搬运工用工合同协议书范本

1、编号:搬运工用工合同甲方:乙方:签订日期:身份证号:根据?中华人民共和国劳动法?、?中华人民共和国劳动合同法?和国家及省的有关规定,甲乙双方根据合法、公平、平等自愿、协商一致、老实信用的原那么订立本合同.一、合同期限：本合同自年月日起至年月日止,期限届满本合同自行终止,经双方协商同意,可以续签合同.二、乙方工作职务及工作责任：1.1.乙方在甲方的职务为,试用期一个月.2.2.搬运班长工作责任：1)1)配合仓库主管做好搬运工治理工作.2)2)协助落实公司的作业标准和治理制度；3)3)监督搬运工合理使用货物仓储和搬运设施、设备并对其进行恰当的治理；4)4)协助进行有关货损货差等仓库货物异常情况的调

2、查,原因分析、责任落实和改良举措的落实；5)5)组织正确、平安的执行货物装卸、搬运、堆码等作业指令；6)6)保证装卸工每天的出勤数量可满足工作需求,并且上班期间不得私自离岗；7)7)8)8)完成上级领导临时安排的其它工作.3.3.搬运工工作责任及要求：1 1）严格按要求准时出工,不得随便借故拒绝出工.不按要求出工者按赔偿甲方损失.2 2）积极服从班长的工作安排,动作要迅速,按要求装卸、搬运、堆垛货物,不得找借口或刻意拖延作业,严格服从仓库治理员的安排和调遣；3 3）4 4）严禁上班时间溜岗,有事需向班长打招呼,经同意前方可离开；5 5）同事之间应团结协作,防止发生冲突,如有严重争吵、辱骂、或打

3、架的现象,扣除当月工资；6 6）7 7）装卸作业时,要轻拿轻放,不得抛掷、翻滚、脚踢、在地上拖拉货物等野蛮装卸动作；8 8）每次作业结束后要马上做好装卸工具的归位整理；9 9）在搬运途中损坏货物,照价赔偿；1010发生事故及时组织抢救和保护好现场,并立即向领导汇报；1111在无装卸任务的时候需无条件配合仓库治理员做好仓库整理工作.1212文明用语,有责任和司机、客户等保持良好关系.发生刁难等现象,主动向公司反映,自1313完成领导临时安排的其它工作；三、货物装卸标准搬运人员根据货物搬运活动的总的标准进行,以保证货物正确装卸与码放,保证人员与货物的平安.搬运标准：平安第一、轻拿轻放、码放稳固、留

4、有通道、横看成行、竖看成列、大不压轻、好不压坏、箭头朝上不得倒置、型号朝外.四、劳动报酬1.1.乙方采用甲方工资制度,实行底薪加提成计算劳动报酬.其中底薪元,提成标准如下表所示：仅限装卸货时计提,整理仓库时不计算提成品类规格提成标准备注空调1.5P1.5P 以下0.20.2 元/台2P2P0.250.25 元/台3P3P 以上0.350.35/ /台冰箱200L200L含以下0.20.2 元/台200L200L 以上0.250.25 元/台空气能热水器200L200L 以下0.20.2 元/台250L250L 以上0.250.25 元/台2.2.甲方每月 1515 日发放乙方上月的工资,如遇法

5、定休假日或休息日,顺延到下一个工作日发放3.3.乙方需要向甲方提供其在中国建设银行开设的个人账户号,每月甲方将乙方工资按时打入乙方账户内五、合同的解除和终止1.1.合同解除1 1）经甲乙双方协商一致,本合同可以解除.2 2）有以下情形之一的,甲方可以解除本合同：A A乙方在试用期内被证实不符合录用条件的；B B乙方严重违反甲方规章制度的；C C乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的；D D乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的；E E乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同致使本合同或者变更协议无效的；F F乙方被依法追究刑事责任的；G G乙方无正当理由缺勤三天以上,影响恶劣,对甲方造成重大损失的.3 3） 乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方；在试用期内的,提前三日通知甲方.4 4）有以