度护理核心制度考试及答案

1、2017年度护理核心制度培训考试试题姓名:工号:职称:日期:6一、单选题（共10题，每题2分，共计20分）:1. 接班者应提前（）分钟到病房。A. 5 B. 10 C. 15 D. 302. 卫生间墩布为（）道杠作为标记。D. V道杠）口袋，并注明隔离字样。D. 棕色）处置室A. I道杠 B. n道杠C. W道杠3. 隔离的被服应单独放入（A.红色B. 黑色C. 黄色D. 手术室 ）4. 不需做空气培养的房间为（A.治疗室 B. 病室 C.5. 一级护理患者的护理要点不包括（A.每小时巡视患者B.实施床旁交接班 C.正确实施专科护理和基础护理D.正确实施治疗、给药措施6. 三级护理患者的护理要

2、点不包括（D ）A.每3小时巡视患者 B.正确实施治疗、给药措施C.提供护理相关的健康指导D.正确实施基础护理和专科护理7. 服药、注射、输液查对制度不包括（B ）A.严格进行三查七对B.下一班护士查对上一班医嘱反应C.摆药后必须经第二人核对方可执行D.观察用药后的反应8. 保证病人安全，防止差错事故发生的一项重要措施是（）A查对制度 B护理质量管理制度9. 临时备用医嘱（SOS）（）A.4小时 B.8 小时C.12 小时10. 病人安置的原则，以下哪项错误 A.感染与非感染病人分室安置 B.C.特殊感染病人单独安置D.C护理会诊制度D护理新业务、新技术准入制度小时内有效D.24（）同类感染病

3、人分室安置传染病和可疑传染病要按传染病常规隔离 二、多选题（共1 0题，每题4分，共计4 0分）:1. 护理行政查房包括（）A.病房管理B.岗位责任制C.规章制度执行D.基础护理）血液有无凝血块2. 输血前查对应包括（A.米血日期B.C.血袋有无破裂 D.交叉配血报告有无凝集3. 对新入院病人要做好入院教育，包括医院的（）A.规章制度B.病室环境C.饮食要求D.主管医生及责任护士4. 清点药品时和使用药品前要检查（）内容，符合要求方可使用。A.标签 B. 失效期 C.生产日期D.生产批号5. （）溶液均可用于使用后体温计消毒浸泡。A. 0.5%过氧乙酸B. 75%酒精溶液C.戊二醛溶液D.含氯

4、消毒液6. 下列哪些病人需一级护理？（）A.脑外伤昏迷B.消化道大出血急性期C.年老体弱，生活不能完全自理D胃大部切除术后四天，病情稳定 7.静脉输液时应注意查对（ ） A.液体名称及有效期B .C. 一次性输液器有无过期DE使用多种药物注意配伍禁忌8.住院患者的健康教育内容包括（ A医院规章制度B .D. 相关饮食知识E .9.腕带作为准确识别（A 手术 B 昏迷E.子痫病人液体有无浑浊、变色、沉淀.挤压软袋有无漏水）C .相关治疗知识病区环境术前术后宣教）的重症患者身份的一种手段。C 危重 D 神志不清 E 无自主能力10.科室健康教育的方式：（）A 文字宣讲 B集体讲解C个体指导 三、判

5、断题（共 10题，每题 2 分，共计 20分）：1.发生严重护理缺陷时，损坏或丢失贵重器材和贵重药品时重大药品发生安全问题时 必须护理部或主管部门请示报告。（）2. 急救仪器设备，用物、药品要专人负责清点、检查、补充做到完好备用状态。（）3. 无论何种原因导致操作失败时，应向病人解释告知，取得病人谅解。（）4. 对昏迷或精神障碍病人，若家属不同意保护性约束可强行约束。（）5. 观察用药后反应，对因各种原因未能及时用药者应及时报告医生，根据医嘱做好处理，并在护理记录中及时记录。（）6. 抢救病人时，下达口头医嘱后，医生须复诵一遍，由二人核对后方可执行。 （）7. 输血过程中，如有输血反应，应填写

6、不良反应登记单，科室保存。 （8. 更换下来的被服既可放在污衣桶中，也可放在地上。（）9. 体温计每次使用后可用含氯消毒液浸泡，浸泡液每周更换二次。（10. 各班医嘱均由当班护士两人进行查对无误后方可执行。（） 四、简答题（每小题 10 分，共 20 分）1. 请简述输血“三查八对”的内容。2. 交接班的内容包括哪些？2017年度护理核心制度培训考试试题答案一、单选题:1-5:CDABB6- 10:DBACB （9. 长期备用医嘱 ,有效期在 24小时以上 ,必要时用,医生注明停止时间后失效.临时备用医嘱（SOS）,医嘱开出12小时内有效。） 二、多选题:1. ABC 2.ABCD 3.ABD

7、 4.ABD 5.ABD 6.ABE 7.ABCDE 8.ABCDE 9.ABCDE 10.ABC三、判断题：1-5: WVxV6 -10：xxxW四、简答题：1、输血“三查八对”的内容？ 答：三查：查血制品有效期、血制品质量、输血装置是否完整。 八对:对床号、姓名、住院号、血袋号、血型、交叉配血试验结果、血制品种类、 剂量。2、交接班的内容包括哪些？答：交接班内容有：（1）住院病人总人数，出入院、转科（院）、手术、死亡人数，新入院病人、危 重病人、抢救病人、大手术前后或者有特殊处置病人的病情变化及病人情绪变化等 （2）病人诊断、手术名称、病情、特殊用药、护理要点及观察要点。（3）执行医嘱、各

8、种治疗检查结果及标本采集，对未完成的工作需向接班护士交 待清楚。（4）储备药、毒 /麻药品及抢救物品、器械、仪器等数量及性能。（5）交接班者共同巡视检查病房，要求达到清洁、整齐、安静、安全、舒适。（6）床边交接内容： 病情：意识、瞳孔、面色、脉搏、呼吸及各种专科情况等； 输液情况：速度、有无渗漏和静脉炎、输液反应等； 各种导管有无脱落或阻塞，是否通畅、引流液体、性状、量等； 全身皮肤有无红肿、皮疹、褥疮、烫伤等变化； 特殊治疗； 床铺是否整洁、干燥; 病人的情绪变化等。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、

9、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:一、目标值:1全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支

10、持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报