工资系统信息维护补充说明

1、工资系统信息维护补充说明 2009-01-07一、基本信息集 1、银行账号如实填写，系统中默认为工商银行或中国银行，单位输录时不用更改开户银行，直接填写账号就OK了； 2、个人社保号请输入卡上的电脑号； 3、独生子女费享受，统一填写“不享受”； 4、不计工龄大专以上年限，是指参加工作之前的全国统招大专及以上学历且未计算到工龄的年限，注意这里不包括已经工作后的在职学历（即使是在职的全日制的学历也不算）。如果是知青下乡后去读的大专及以上学历，因为学历年限已合并计算为工龄，所以不计工龄大专以上年限为“0”。5、学历：如果是19701976年间入学的大学普通班（大普）学历，按档案中93、95年工资套改

2、时确定的学历为准。6、编制性质：工资标准按专业技术系列套改的，全部填写“专业技术编”（不管是干部，还是工人身份，都一样）；如果工资标准按工人系列套改的，填写“工勤编”；7、经费来源：差额拨款填写“财政拨款补助”。二、职务职称集 1、行政职务集，单位中只有正、副职领导才有行政级别，其他如科室主任、护士长都没级别，不用输入； 2、技术职务集，经咨询人事局工资办，答复填写要求如下： 原则上凡有聘任职称的经历，都要将所聘职称、等级、始聘时间、止聘时间等信息输录，目前在聘的职称的止聘时间为空，一定不能填； 调入人员（包括区内、外调动）在原单位所聘的职称经历一样要完整输录。例如：某甲，最早学历是19820

3、7年大专毕业，198510取得医师，198810取得主治医师，199412取得副主任医师资格；在原单位198510聘医师，198910聘中级，199502聘任副高，200004调入宝安，因职数不够，低聘为中级，一直到200507才有副高职数聘任，该同志技术职务集应为：技术职务技术职务等级技术工种始聘时间止聘时间低一级任职年限低二级任职年限副主任医师副高200507175主治医师中级20000420050753副主任医师副高19950220000475主治医师中级19891019950253医师助理级19851019891030医士员级19830719851000 低一级任职年限和低二级任职年限

4、，一般都按止聘年份始聘年份1来计算；如出现调入低聘情况（如上例），在调入后聘副高（200507聘）那行中的低一级任职年限（即中级）套算上，原先在家里所聘的中级和高级的年限都合并计算，即按“20051989117”来计算；注：低一级任职年限和低二级任职年限，上面是理论计算的过程，其实在这里大家可以全部输入0，系统将自动根据大家输入的年月自动套算，所以这里输入的年限数不会影响到工资套改的。 打印出的工改信息确认表中的现任职务年限和下一级任职年限，因为此次工资套改的需要，系统都默认截止到200607，结果与我们自己算的年限会有出入，可以不去理它。 现任职务的始聘时间如果是2005、2006年的，系统

5、自动将工改职务年限计算为“0”，虽然计算不对，但对工资套改无影响，可以不理它。 技术职务集：对于200607后才转正的毕业生，根据学历情况输录转正职务和等级就OK。例如：200510毕业报到的毕业生，到200610到期转正，如果是大专学历，就输医士、员级、200610（始聘）；如果是本科学历，就输医师、助理级、200610（始聘）；如果是硕士研究生，就输医师、助理级、200610（始聘）；如果是博士研究生，就输主治医师、中级、200610（始聘） 因为深圳从1993年开始实施职称评聘分开，所以调入深圳前的原单位所聘任的中级及以上职称，如果是1993年01月1994年12月之间的，统一按照1995年04月作为起聘时间。1992年12月及以前的按照实际聘任时间予以确认。三、年度考核