公司品证部岗位说明书

1、品证部职务讲明书文件类不：三级文件文件编号：XZB-01-024A版 本：A制定日期：2003/10/10生效日期：2003/10/20内容页数：A4/18页非受控（盖章）受控（盖章）受控编号：批审制准核疋行政人事部文件修订记录修?订次数修订日期变更记录号修订页次修订人12345经理职务讲明书职务名称：经理所属部门：品证部直接上级：总经理助理工作权限与职责3 / 391、公司规章制度的维护及公司经营治理改善建议。2、部门人力资源治理，关心下属设立工作目标和制定工作打算。3、质量治理体系的建设及维护。4、品质策划、操纵、服务、成本操纵。5、质量体系文件的治理。6部门办公用品及检测用具的治理。7、

2、部门日常治理工作。8、向总经室作述职报告。任职要求：生理：年龄：28岁至38岁性不：男、女不限健康状况：健康、无残疾，无传染性疾病知识技能及综合素养要求：1、本科或以上，食品相关专业毕业，从事相关工作年限五年以上，本职或 相同职级工作年限1年以上戈2、较强的文字处理能力、语言表达能力3、品行良好，责任心强；为人诚信，亲和力强；思路开阔，创新能力强4、具有较强组织协调及沟通能力5、熟悉品质治理技术和质量治理体系和HACC体系的运作6熟练掌握 WORDEXEL及OFFICE办公自动化治理经理助理职务讲明书职务名称：经理助理所属部门：品证部直接上级：品证部经理工作权限与职责1、公司规章制度的维护及公

3、司经营治理改善建议。2、协助部门经理搞好部门人力资源治理。3、协助部门经理搞好质量治理体系的建设及维护。4、协助部门经理搞好品质策划、操纵、服务、成本操纵。5、协助部门经理搞好质量体系文件的治理。6协助部门经理搞好部门办公用品及检测用具的治理。7、协助部门经理搞好日常治理工作。5 / 398、协助部门经理搞好向总经室作述职报告。9、部门经理请假、出差或空缺时，代理经理职权。任职要求：生理：年龄：25岁至35岁性不：男、女不限健康状况：健康、无残疾，无传染性疾病知识技能及综合素养要求：1、专科或以上，食品相关专业毕业，从事相关工作年限二年以上，或相冋职级工作年限1年以上本职2、较强的文字处理能力

4、、语言表达能力3、品行良好，责任心强；为人诚信，亲和力强；思路开阔，创新能力强4、具有较强组织协调及沟通能力5、熟悉品质治理技术和质量治理体系和HACC体系的运作6熟练掌握 WORDEXEL及OFFICE办公自动化治理文员职务讲明书职务名称：文员所属部门：品证部直接上级： 品证部经理/助理工作权限与职责1、协助部门经理开展日常工作，直接对部门经理负责。2、负责公司及部门经理、各文件的下发和精神传达。3、记录、整理部门会议纪要。4、负责打印部门文件。5、本部门物品用具的申购、领用、跟进、统计与保管工作。6负责每月物品的盘点。7、填写厂检单。8、负责品证部所有人员考勤记录及全厂职员奖罚统计。9、月底所需完成的其它工作。10、负责外来客人，新入职 QC的接待工作。11、协助搞好质量体系审核工作。12、做好其它相关工作。7 / 39任职要求：生理：年龄：18岁至28岁性不：男、女不限健康状况：健康、无残疾，无传染性疾病知识技能及综合素养要求：1、中专以上学历，文秘或食品相关专业毕业，具有相关工作一年以上经验2、良好的职业道德和责任心，能吃苦3、好学上进，有创新精神；性格爽朗、为人谦虚、诚信,有团队合作精神申4、有一定的文字处理能力，能独立处理办公日常事务5、熟练操作 WINDOW2000