某幼儿园监控工作条例

1、管理规范示范文本 | Excellent Model Text 资料编码：CYKJ-FW-711编号：_某幼儿园监控工作条例审核：_时间：_单位：_某幼儿园监控工作条例用户指南：该管理规范资料适用于管理中，为使规则公开化，让所有人保持集体的协调，维护集体的利益，从而充分发挥团体的力量，实现管理有法可依，内部运行有规则保障。可通过修改使用，也可以直接沿用本模板进行快速编辑。幼儿园监控工作条例(一)出勤方面自觉遵守园工作时间表，认真、及时签到。1、迟到一次扣1分，当月内累计迟到三次扣5分;迟到一次在15分钟以上扣3分。迟到30分钟以上按事假一天处理。2、病假一天扣5分，十天以上病假不发当月效益工资

2、;正常上班时间看病每 小时扣1分。3、事假一天扣8分，在一个月中请事假七天以上不发当月效益工资。4、旷工一天不发当月效益工资;当月旷工两天连续两月不发效益工资;学期内旷工三天不发半年效益工资，并上报主管部门，不再聘用。5、产假期间不发超编和班主任费。其余按国家有关政策办理。6、半年全勤者奖励100元。(二)工作量奖工作量标准小小班小班中班大班20人25人30人35人超工作量奖1、每班按幼儿园的工作量标准，每月平均超1名幼儿，每位教师奖15元。2、行政人员、后勤人员、医生与食堂人员按全园平均超员人数计算。(三)质量奖1、保教人员(1)按规定不作各种记录一次扣0.5分。(2)教学计划检查不合格，周

3、计划不按时公布，发现一次扣0.5分。(3)不按时起床发现一次扣0.5分。(4)幼儿尿屎在身上，教师未发现一次扣0.5分，保育人员不主动协助一次扣0.5分。(5)带班时不串班，不做与带班无关的事，如发现扣1分。(6)卫生、环境检查一次不合格扣1分。(7)不定期消毒一次扣1分。(8)不按时上交备课本、教养笔记等一次扣1分。(10) 教学执行情况检查不合格一次扣1分。(11) 擅离职守，上班时随意请人顶班，一次扣2分。(12)不认真交接班，幼儿有病不交接班，不注意观察，发现一次扣2分，造成严重后果的按责任事故处理。(13)一学期中不进行家访的扣2分。(四)安全奖责任事故：由于管理不当，带班老师随意离

4、开幼儿，去聊天，办私事，或干其他事情不在班里，造成幼儿事故发生的。非责任事故：带班老师在场出现事故，经调查核实事故原因后酌情处理。(1)按时按量给幼儿喂药，出现差错一次扣3分,造成严重后果的按责任事故处理。(2)医生不执行岗位职责，未及时给幼儿治病、处理，预防工作不得力，造成传染病流行，在工作中出现误诊等差错，并造成严重后果的，扣5-10分。(3)责任事故一次扣5-10分(缝针、骨裂、骨折、脑震荡，事故后幼儿需到医院检查诊断的，以医院证明为主)，同时应承担医疗费总额的三分之一。(4)幼儿离园出走，若及时发现并找回，当班老师和传达室人员扣3分;若未发现由家长送回或发现较晚才找回一次扣5-10分;

5、若出走后造成事故按责任事故处理。(5)不注意门窗水电安全，忘关一次扣1分(含其他工作人员)。(6)隐瞒事故发现一次另加扣5分。(7)责任事故扣15分至行政处分。(8)半年无事故的教师奖50元。(9)接到家长投诉电话或信件(有署名)，情况属实，一次扣10分。(10)得到家长书面并有署名的表扬，保教人员一次奖5分。2、食堂人员：(1)不按时开饭一次扣1分。(2)饭菜色香味不佳扣0.5分(太咸、无味等)。(3)不按规定穿戴工作服发现一次扣0.5分。(4)食堂用具、物品摆放不整洁一次扣0.5分。(5)饭菜不卫生发现一次扣1分。(6)碗筷不干净一次扣1分，未经消毒发现一次扣1分。(7)因计划不周造成食物

6、浪费、变质，一次扣3分。(8)遇特殊情况，不能按时按量供应饭菜，应及时汇报，否则一次扣3分。(9)未及时关煤气、电闸刀，发现一次扣5分。如造成重大损失的维修费自理。3、医务人员：(1)不坚持卫生检查制度扣1分。(2)不认真晨检受到家长批评的一次扣1分。(3)没有及时发现传染病症(如腮腺炎、水痘等)，并造成其他幼儿感染的扣1.5。(4)不定期给幼儿体检的扣1.5分。(5)不认真进行三检工作扣2分。(6)病儿护理不及时扣2分(7)预防接种工作没完成的扣2分。(8)未及时进行营养分析一次扣2分。4、行政人员：(1)不定期召开教职工大会扣1分。(2)不定期组织保教活动扣1分。(3)不坚持考勤考核制度扣

7、2分。(4)不制定园务计划又不组织实施的扣2分。(5)不督促各班教师制定计划、执行计划扣2分。(6)不及时与家长沟通工作，造成不良影响的扣3分。(7)不加强安全教育扣5分。(8)不按规定批阅检查备课本、教学笔记一次扣1分。(9)因制度不健全，要求不明确而发生的一般事故，正副园长与当事人一起承担责任。在制度要求明确的情况下，责任完全由当事人负责。(10)凡属管理不善发生事故，扣罚园领导5-10分。(四)职业道德奖：1、不服从工作安排，扣2分。2、抓吃幼儿食物扣2分。3、工作人员之间吵架各扣3分。4、向家长要礼物发现一次扣3分。5、不认真耐心做家长工作，家长对保教人员工作不满意到园长办公室反映要求解决，情况属实，扣3分。6、由工作人员的责任引起与家长吵架扣3分。7、工作讨价还价，斤斤计较，缺乏风格一次扣2分，工作人员无原则闹事扣5分。8、上班时间扎堆、聊天或干私活扣2分。9、值午睡时睡觉者扣4分，搬弄是非扣5分，冬天不给小朋友盖被子扣1分，不给小朋友脱衣服的扣1分。10、做有损幼儿园名誉的言行扣6分。11、 热爱幼儿，不得以任何借口体罚和变相体罚幼儿违者扣8分。12、早上上班进园吃早点，发现一次扣1分。(五)论文、参赛奖：1、论文发表的获奖奖励(教案发表的获奖奖励是论文标准的一半)论文发表获 奖一等二等三等区级5