管理局驻云溪沟村工作队“万民干部进万村入万户”活动是省委、省政府在“十二五”开局之年作出的一项重大工作部署,县农保局紧紧围绕“机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠”的工作目标,坚持以“送政策、访民情、办实事、促发展”为实践载体,把推进党的政策贯彻落实作为第一任务,把群众呼声作为第一信号,围绕农民群众最关心、最直接、最现实的问题,架设起党和政府与农民群众之间的连心桥。一、统一思想认识,增强对“三万活动”的组织领导开展“三万”活动是贯彻落实科学发展观,加强新形势下群众工作,加快农村经济社会发展的有效方式。全县动员大会之后,3月14日上午,人社局又

2、召开了动员会,学习传达了相关会议精神,制定了人社局“万名干部进万村入万户”活动方案,成立了“万名干部进万村入万户”活动领导小组。安排农保局挂点城关镇云溪沟村,明确局长王建永为驻村工作队队长。同时明确了工作专班的职责和纪律、工作步骤、工作要求,为“三万活动”扎实开展奠定了基础。二、全员参与,推进“三万活动”有序进行云溪沟村位于县城以西,东接小沟村,北抵堰塘,西连三道峡,南临三溪沟。海拔500至700米,面积11平方公里,大部分属高山,自然条件十分恶劣,村里总结的是:“两沟三山是岩扁,山上无树木,河边无良田”。该村辖7个村民小组,177户,总人口732人,其中劳动力540人,耕地面积741亩,全村

3、有18名党员。工作队入村之后,克服多种困难,深入到各组开展工作。在局无车辆的情况下,工作队成员将自己的私家车用上,或骑摩托到村入户搞调查。工作专班严格遵守“七不准”规定,突出“四个在一线”,做到“五个进农家”。一是认真做好“三万活动”宣传。3月21日上午召开了村民大会,在会上,我们重点传达了全省开展“三万活动”的目的和意义,宣传党的强农惠农政策,解答群众提出的问题,发放宣传资料500多份。多形式、多方法的宣传,让村干部群众了解了开展“三万活动”的目的,取得了村干部、村民对“三万活动”的支持,创造了一个好的工作环境。二是认真摸清驻村情况。入村后,我们召开了村两委班子、村民代表大会,分层次召开了党

4、员、困难群众等座谈会,深入到田间地头、农户家中走访群众,调查了解村、组、户的情况,与农民群众面对面沟通,交流感情,了解群众所思、所想、所盼,找准农村经济发展,农民致富中存在的难点、热点问题,分析产生问题的原因,探讨解决问题的方法,以便有针对性的办实事解决问题。三是认真做好入户调查、访谈。根据“三万活动”的安排,我们要完成50户的入户问卷调查。为了准确确定调查样本,我们和村委会一班人,根据全村各组户数等距离确定调查户,并根据相关情况仔细作调整,以求数据的真实、有效。在入户调查时,我们还根据访谈目的所确定的访谈内容进行重点调查,掌握第一手资料。在此基础上,我们对村支部书记、村委班子进行了重点座谈,

5、完成了村支部书记访谈录。对重点调查对象进行走访,工作队已走访调查老党员、老村干部50人,看望贫困户11户。三、真情走访,把“访民情”做为第一工作重点“访民情”,就是要把农民所思、所盼、所忧摸清、摸准、摸透,为“三农”发展号准脉,开好方,我们按照省委、省政府提出的“两个全覆盖”的要求,克服工作人员少,业务工作任务重,走访户数多、外出务工农民多、春耕生产白天见不到人的困难,采取四项措施,不断创新走访方法,确保机关干部的足迹覆盖驻点村所有农户。至4月20日,完成179户走访任务,覆盖率达100%。一是全面走访,普遍调查。入户走访开始后,工作组三个队员分为三个小组,在村干部带领下,对包干的村民小组进行

6、挨户走访。队员们一边访谈,一边做记录;对不在家的农民,详细询问村干部和左邻右舍,了解相关的情况,并对了解的情况逐个进行登记。在走访过程中,工作队还给每户发放省统一编印的强农惠农政策一览表。对白天外出打工的,工作队员在晚饭后进行走访。有时工作队还到田间、地头,陪同下田的农民一边劳动,一边走访。二是回头查看,拾遗补缺。整个走访工作结束后,工作队员对照花名册核对,对遗漏的在走访过程中短期外出打零工、经商、办事等农户,通过村干部或左邻右舍相互转告,一待回家工作队员就上门走访,把党的政策送到他们手中,把党和政府的关怀送到他们心里,确保不遗漏一户。三是创新方法,确保全覆盖。对全家都不在家的农户,采取“发一

7、条短信、打一个电话、寄一份书信、留一张联系卡、送一份宣传单”的“五个一”方法,把三万活动的目的和内容传达给农民,把惠农政策送给农民,把工作队员的姓名、联系方式告诉农户,并征求他们对村里建设的意见和建议,借助现代通讯工具确保不遗漏每一个农户,实行走访全覆盖。四是全员参与,增进了解。局“三万活动”领导小组组织全体机关干部分批次分别进村入户,每批次三个小组,由局班子成员带队,配合工作队员开展走访活动,深入到田间地头,与农民同吃、同住、同劳动,使机关干部受教育,干部作风得转变。四、办好事实,促进发展解民忧在开展“三万活动”,我们坚持以民为先,把工作的重点放在基层,以民为本,把工作的重点放在农民身上,努

8、力提升人民群众的幸福指数。一是积极筹措资金,解决云溪沟村办公设施建设。为方便办公,我们为该村赠送多功能打印机一台,并主动向上争取,市人社局为村委会接待室赠送沙发一套。我们还将到有关部门协商,解决办公室的配件,完善办公室的功能,真正把村委会办公室建设成基层党员的活动基地、村民休息健身的好去处。二是帮助困难群众解决生活困难。在民情走访调查中,我们认真考虑群众生活的实际困难,谈话中处处充满爱心、充满关心,充分了解他们的需求。此外,我们还特别关心农村的贫困户、留守老人、留守儿童和留守妇女的生活状况,力所能及的为她们排忧解难,“六一”我们组织全局干部对全村留守儿童进行了爱心慰问。在“三万活动”中我们深刻的体会到,做好党的政策宣传员、联系群众的信息员、发家致富的指导员、排忧解难的服务员、解决问题的督办员、化解矛盾的调解员,是“三万活动”的最大收获。五、恪尽职守,严肃工作纪律工作队入村前,我局支部对全体队员进行了培训,强调三万活动规定的“七不准”是每个工作队员都必须遵守的纪律,要严格执行到位。每次召集村委、村民开座谈会,都要强调工作纪律,请村两委干部和村民监督。工作队也经常在一起座谈、交流,相互督导,力求做到俯下身,深入群众,多听取群众的意见,多做沟通工作,不添乱。入驻以来,工作队每天都会记好民情日志,记好生活开支,没有接受村干部组织的宴请。我局“三万活动”虽

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