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文档简介
1、交流轮岗、挂职锻炼实施方案为进一步加强公司人才队伍建设,优化人员配置,提高办事 效率,全面培养和锻炼员工队伍,结合公司的实际,依据公司 管理人员交流轮岗、挂职锻炼暂行办法有关规定,制定本年度 实施方案。一、指导思想、目的和宗旨按照建设一支高素质人才队伍的要求,坚持德才兼备、以德 为先,着眼于管理人员的培养锻炼和潜在能力的开发,选拔优秀 人才进入公司各级管理干部层面,优化管理人员队伍结构,努力 做到配置合理、人岗相适、 各得其所,实现人尽其才、才尽其用、 事尽其功,为公司的持续发展提供坚强的组织保证。通过交流轮岗、挂职锻炼,建立起公司管理人才库,为公司 选择、提拔管理干部提供依据。二、基本原则(
2、一)坚持个人服从组织的原则个人要从公司整体的发展需要,顾全大局,服从安排。(二)人员岗位相适的原则要使年龄、文化结构、现任与后备干部结构更趋合理,活力更强,工作效能进一步提高。(三)整体功能优化的原则要扩大管理人员横向交流范围,增强管理人员综合管理能力 培养的意识、树立胸怀全局、团结协作的观念。三、交流轮岗、挂职锻炼岗位(一)总部机关本次交流轮岗培训学习的岗位有:工程造价 管理岗位、工程技术管理岗位、安全管理岗位、会计核算岗位、 人力资源管理岗位。(二)本次挂职锻炼的岗位有公司总部办公室副主任一职, 机关各部门、各分公司和项目部可推荐人选挂职锻炼。四、交流轮岗、挂职锻炼方式和条件(一)交流轮岗
3、、挂职锻炼方式本次交流轮岗、挂职锻炼的岗位是根据本年度公司总部机关 定员定编定岗进行岗位设置而确定的职能部门业务管理岗位,采 取各单位推荐和组织安排相结合的方式进行,各分公司、项目部 针对每个岗位最多可推荐一名人选。(二)交流轮岗、挂职锻炼条件1 、品德端正,遵纪守法,无违反国家法律法规和公司规章 制度;2、工作认真负责、积极主动,服从整体安排;3、认同公司文化,有强烈的事业心和责任感;4、热爱集体、爱岗敬业、能完全胜任本职工作;5 、交流轮岗人员为 35 周岁以下基层管理人员和技术人员, 具有推荐岗位或相关岗位 1 年以上工作经历;6 、挂职锻炼人员为年龄在 45 周岁以下的中青年干部, 掌
4、握 行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识,掌握各种常用公 文的写作,语言、文字表达能力强,思维敏捷,洞察能力强,有 企业活动的策划和组织能力,有对外联络交际和对内各部门工作 的协调能力。五、实施步骤(一) 3 月 5 日前,向司属各单位下发 2014 年度交流轮 岗、挂职锻炼实施方案 ,要求各分公司、项目部于 3 月 12 日前 上报本次推荐到总部机关交流轮岗、挂职锻炼人员名单。各分公 司、项目部如果有交流轮岗、挂职锻炼的岗位,需要由公司总部 进行协调、配置人员的,一同将信息上报。(二) 3 月 17 日前人力资源处将各分公司、项目部上报的 推荐人员名单按岗位分类,交予岗位所属部门进行初步
5、审定,初 步审定后由人力资源处牵头组织机关各部门对初步确定的人员 进行集中讨论,确定拟交流轮岗、挂职锻炼人员。 3 月 19 日前 人力资源处将拟确定交流轮岗、挂职锻炼人员,报公司领导最终 审定。(三)3 月 21 日前将公司领导最终审定通过的交流轮岗、 挂职锻炼人员通知相关分公司、项目部。 3 月 25 日前人力资源 处与确定的交流轮岗人员签订交流轮岗和专业培训协议书 ,3 月 31 日前所有交流轮岗、挂职锻炼人员到岗就位。六、管理工作措施 (一)将各分公司、项目部推荐而未能参加本次交流轮岗、 挂职锻炼的人员进行备案,如有相应或相似的岗位需要交流轮 岗、挂职锻炼的,优先考虑和组织安排。(二)
6、本次交流轮岗、挂职锻炼时间定为 1 年,从 2014 年 4 月 1 日起至 2015 年 3 月 31 日结束,结束后对本次交流轮岗、 挂职锻炼人员进行绩效考核,考核结果将作为岗位晋升的重要依 据。(三)绩效考核结束后,公司将按照考核结果对交流轮岗、 挂职锻炼人员工作岗位重新安排。根据公司整体发展需要,可留 任总部机关,或回到原单位相应岗位工作。(四)由公司人力资源处总结本次工作开展情况,为明年交 流轮岗、挂职锻炼工作积累经验。(五)各分公司、项目部依据公司管理人员交流轮岗、挂 职锻炼暂行办法 有关规定, 自行编制本年度单位内部交流轮岗、 挂职锻炼实施方案,并于 2014 年 6 月 30 日前将本单位交流轮岗、挂职锻炼实施方案及方案实施情况报公司人力资源处。人力资源处二0四年二月二十六日交流轮岗推荐表推荐单位:推荐日期:被推荐人出生年月所学专业参加工作 时间原岗位推荐岗位个人 工作简历部门 推荐意见部门负责人:日期:单位 推荐意见单位负责人:日期:挂职锻炼推荐表推荐单位:推荐日期:被推荐人出生年月所学专业参加工作 时间原岗位推荐岗位个人 工作简历部门 推荐意见部门负责人:日期:单位 推荐意见单位负责人:日期:2014年度交流轮岗、挂职锻炼人员推荐名单推荐单位:推荐日期:
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