



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、急诊科优质护理上半年工作总结急诊科是医院面向社会的重要窗口,是医护质量和效劳质量的缩影.结合科室特点将“以人为本,以病人为中央的效劳理念和“全心全意为人民健康效劳的宗旨融入到对患者的护理效劳中,倡导效劳观念,在做好规定护理效劳工程的根底上,根据患者需求,提供全程化、无缝隙护理,促进护理工作更加贴近患者、贴近临床、贴近社会.亲情化护理,就是把“视病人如亲人、“急病人所急,想病人所想的口号,一点一滴的做到实处,尽早为病人解决各种问题.提供特色效劳护理效劳:(1)增设1名接诊护士,主动微笑迎接病人,介绍环境,引导病人对号入座,做到“首接负责、有问必答,和蔼可亲,主动为患者排忧解难.(2)提供多种便民
2、举措,如开水、一次性杯、手纸、便器等.(3)为无人陪诊的提供全程陪伴效劳,需要可提供代交费、代取药、代订午饭,减少病人的顾虑最大限度地给予关心.病人从挂号、就诊、做各项检查、交费、取药到输液室注射,往往要经过一段的“长途旅行,常因急躁和不耐烦容易与护士发生冲突,故护士必须理解病人的心理,开展亲情化“八声效劳护理效劳礼仪标准化,把亲情融入到护理程序的每个细节中.“八声效劳用语要求“好字开头、“请字领先、“谢谢配合不离口.具体内容:病人来时热情有迎声;护理操作前有耐心解释声;操作中有温和问候声;操作失误有真诚抱歉声;巡视观察有亲情称呼声;要求配合有诚恳感谢声.使用眼神、微笑等副语言及身体语言去用心
3、为病人效劳.不断提升技术水平我科急诊输液病人中儿童、甚至是婴幼儿输液占很大比例,如果护理人员穿刺技术不过关,容易导致病人家属与护患之间的矛盾,而且会影响输液的工作效率,造成恶性循环,针对这些的问题,严格落实温馨静脉输液流程及标准,将温馨护理与护理技术操作相结合,根据不同年龄、血管的特性和药物的性质,精心选择注射部位,合理选用输液针头,保证穿刺的一次成功率;操作时态度要亲切温和,动作轻柔,并将健康教育融入操作过程中,提升穿刺技术的同时强调人文关心.做到年资上下合理搭配,对各种原因致穿刺失败者,我们深表歉意,并请技术较好的护士协助完成,以减少护患之间矛盾.每日统计输液工作量,每月对穿刺速度快、一针
4、见血成功率高的护士进行表彰,以调动全科护理人员努力提升自己的穿刺技术的信心.这样不但大大提升了工作效率及效劳质量,也减少了病人因穿刺技术不过关引起的投诉.增加输液巡回力量,主动巡视,对注射后的患者护送其至座位,根据病情和药物治疗需要,再次调节滴速.重点巡查有特殊用药病人及重症病人,及时发现问题及时处理.尽可能不让病人叫拔针换药.提升健康教育的质量(1)在输液护理过程中向病人讲解输液的考前须知,病人所用的药物,疾病的治疗情况.(2)用健康教育专栏给患者介绍四季多发病、常见病的知识.利用卫生宣教处方对病人进行健康教育.强化急诊急救治理,开展了特殊病人院前急救绿色通道惠民效劳.24小时全天候双岗值班负责接诊病人.各项挂号、检查、治疗、用药等手续简化,如无家属,那么护士代办.病人拨打120进行院前急救后可直接进入医院手术室治疗,无须在急诊室候诊.抢救危重症病人尤其是无亲人在、无钱、无身份证实的“三无人员,做到先检查、先诊断、先抢救治疗,后办入院手续及交费,对危重病人检查过程实行全程陪伴,保证危重症患者在第一时间得到抢救治疗.以上工作在上半年的开展过程中得到了上级领导认可,取得了较好的社会效益,融洽了急诊科护患关系,预防了医患纠纷的发生.但在开展的过程中也有一些地方做的缺乏,比方年轻护
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 河南省南阳市六校2024-2025学年高二下学期第二次联考英语试卷(含解析含听力原文无音频)
- 2025年山西省晋中市寿阳县九年级中考三模数学试题(含简单答案)
- 2025室内装修工程施工合同
- 2025劳动合同法离职补偿解析
- 家电公司经济效益和社会效益
- 智慧园区启迪互联网+园区服务平台
- 打造有竞争力爆款货品的方法
- Selpercatinib-d3-LOXO-292-d-sub-3-sub-生命科学试剂-MCE
- 安徽省2023-2024学年高二上学期1月期末试题(英语解析版)
- 2025苏州房屋租赁合同范本
- 触电急救97课件
- T/CAQI 96-2019产品质量鉴定程序规范总则
- 浙江省六校联盟2025届高三下学期5月模拟考试英语试卷(含音频)
- 河南省青桐鸣大联考普通高中2024-2025学年高三考前适应性考试语文试题及答案
- 第22讲 杠杆 滑轮 2025年中考物理专题复习(广东)课件
- 山东财经面试试题及答案
- 2025年租房合同房东模板
- 2022年高考物理试卷(广东)含答案解析
- 【MOOC】政府审计学-南京审计大学 中国大学慕课MOOC答案
- 国外教学设计研究现状与发展趋势
- 正常心电图及常见异常心电图的识别及处理
评论
0/150
提交评论