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文档简介
1、安全检查和隐患整改制度与安全检查和隐患治理制度汇编安全检查和隐患整改制度为保证生产正常运行,维护企业财产安全,保障职工的生命安全,创造一个文明的工作环境,特制定以下安全检查和隐患整改制度:一、安全检查内容1、公司各项安全制度执行情况;2、安全操作规程是否公开张挂或放置;3、安全防护、保险、报警、急救装置或器材是否完备;4、个人劳动防护用品是否齐备及正确使用;5、事故隐患是否存在;6、安全计划措施是否落实和实施;二、安全检查的形式主要通过以下几种形式进行:1、经常性检查:如班组月查、周查、日查和抽查等;2、专业性检查:如防寒保暖、防暑降温、防火防爆、规章制度、防护装置、电器保安等专业检查等;3、
2、节假日前的例行检查和安全月、安全日的群众性大检查;4、自我安全检查:班组成员应养成时时重视安全、经常注意进行的习惯。三、安全检查要点第1页共4页1、工作区域的安全性:注意周围环境卫生,工序通道畅通,地面平整。2、使用材料的安全性:注意堆放或储藏方式,材料有无毒性、污染或特殊要求,运输、搬运手段等情况。3、工具的安全性:注意是否齐全、清洁、有无损坏,有何特殊使用规定、操作方法等。4、设备的安全性:注意防护、保险、报警装置情况,控制机构、使用规程等要求的完好情况。5、防护的安全性:注意通风、防暑降温、保暖情况,防护用品是否齐备和正确使用,衣服鞋袜及头发是否合适,有无消防和急救物品等措施。四、隐患整
3、改制度1、通过检查所发现的安全隐患,责任部门应及时予以消除;2、对不能当场改正的安全隐患,分厂或车间的专兼职消防管理人员应当根据本单位的管理分工,及时将存在的安全隐患向单位的安全责任人报告,提出整改方案。安全管理责任人应当确定整改的措施、期限以及负责整改的人员。3、隐患整改完毕,负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送安全负责人签字确认后存档备查。4、对于涉及其他单位而不能自身解决的重大安全隐患,以及分厂、车间确无能力解决的重大安全隐患,应当提出解决方案并及时向安全部报告。五、本制度从下发之日起执行。第2页共4页安全检查和隐患治理制度1、公司企业主要负责人对本公司事故隐患排查治理工作全面负
4、责。2、按照谁主管,谁负责的原则,落实从总经理到每个从业人员的隐患排查治理和监控职责。3、隐患排查的种类、内容及层次3.1 种类综合安全检查:主要检查安全管理现状、各责任人员的履职情况、物的不安全状态和人的不安全行为。公司级的综合安全检查每季度开展一次、车间级综合安全检查第月开展一次、班组级综合性安全检查每周开展一次。专项安全检查:主要检查特种设备、危险设备、消防器材、危险化学品、易燃易爆场所等。每半年开展一次。季节性安全检查 : 夏季主要检查防暑降温,雨季主要检查防雷、防洪等。按季节开展检查。4、隐患登记分级4.1 每次安全检查,应采用规范的安全检查表,并向责任部门下发相应的安全隐患整改通知
5、书限期整改。4.2 每月由安全主任按安全隐患排查治理情况统计分析表对隐患排查治理情况进行汇总分类登记,交直接安全责任人审核、第一安全责任人审批,并向责任部门下发相应的安全隐患整改通知书,明确整改期限、整改措施、验收事项。5、隐患整改及治理第3页共4页5.1 对安全检查所查出的隐患中(包括街道、社区巡查员巡查发现的隐患),按四定原则(定责任人、措施、期限、验收)进行隐患治理。5.2 对本单位无力解决的重大安全隐患,除采取有效的临时防范措施外,应立即报告当地有关政府部门。5.3 对不具备整改条件的重大安全隐患,采取应急防范措施并纳入计划,限期解决或停产。5.4 对政府安全监管部门下达的整改指令书,落实整改经费、责任人、整改措施,并组织验收。6、隐患排查治理档案管理要求6.1
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