大学生职业生涯规划书设计大赛策划书

1、大学生职业生涯规划书设计大赛策主办单位：宁夏大学就业创业指导效劳中承办单位：宁夏大学就业创业促进会协办单位：大学生就业创业促进会、KAB创业俱乐部大学生职业生涯规划书设计大赛筹划书一、活动背景面对严峻的就业形势,希望通过举办职业生涯规划书设计大赛,帮助同学们树立生涯规划知识, 掌握职业生涯根本知识,树立正确的人生目标和就业观念,以科学的态度和方法规划白己的职业生涯, 增 强大学生的就业竞争力,帮助大学生成功就业.二、活动目的一丰富大学生活,指导学生做好职业规划,帮助学生提升职业素质和求职水平,提升就业克争力；二引导大学生的创新思维,展示同学们对软件的掌握水平、想象水平、创新水平及人文素质;三帮

2、助大学生明确学习目标,促进学生树立职业意识,从观 念、心态、技能等方面做好应对竞争压力和职业挑战的准备 ,更好的 适应市场经济对人才的要求.三、活动主题规划职业生涯,追梦精彩人生四、活动时间以及地点时间：2021年11月12月地点：宁夏大学就业创业指导效劳中央五、活动参与对象宁夏大学全日制在校大学生本科生,研究生六、活动宣传1 、海报宣传在全校各宣传栏内张贴大型主题宣传海报.2、传单宣传发宣传单至各栋宿舍楼的每个寝室.3、咨询点宣传活动阶段设点接受学生咨询,介绍此次活动的相关事宜和注意事 项.4、发通知到各学院,请各个院学生会协助宣传5、邀请校内记者跟踪关注本次活动6、网络宣传(1) 在各个学

3、生常用网络上(如人人网、微博,微信, QQ上进 行宣传(2) 在宁夏大学就业创业指导效劳中央网站上进行宣传7、邀请各兄弟社团帮助宣传并号召积极参与七、活动内容本次大赛分为前期准备、比赛流程和后期展示三个阶段,最终评 出大赛的优胜者,具体比赛安排如下：1、前期准备(1) 活动前三天召开部门会议,协调相关事宜,确定具体活动方案；(2) 通知各学院对大赛全方位的宣传,11月16日到各院团委学生 会实践部报名,参赛选手填写参赛报名表?后即可报名；(附1:报 名表) 参赛作品提交参赛选手将个人职业生涯规划设计书面参赛作品(A4打印稿一份,题目字体是宋体小二加粗,内容是宋体小四,小标题是黑体三号,间距为2

4、4p)作品上交各学院团委学生会办公室, 并将电子 版材料发至宁夏大学就业创业促进会职业规划部邮箱； 个人职业生涯规划作品有扉页和目录,扉页填写参赛者的姓名、院 系、专业班级、 ； 参赛作品应以近期为规划,即大学期间和毕业后五年内的职业生涯 规划； 5月24日由各学院白行组织初赛,对提交的作品评选,并推荐两件优 秀作品参加5月25日全校总决赛.(3) 邀请相关专家、老师参与参赛作品的评审.2、比赛流程(1) 下午6:30各学院参赛代表开始签到入场,比赛开始前仍未到场 的参赛选手视为弃权；(2) 7:00比赛正式开始；(3) 按抽签顺序每位选手展示PPT同时对白己的作品进行讲解(限时3分钟)；(4

5、) 每位选手展示结束后,评委进行提问、点评,工作人员将成绩统计并报给主持人,由主持人当场宣布选手成绩；(附2:评分表)(5) 选手展示环节结束后,由观看比赛的学生进行提问,公布获奖 选手名单并对颁发证书及奖品.3、后期(1) 将获奖作品建立优秀作品库,并对获奖作品在各个学院进行展 示,将获奖作品公示至相关网站；(2) 收集评委及相关老师意见,给参赛选手做好信息反响,有助于 他们的开展.八、奖项设置一等奖一名、二等奖两名三等奖三名、优秀奖五名最正确表现奖、最具人气奖九、本卷须知一合理分工,密切与各学院的的联系；二决赛会议室需要提前申请好；三活动期间会场秩序,预防发生意外事故；四工作人员具体分工,

6、密切配合,工作人员穿着大方得体、举止文明、遵守规那么、服从指挥；五学生干部提前一小时到达会场；六活动过程中要求参会人员白觉维持会场秩序,保持安静,不得随意走动, 调成静音或震动；七活动结束后归还借用物品,及时清理场地.工程单价元数目金额元备注打印纸0.2500 张100.0中性笔2.08 个16.0矿泉水1.510 瓶15.0宣传横幅8.06米48.0卡纸0.230 张6.0奖品40.014480.0台灯、书籍证书8.014112.0纪念品40.05个200.0保温杯十、经费预算合计977.0元H一、备注一参赛作品抄袭、剽窃、盗用、他人作品,一经即取消参赛 资格；二所有参赛作品的著作权归参赛者

7、和主办方承办方所有,主办 方、承办方有权将所有入选作品聚集成册并出版发行.附1:大学生职业生涯规划书设计大赛报名表序号姓名学院系另U年级学号联系方式附2:大学生职业生涯规划书设计大赛评分表参赛选手* 编号&姓名评分工程评分标准分值选手得分情况职业规划设计书 内容总分70分自我认知自我认知全面、客观、活晰15分职业认知对外部环境的分析 全面、深入、正确15分职业目标路径设计职业目标与职业发展路径是否现实、合理；有无分阶段目标10分规划与实 施方案实施方案活晰、步骤 明确、可操作性强20分评估与 备选方案有明确的评估方法 和时间点,备选方案 思路活晰、关联性 强、可执行10分职业规划设计思

8、路总分10分作品的完整性及思路活晰、逻辑合理性；作品的美观性10分现场作品演讲总分20分吐词活晰,为奏清楚,仪表大方; 结构合理,内容完整,陈辞条理 活晰20分总分100分评分规那么要点明细评分要素评分要点具体描述职 业 规 划 设 计自我认知1.自我分析清楚、全面、深入、客观,能清楚的熟悉到自己的优势和劣 势2.将人才测评量化分析与自我深入分析综合客观地评价自我,职业兴趣、职业水平、行为风格、职业价值观分析全面、到位3.从个人兴趣爱好、成长经历社会实践中分析自我4.自我评估理论、模型应用正确、合理书 容职业认知1. 了解社会的整体就业趋势,并且了解大学生就业状况2.对目标行业开展前景及现状了

9、解清楚,并且了解行业中的就业需求3 .对行业内标杆组织的人力资源治理战略、企业文化等的分析,做到“人企匹配4.对目标职位的工作责任、 任职者所需技能等的分析,做到“人岗匹配5.通过对外部环境的分析, 能清楚熟悉到自己面临的时机、挑战以及对职业开展产生的影响6.环境评估理论、模型的应用职业目标路径设计1 .职业目标确定和开展路径设计要符合外部环境和个人特质兴趣、技能、特质、价值观,要符合实际、可执行、可实现2.职业开展路径符合逻辑和现实、对实习目标而言具有可操作性和竞争力3.要用长远的眼光设定职业目标,并将总目标划分成几个阶段性目标来实现规划与实施方案1 .行动方案清楚、可操作性强2.仃动方案对保持个人优势、增强个人缺乏、全面提升个人克争力有针 对性、可操作性3.近期方案详尽、中期方案清楚并具有灵活性、长期方案具有方向性评估与备选万案1.对行动方案和职业目标设定评估方案,如要到达什么标准, 评估的要素是什么2.对职业路径进行可行的、 与时俱进地灵活调整, 备选方案也要充分根 据个人与环