不断提高反腐倡廉建设科学化水平

1、不断提高反腐倡廉建设科学化水平为全面建设汉中东部最具活力区域强县提供坚强政治保障中共西乡县第十四届纪律检查委员会第二次全体会议工作报告冯三柱(2012年2月17日各位委员:我代表县纪委常委会向第二次全体会议作工作报告,请予审议。一、以人为本、执纪为民,2011年反腐倡廉建设成效显著过去的一年,是实施“十二五”规划的开局之年,是全县经济社会又好又快发展并取得显著成效的一年,也是我县反腐倡廉建设在继承中发展、发展中创新、创新中提高、成果突出的一年。县委、县政府高度重视反腐倡廉建设,全县各级纪检监察组织坚持以人为本、执纪为民,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,为推动县域经济实现跨越发展提供了坚强有力

2、的政治和纪律保证。(一围绕中心工作抓监督检查,重大决策部署得到有效贯彻落实。紧紧围绕上级和县委、县政府重大决策部署开展监督检查,确保政令畅通。采取专项检查、不定期抽查等方式,加强对全县重点建设项目实施、节能减排政策执行、保障性住房建设等情况的监督检查,发现问题21个,提出意见建议25条,并跟踪督查落实,保证了县委、县政府重大决策部署的贯彻落实。加强对整顿规范土地市场秩序和矿产资源开采行为的监督检查。会同国土、安监等部门开展了花岗岩、磁铁粉矿产资源开采整治规范工作,依法清理整治矿山企业32家、开采点86个,查处案件28宗。加强对综治维稳、计划生育、陕南移民搬迁等重点工作进展,年度目标任务完成以及

3、高考、中考、征兵等重大事项的监督检查,促进了各项工作的顺利开展。加大对县、镇党委、人大及村级组织换届工作部署落实、政策法规、换届纪律执行等情况的监督检查,及时纠正存在的问题,确保了换届工作风清气正,圆满完成。(二围绕提效能优环境抓教育整顿,干部作风建设取得明显成效。认真贯彻落实市委、县委决策部署,以“提高行政效能,优化发展环境”为主题,以解决干部在作风纪律、工作效能方面群众反映的突出问题为重点,持续深入开展了干部作风教育整顿活动。制定出台了西乡县加强效能建设优化发展环境的实施意见及责任分工一览表,落实了效能建设24项任务及牵头单位和责任部门。制定了落实情况月进度表,采取明察暗访、模拟办事、专项

4、督查等方式,对干部执行四项制度、工作纪律、服务态度及责任单位落实效能建设24项任务等情况先后开展了20轮督查,发现问题16个,处理16人。加强检查调研,不断规范完善县行政服务中心运行机制,全面清查各部门、单位审批、服务事项,统一纳入中心办理。2011年,中心共受理各类服务事项9715件,办结9651件,办结率达98%。加大行政效能投诉处置力度,强化绩效考评和行政问责,严肃查处纠正不作为、慢作为、乱作为等问题。2011年,共受理行政效能投诉13件,办结回复13件,问责2人,促进了效能建设进一步落实。(三围绕廉洁自律抓教育管理,领导干部廉洁从政意识明显增强。深入开展反腐倡廉教育和群众观点、群众立场

5、专题教育活动,全年共举办各类专题教育活动180场次,科级以上领导干部讲廉政党课120余场次,3000余名党员干部参加了群众立场教育知识测试和庆“七一”反腐倡廉知识竞赛。组织实施任前廉政法规考试4批59人。制作展板12面,参加了全市反腐倡廉大型成果展,全县科级以上干部观看了展览。深化廉政文化建设,举办了庆“七一”廉政文艺演出和“清风茶乡校园行谈我身边的廉事”演讲大赛,40个单位申报创建“六进”示范点,进一步提升了我县“清风润茶乡”廉政文化品牌内涵。注重舆情信息收集、研判和处置,加强网络评论工作。对照惩防体系建设工作任务逐项梳理,查漏补缺,将任务分解落实到各牵头部门,跟踪督促落实,促进了惩防体系建

6、设任务全面完成。认真开展廉政准则贯彻落实情况自查自纠,着力解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题。督促全县副科级以上领导干部按规定向组织如实报告了个人重大事项。组织对43个单位开展了党风廉政巡察,收集意见建议46条,发出整改通知8份,3个镇5个部门11名党政主要领导向县纪委全委会进行了述廉。对62名拟提拔干部进行了任前廉政谈话。对所有拟提拔干部、拟评先评优单位和个人作出了廉政鉴定,对6个单位、7名干部予以了廉政否决。继续抓好警示训诫防线建设,2011年,全县共实施警示训诫106人,训诫科级干部13人。认真落实厉行节约有关要求,深入开展公务用车、庆典研讨会、“小金库”等专项治理活动,共清理违规车

7、辆16辆并按照公务用车配备使用相关规定进行了纠正处理,专项治理工作取得了实效。(四围绕从严治党抓案件查办,惩治腐败工作力度进一步加大。制定下发了西乡县纪检监察信访举报工作暂行办法,认真落实纪检监察领导干部挂牌群众点名接访和信访听证终结制度,切实做好信访举报受理、核查、办理工作。2011年全县纪检监察系统共受理信访举报126件,均按照“分级负责,归口办理”的原则予以妥善处理。对一些事关社会稳定的群体性上访问题,县纪委直查快办,及时有效地化解了信访矛盾。调整充实了县委反腐败协调领导小组,制定印发了反腐败协调成员单位协作办案实施意见、反腐败案件移送管理办法等规范性文件,加强与司法、组织、审计等部门的

8、联系协作,增强了办案整体合力。2011年,全县纪检监察系统共初核案件线索111件,立案60件,结案60件,党政纪处分57人,其中处分科级干部3人,保持了查办案件的高压态势。坚持把查办案件与完善制度、强化监督、保护干部、促进经济社会发展相结合,实现了查办案件的政治、经济、法纪和社会效果有机统一,群众对反腐败工作的满意度不断提高。(五围绕维护民利抓纠风治乱,损害群众利益的突出问题得到有效解决。深入开展工程建设领域突出问题专项治理,对2008年以来实施的各类建设项目决策、招投标、资金管理使用、质量安全、信息公开等情况进行了全面清查,加强工程建设领域项目信息公开和诚信体系建设,实现了信息透明。加强对“

9、蛋奶”工程、“一卡通”等惠农补贴资金兑付情况的专项检查力度,查处挪用专项资金案件1件,移送司法处理1人。深入治理教育乱收费,对教辅材料和学生保险费认购以及学校执行收费公示制情况进行了明察暗访,纠正问题3个,查处乱收费案件1件,处分1人。全面纠正医药购销和医疗服务中的不正之风,会同卫生、财政、合疗等部门,利用两个月时间,对全县定点医疗机构和经办单位贯彻落实新型农村合作医疗政策情况开展了专项执法监察,发现问题25个,收缴违规资金129.23万元,提出监察建议5条,及时建议有关部门推行新农合管办分离制度,取得了良好效果。对打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项整治工作进行了督导检查,开展联合执法检查6

10、次,查处案件124起。深入开展“人民群众满意基层单位”创建活动,全年共有35个基层单位申报创建人民满意基层站所。创新政风行风测评方式方法,充分运用电信10000号和移动MAS短信平台,深入推进政风行风测评规范化建设。2011年5月,全省民主评议政风行风工作现场经验交流会在我县召开,纠风工作水平进一步提升。强化对测评和评议结果的运用,对测评排名前三位的11个单位予以表彰奖励,对各序列排名后三位的单位通报批评,对单位主要负责人进行警示训诫,否决了各序列排名末位的三个单位及其负责人的评先评优资格。(六围绕改革创新抓制度建设,源头治腐工作领域进一步拓展。坚持以改革统揽预防腐败各项工作,不断推进改革和制

11、度创新。编制党务公开目录,提高党务公开工作的操作性,全面提升党务公开的质量和水平,得到了省市纪委的充分肯定。2011年8月,全市基层党组织党务公开工作现场会在我县召开。进一步深化办案协作区制度,在全县纪检监察系统重新整合划分建立了6个办案协作区,完善了运行机制,突破大要案件的能力进一步增强。积极探索推行党风廉政建设情况通报制度,丰富通报内容和形式,拓展通报范围,群众和社会各界参与、支持、监督纪检监察工作的积极性充分发挥。年底,召开了全县2011年度党风廉政建设情况通报大会,现场对16个单位进行了测评,收集意见、建议和投诉11条,取得明显成效。积极探索推行廉政风险防控机制建设试点工作,试点单位共

12、排查廉政风险点82个,制定防范措施65条,完善规章制度24项。扎实推行医疗机构药品“三统一”制度,建立了巡查和责任追究制度,对药品采购实施网上监控。目前,所有镇卫生院、251个标准化村卫生室以及两所县级公立医院药品配送达到全覆盖。(七围绕组织协调抓“龙头”工程,党风廉政建设责任制进一步落实。印发了学习贯彻中央新出台的关于实行党风廉政廉政建设责任制规定的通知,周密安排部署,精心组织实施,切实增强了各级领导班子及成员履行党风廉政建设职责的使命感和紧迫感。坚持把推行和不断完善党风廉政建设责任制作为一项牵头抓总的工作来抓,做到年初分解、半年检查、年终考核、责任追究、“一票否决”。下发了西乡县2011年

13、党风廉政建设和反腐败工作目标任务分解落实表,将全年目标任务细化分解、逐一落实。督促指导各镇、部门逐级分解落实任务和责任,确保责任制落实到位。年初,县纪委牵头对各镇、部门、单位2010年度贯彻执行党风廉政建设责任制情况进行了全面检查考核,对评出的31个优秀单位予以了表彰,促进了责任制的贯彻落实和党风廉政建设工作的深入开展。加强农村基层党风廉政建设。结合农村基层实际,以学习贯彻农村基层干部廉洁履行职责若干规定为契机,以深化村民监督委员会制度为抓手,把“三会治村、四步议事、五式公开、六项制度、七个重点”作为村级民主管理监督机制、制度“双规范”建设的载体,积极探索推行“34567”村级民主监督管理新机

14、制,为深化农村基层党风廉政建设和推进村级民主政治建设发挥了积极的作用,得到了省市纪委的充分肯定。(八围绕组织保障抓自身建设,纪检监察干部队伍综合素质不断提高。深化干部作风教育整顿和创先争优活动,加强纪检监察干部理想信念和作风纪律教育,认真践行“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”。加大业务技能培训力度,举办了全县纪检监察干部业务培训班。修订完善了委局机关、镇、部门纪检监察业务考核办法,加强对干部的严格管理和监督,有力促进了各项工作顺利开展。认真贯彻落实中央和县委关于加强纪检监察机关建设的意见,委局机关人员编制、领导班子配备、干部职级待遇、办公经费和设施保障等得到明显改善。借换届和机构改革有利时机,

15、加强联系协调,积极争取县委、县政府的支持和有关部门的配合,增设了8个部门纪检组,调整了16名镇纪委书记和部门纪检组长,纪检组织建设和干部队伍建设得到加强。2011年反腐倡廉建设所取得的成效,得益于市纪委、监察局和县委、县政府的正确领导,得益于各级各部门齐抓共管,得益于广大干部群众积极参与,得益于社会各界人士广泛支持,是全县纪检监察干部辛勤工作、无私奉献的结果。在此,我谨代表县纪委常委会向各级领导、广大干部群众、社会各界人士和全县纪检监察干部表示衷心的感谢和崇高的敬意!在肯定成绩的同时我们必须清醒地认识到,当前我县反腐倡廉建设仍然面临不少新情况、新问题:少数领导干部群众观念淡薄、脱离群众现象依然

16、存在;重点领域和重点岗位的腐败问题还时有发生,党员干部队伍的纯洁性有待进一步提高;反腐倡廉制度建设还需进一步深化提升;纪检监察工作的理念思路、方式方法还需进一步改进。对此,我们必须保持清醒的头脑,切实把思想统一到中央对反腐败斗争形势的科学判断上来,把力量凝聚到贯彻落实中央关于反腐倡廉的决策部署上来,深刻认识当前反腐败斗争面临的严峻形势,切实增强忧患意识、危机意识和责任意识,进一步坚定反腐败斗争必胜的信心,不断把党风廉政建设和反腐败工作引向深入。二、改革创新、突出重点,扎实推进2012年党风廉政建设和反腐败工作2012年是实施“十二五”规划承上启下的一年,是全面建设汉中东部区域强县的重要一年,也

17、是深入推进惩治和预防腐败体系建设的关键一年,我们将迎来党的十八大的胜利召开,抓好今年的反腐倡廉建设对于推动全县经济社会更好更快发展、具有十分重要的意义。全县党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:以中国特色社会主义理论体系为指导,认真落实中、省、市纪委全会精神,按照县十四次党代会的总体部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,落实以人为本、执纪为民要求,加强党同人民群众的血肉联系,完善惩治和预防腐败体系建设,着力解决损害群众利益的突出问题和发生在群众身边的腐败问题,大力保持党的纯洁性,围绕中心、服务大局,改革创新、突出重点,积极探索和发展反腐倡廉建设新路子,不断提高反腐倡廉建设的科

18、学化水平,以党风廉政建设和反腐败斗争的新成效为全面建设汉中东部最具活力区域强县提供坚强政治保障。(一更加注重服务,加大监督检查力度,推动重大决策部署落到实处。加强监督检查,保证上级和县委、县政府各项重大决策部署的贯彻落实,是党章和行政监察法赋予纪检监察机关的重要职责。加大对党员干部政治纪律教育,加强对政治纪律执行情况的监督检查,严肃查处有令不行、有禁不止的行为,确保政令畅通。加强对保持党的纯洁性各项要求落实情况的监督检查,大力保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁。要紧紧围绕县“十二五”规划,紧扣县十四次党代会确定的各项工作任务,加强对“一区五园”建设、特色产业发展、基础设施建设、

19、民生事业发展等重大决策部署贯彻落实情况的监督检查,促进全县重大决策部署落到实处。要加强对征地拆迁、保障性住房、食品药品安全、安全生产、耕地保护、资源节约、节能减排、环境保护等政策措施落实情况的督查。加强对社保基金、医保基金、住房公积金和扶贫、救灾救济等涉及民生的专项资金以及强农惠农政策资金落实情况的检查。对城乡规划法贯彻执行情况开展专项执法监察。继续深入开展工程建设领域突出问题专项治理,加大对工程建设领域违法违纪现象的打击力度,加强工程建设领域诚信体系建设,逐步建立守信激励失信惩戒制度,保障工程项目建设廉洁实施。要进一步完善监督检查机制,着力健全监督检查及时跟进、领导协调、科学运作、常态运行等

20、长效机制,建立定期检查、专项督查、纪律保障机制,积极运用现代科技手段创新监督方式,加大行政问责力度,不断提高监督检查的科学化、制度化、规范化水平,保障县十四次党代会确定的各项工作任务顺利完成。(二更加注重效能,进一步深化作风建设,大力优化发展环境。教育引导广大党员干部牢固树立“实干就是能力,落实就是水平”的理念,紧紧围绕“提高行政效能、优化发展环境”目标,持续深入地开展干部作风教育整顿活动。进一步落实市委、市政府关于加强效能建设优化发展环境的决定和县委、县政府实施意见,加强对效能建设落实情况的监督检查,采取专项检查、效能监察、明查暗访、模拟办事等行之有效的措施,加大对各镇各部门工作效能、干部作

21、风情况的监督检查,严肃查处在办事服务中推逶扯皮、效能低下、落实不力等行为,切实解决“中梗阻”问题。加强行政效能投诉受理处置工作,及时受理查处社会公众、各类企业对行政机关及其工作人员履行职责、工作作风、工作效率、服务质量等方面的投诉和举报,加大对破坏投资发展环境案件的查处力度,坚决查处涉企“三乱”问题,下硬茬严厉打击“吃、拿、卡、要”和强买强卖、围标、串标、抬标等违纪违法行为。完善并严格落实岗位责任、首问负责、限时办结、绩效管理、责任追究等制度,认真贯彻执行关于实行党政领导干部问责的暂行规定,强化绩效考评和行政问责,促进效能建设制度有效落实。(三更加注重预防,加大教育管理力度,确保领导干部廉洁从

22、政。加强新形势下党员干部的教育管理,弘扬党的优良作风,是党的建设的一项战略性任务。要把反腐倡廉教育贯穿于党员干部培养、使用、管理的各个环节,教育引导广大党员干部自觉贯彻执行党的群众路线,提高群众工作本领。认真落实关于加强和改进群众工作的各项要求,改进群众工作方式方法,牢固树立以人为本、执政为民理念,大力弘扬改革创新、艰苦奋斗、廉洁从政、批评和自我批评的优良作风,以优良的党风带政风促民风。要以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点,继续深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育,引导广大党员干部讲党性、重品行、做表率。继续推进廉政文化“六进”活动,丰富内容,创新形式,增强廉政文化的影响力、亲和力和感

23、召力,着力培育领导干部秉公用权、廉洁从政的价值理念,培育公民廉荣贪耻、诚实守信的道德观念,营造风清气正的社会氛围。全面贯彻落实廉政准则,着力解决涉及领导干部廉洁自律方面的突出问题。认真贯彻落实党内监督条例,严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询、罢免或撤换等制度。继续加强警示训诫防线建设。加强对干部选拔任用工作全过程的监督,规范和强化对拟提拔干部的廉政考察和廉政鉴定等制度。加强对民主集中制执行情况的监督,提高民主生活会的质量。认真落实党政主要领导干部经济责任审计制度,注重审计结果运用。坚持党内监督与党外监督、专门监督与群众监督相结合,重视发挥新闻舆论监督作用。落实厉行节约要求,巩固专项治理成

24、果,继续深入开展清理和规范庆典、研讨会、论坛和评比达标表彰活动以及“小金库”、公务用车等问题的专项清理和治理工作。(四更加注重惩处,坚决查处违纪违法案件,严肃整治消极腐败现象。查办违纪违法案件是纪检监察机关的一项基本职责,是维护群众利益、惩治腐败的有效手段。要加大案件查办工作力度,严肃查处腐败分子,整治消极腐败现象,对违纪违法案件,发现一起坚决查处一起,决不手软,绝不姑息迁就,绝不让任何消极腐败现象和腐败分子逃脱党纪国法的严惩。要注重拓展案源渠道。善于从日常监督检查、专项治理、经济责任审计、信访举报、媒体舆情中发现案件线索,加强线索管理,拓展案源渠道。要注重突出办案重点。重点查办发生在基层组织

25、以权谋私、滥用职权的案件;严肃查处重点部门和重点岗位办事效率低下、推诿扯皮、行政不作为的案件;严肃查处领导干部贪污贿赂、失职渎职案件。要进一步完善反腐败协调领导机制。认真贯彻落实反腐败协调成员单位协作办案实施意见,加强与司法、组织、审计等部门的联系协作,定期召开联席会议,互通信息,增强办案工作的整体合力。要创新办案方式方法。正确运用政策和策略,既要维护党纪政纪的严肃性,又要体现宽严相济、区别对待,注重办案的政治、经济和社会综合效果。在办案过程中既要查办严重妨碍和破坏改革发展的行为,又要支持和保护广大党员干部干事创业的热情。要注重提高办案质量。加强对办案过程的监督管理,规范案件检查措施,确保安全

26、文明办案;严把制度程序关、监督管理关、办案纪律关和政策策略关,确保办案程序合法、实体合法、行为合法。要把依纪依法办案要求贯穿于信访、立案、调查、审理、处分执行、案件监督管理等各个环节,不断提高办案工作的能力和水平。要注重发挥办案的治本功能。积极开展“以案释纪、以案说法”等教育活动,把查办案件与加强警示教育、推进建章立制、强化制约监督以及刹风整纪等结合起来,促进惩治成果更好地向预防成果转化。(五更加关注民生,切实做好纠风惠民工作,坚决维护群众利益。服务民生,保障民生,顺应群众期盼,回应社会关切,切实维护好群众的合法权益是各级纪检监察机关的重要职责和使命。要以解决人民群众最直接、最关心、最现实的利

27、益问题为重点,建立和完善维护群众利益的相关制度,逐步建立健全利益协调机制、诉求表达保障机制,最大限度地增加和谐因素。继续深入开展纠风专项整治,加大对食品、教育、医药等领域不正之风,涉农乱收费,公路“三乱”等问题的整治和查纠力度,严肃查处损害群众利益的典型案件。严格落实纠风工作责任制,加强政风行风建设。督促指导各部门、单位、行业制定完善工作制度和行业规范,建立健全防范不正之风的长效机制。完善和改进民主评议政风行风办法,继续抓好政风行风评议工作。扩大评议范围,逐步将重点部门的关键岗位纳入评议范围,强化对测评结果运用。加大政风行风投诉受理查处工作力度,强化政风行风监督。认真落实“面对面、三公开”制度

28、,继续开展以“五评议、三公开、一满意”为主要内容的“人民群众满意基层单位”创建活动,全面加强基层单位政风行风建设。加强农村基层党风廉政建设。进一步深化农村基层党务、政务、村务和办事公开。督促落实农村基层干部廉洁履行职责的有关规定,规范农村基层为民服务工作,完善村民监督委员会制度。坚决查处侵占各种惠民补贴、土地补偿、扶贫救灾、移民安置等专项资金以及擅自处置集体资产资源、侵吞集体收益的案件,着力整治发生在群众身边的腐败现象。(六更加注重改革,积极探索预防腐败工作新模式,深入推进反腐倡廉各项工作。坚持以改革的精神、创新的思路和发展的办法破解难题,创造性地整体推进反腐倡廉各项工作,是探索和发展具有西乡

29、特色反腐倡廉建设新路子的必然要求。要积极推进反腐倡廉理念思路创新。牢固树立服务大局、以人为本、统筹兼顾理念,把推进反腐倡廉建设与推动经济社会发展相结合,找准结合点,促进科学发展。要推进反腐倡廉工作方式方法创新。探索新办法、掌握新手段、开辟新途径,要特别注重运用现代科技手段,推行“制度+科技”预防腐败经验。结合各部门、各行业特点,抓住社会关注度高、群众反映强烈的重点领域、重点部门、重点岗位,围绕决策、执行、监督等环节,规范权力行使,完善前期预防措施、中期监控机制、后期处置办法,建立健全廉政风险防控机制,实现廉政风险与业务风险同步防范,不断增强预防和惩治腐败的敏锐性、针对性和有效性。要积极推进反腐

30、倡廉制度创新。积极开展反腐倡廉制度建设“深化提升年”活动,巩固新老“五项制度”的成果和经验,进一步完善并严格落实。电子化政府采购制度要积极创造条件尽快实施,“廉政灶”制度要逐步在机关、部门推广。要进一步保障制度落实， 完善考核奖惩和问责追究的具体办法，健全保障制度落实的长 效机制。重点建立村民监督委员会成员报酬、协作区办案的经 费保障、药品“三统一”财政补偿等配套措施，从组织领导、 工作措施和财力物力上为制度落实提供保障，充分发挥制度整 体功能和综合效果。 进一步规范党务公开的内容和程序， 提升 党务工作的质量和水平。健全完善县行政服务中心运行机 制，规范权力运行，促进依法行政。积极探索推行向

31、重大建 设项目派出监督检查组等制度。 大力推行党风廉政建设情况通 报制度， 不断完善充实通报的内容， 拓展通报的领域和范围， 把党风廉政建设工作分解、检查、考核以及责任追究情况作 为通报的重点内容，发挥通报制度的实际作用，提高群众和 社会各界参与、支持、监督纪检监察工作的积极性，形成全 社会反对腐败的良好工作氛围，推动我县反腐倡廉建设工作再 上新台阶。 （七）更加注重统筹，强化组织协调，完善反腐倡廉 齐抓共管工作格局。坚持和完善反腐败领导体制和工作机 制，是扎实推进反腐倡廉建设的基础性工作。要切实抓好责 任分解和落实。各级领导班子要认真贯彻落实中央新修订的 党风廉政建设责任制规定，对职责范围内的党风廉政建设负 全面领导责任。主要负责人要认真履行职责，率先垂范、带 头落实，切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、 重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子其他成员要根 据分工，对分管领域的党风廉政建设负主要领导责任。全县 16 纪检监察机关要认真履行组织协调职能，协助党委、政府抓 好责任分解、责任落实和责任考评，并把考评结果作为对领 导班子总体评价和领导干部业绩评价、奖励惩处、选拔任用 的重要依据。各牵头