廉政文化进机关若干制度

1、小党发201287号关于印发小海镇廉政文化制度的通 知 各党工委、村，各工作部门：为进一步推进我镇廉政文化建设，打造“小海”廉政文化特色，根据市纪委关于开展“廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业和进农村”工作的要求和县纪检监察部门的安排部署，结合我镇实际，经镇党委会议研究决定，制定廉政文化建设联席会议制度等六项廉政文化建设制度，请认真贯彻执行。中共小海镇委员会2012年4月27日主题词：廉政文化 制度 通知 抄报： 县纪委 抄送：党政班子领导成员 存档（3份） （共印45份）中共小海镇委员会 2012年3月15日印发     一、廉政文化建设联席会议制度

2、    为推动我镇廉政文化建设活动顺利开展，增强党风廉政建设宣传教育的整体合力，特制定廉政文化建设联席会议制度。    1、会议原则上每半年召开1-2次全体成员会议，同时，根据工作需要，可以召开部分成员出席的专题会议。必要时，可邀请会议成员以外的人员参加或者列席会议。    2、全体成员由领导小组组长或副组长召集，专题会议由领导小组组长或副组长或者委托办公室主任召集。    3、会议作出的决议或者确定的事项，由会议确定的有关成员负责落实，办公室负责督促检查。 

3、60;  二、廉政文化建设活动制度    为切实做好我镇廉政文化建设工作，打造廉洁、高效、公道正派的机关作风，确立“立党为公，执政为民”的服务理念，特制定本制度。     1、加强学习。学习的主要内容是党和国家的法律、法规、政策和关于党风廉政建设的文件精神。学习的方式为自主学习和集中学习相结合。    2、落实责任。实行党风廉政建设责任制。一把手负总责，分管领导负责任务分解和责任落实，形成一级对一级负责。    3、接受监督。要自觉接受群众监督。 

4、0;  4、开展活动。把活动作为开展廉政文化建设的有效载体。主要活动方式为：    （1）开展廉政文化进机关活动；    （2）廉政思想教育活动；    （3）廉政文化教育活动。    5、完善设施。将廉政警示教育室、廉政文化阅览室等作为廉政文化活动的固定设施，并不断完善内容，及时更新。    三、廉政文化建设宣传教育制度    1、宣传教育形式：办好宣传阵地，通过宣传展板，廉政警示教育基地等形式进行广泛宣

5、传，营造良好氛围。    2、宣传教育方式：集中学习与个人自主学习相结合。利用周五机关干部学习，组织全体机关干部职工集中学习有关文件精神；发放廉政文化资料和书籍，利用业余时间自己学习。    3、宣传教育重点：开展“六进”文化建设、廉政警句征集、反腐倡廉演讲、廉政歌曲传唱、书画摄影展等活动，引导机关全体同志规范自己的言行，全面提高服务水平；组织机关全体同志观看电教片、参观警示点，使廉政文化建设活动落到实处。    四、廉政文化建设组织协调制度    1、加强工作协调。镇廉政文

6、化建设领导小组负责对重大活动及工作中需要解决的问题进行协调指导。    2、各单位应将与廉政建设相关的主要工作及安排及时报送“廉政文化进机关”领导小组，强化信息沟通，以便掌握工作进展情况。    3、对工作中形成的资料及时归档，做好相关资料台帐收集工作。    五、廉政文化建设活动保障制度    1、为确保廉政文化建设活动扎实开展，各相关单位要把廉政文化建设活动列入议事日程，做到人员、时间、措施落实到位。    2、机关干部职工要统筹兼顾，妥善安

7、排好本职工作，积极投身到活动中去。    3、廉政文化建设活动中所涉及用车、宣传物品、经费等，均事先申报计划由办公室汇总后报镇长审签，最后由镇财务统一负责落实，并列入相关财务预算。    六、廉政文化建设督查考核制度    1、廉政文化建设领导小组办公室负责督查廉政文化活动开展情况，确保活动取得实效。督查中发现存在问题的要及时通报，并督促落实。    2、廉政文化建设考核坚持客观、公正、公开的原则，与全县年度工作目标考核一并进行，由年度目标考核组开展考核工作。    3、考评结果及时汇总，并列入机关及个人年度综合考核内容。对廉政文化建设开展取得成效突出的，要进行表扬，并作为评优评先的依据。   此件自签发之日起执行