【实习报告范文】医学实习总结

1、医学实习总结时光飞逝，一转眼，我在 xxx 医院检验科一年的实习即将结束， 回忆自己在实习阶段所经历的点点滴滴，心里面百感交集。原本迷茫 与无知，现如今满载而归，第一次被人唤作医生时的欣喜，第一次学 会操作仪器以及独立进行各种检验工作时的快乐，还有实习医院领导 老师们无私的关心及教导仍历历在目，至今仍让我为之感动。现在， 我即将要离开这个第一次工作的地方，心里有许许多多的不舍，但是， 离开是为了能够在的地方更好的发挥自己的社会价值，我相信这第一 次的实习经历会让我铭记一生。实习是一件很具意义的事情，在实习中能够学到书本上没有的知 识，增加社会实践能力，我们必须在实践中来检验自己所学的知识， 尽

2、管有时候会认为，书本上的知识根本用不上，但是，具备了知识也 就等于具备了学习的能力，所以，我想实习的目的不是为了毕业证， 而是为了获取知识，获取工作技能，换句话说，在学校学习是为了能 够适应社会的需要，通过学习保证能够完成将来的工作，为社会作出 奉献，然而走出大学这个象牙塔步入社会，必然会有很大的落差，特 别是医学这一相对而言特殊的行业，理论与实践的差距实在是太大。 因此，能够以以这一年的实习来作为缓冲，对我而言是一件幸事，通 过实习工作了解到工作的实际需要，使得学习的目的性更明确，得到 的效果也必然更好。实习是对理论学习阶段的稳固与加强，也是对检验技能操作的培 养和锻炼，同时也是就业岗前的训

3、练，尽管这段时间不是很长，但对 每个人都很重要。刚进入检验科，总有一种茫然的感觉，对于检验工 作处于比拟陌生的状态，也对如何适应这样的新环境感到迷茫。庆幸 的是，检验科的带教老师们耐心的讲解，让我很快地熟悉了工作流程， 老师们传授的经验，也让我对于检验这一专业有了更加深入的认识， 我了解到许许多多在学校无法学到的更加具体的检验知识。检验是一门需要十分的认真和仔细的专业，尽管在未进入医院之 前也有所了解，但是真正进入科室后，感触又更深了。相对于医院其 它科室而言，检验科不是一个大科室，但它有着不可或缺的作用，检 验科工作人员就像是临床医生的眼睛，责任重大，我们所得到的每一 个结果都与病人能否得到

4、及时的治疗息息相关。在实习的过程中，我 谨记着 "认真" 、"仔细"四字，对于每一个经手的标本都做到了按照规 定流程细致处理，不出过失。因为我知道，这不仅是为将来养成良好 的工作习惯奠定根底，更是对病人的负责。因为有了这一年的检验科 实习经验，我们才更全面而深刻的了解了认真仔细对于检验这份工作 的重要性。在这段短暂的实习时间里，我获益匪浅，实习期间的收获将为我 们今后工作和学习打下良好的根底。无法用言语简单准确和清晰的地 概括我此刻的感受，有感谢，也有不舍，感谢 xxx 医院领导以及检验 科的老师们对我的关心和教导，我将以更积极主动的工作态度，更扎 实牢

5、固的操作技能，更丰富深厚的理论知识，走上将来的工作岗位 !1. 前言：随着社会转型和大规模城市改造，传统的邻里群体正在形成新的 形态。作为社区建设的“第五级平台，楼组这种新型的邻里现象应 运而生，逐步成为建设和谐社区的根本单元和重要基石：首先，楼组 是社区社会与居民家庭之间的文化或信息传递的双向桥梁，对传统的 居民委员会功能起到延伸作用，有利于基层管理 ; 其次，楼组是居民家 庭之间建立更广泛互动团结的新型平台，公民在楼组层面的交往关系 亲密和谐是构建和谐社区乃至社会的坚实根底 ; 再次，楼组是基层民主 建设中的自治单元，楼组对居民的再组织化，更好的发挥效劳居民， 管理居民的作用，使居民自治逐

6、步走向制度化、标准化的轨道 ; 最后， 楼组可以满足居民间良好互动，交往，团结协作，起到全楼平安防范， 矛盾化解，资源重组，标准约束的作用。2. 调查对象和方法2.1 对象：本次调查研究对象选择了大一，大二，广延等大宁街道 15个居委会，每个居委会选取 10 位楼组长，共 150位楼组长，发放问 卷 150 份，收回 149 份，无效问卷 0，回收率 99%，其中男性 37 人， 平均年龄 63岁，女性 113人，平均年龄 60 岁，除了男、女楼组长的 退休状况无明显统计学差异外，从所选街道的男女性别、年龄差异等 均有统计学差异，因此可认为本课题调查对象可以反映楼组长群体的 根本状况和特征。2

7、.2 方法：为了解楼组建设的现状与面临问题，我们发放了?大宁 街道楼组长调查问卷?，采用多样化、开放式、单 / 多项选择择题问卷调查 分析，分别了调查了楼组长及其楼组所在的根本情况，楼组长对工作 满意度、自身效劳价值、自身声望、工作现状的评价，以及楼组居民 关系、楼组建设开展方面的新问题，由于这些均应广阔居民的迫切需 求，包括目前楼组建设亟待解决的现实问题，可以得到各面积极的响 应配合，而且选择题型问卷及通晓简练的问题及答案不会因答题人的 学历、背景而受限，所以调查可行性强，容易得到调查个体配合调研， 问卷由被调研人同时依次填写，结果可靠。3. 结果：3.1 楼组长工作的态度：包括楼组长自身与

8、居民的关系，楼组工作 是否开心，自觉楼组长声望，社区楼组长的效劳价值这 5 个问题均反 映了楼组长对楼组建设工作的态度、积极性，对这些问题的洞察和了 解，对于进一步有的放矢的落实楼组建设改革，提高楼组建设效劳质 量，满足广阔楼组居民的精神生活需要，确立和培养楼组长的楼组单 元意识具有重要的现实意义，奥尔波特认为 : 态度对个人的行为有指导 性或动力性的影响，只有楼组长愿意与居民搞好融洽的关系，认识到 工作的价值和必要性，了解自身行为对楼组居民关系的沟通有重要意 义，并对工作充满乐趣，才能真正的将楼组工作落到实处，而不仅仅 是一个形式。尽管调查研究发现 60%以上楼组长对工作的态度积极，但 是根

9、据现场交谈及答题情况，我个人认为很多楼组长并未意识到自己 工作的重要性甚至不乏楼组长因为地域差异、经济状况而影响到居民 沟通，众所周知，良好的沟通、信任对建立良好的邻里关系有多么重 要的意义，在调查中我发现一些较高学历的楼组长更愿意与居民沟通， 并帮助建立居民间良好的信任协作关系，精神根底决定上层建筑，我 想选择学历较高、有责任心的人做楼组长可能会把楼组建设工作落到 实处。尽管在居民关系融洽度的比率高达 83.9%，但有不少楼组长认为 融洽就是没有纠纷，而辞海释义：和睦，无隔膜，所以我觉得真正的 做到融洽必须要乐于交流、沟通，帮助居民间有限资源共享，共同做 好楼组的环境、卫生。3.2 对楼组现

10、状的满意程度：88.6%的楼组长对楼组现状较满意或很满意。事实上，楼组现状的 概念过于宽泛，是人际关系，居民素质，经济水平，楼组卫生状况或 者所有 ?满意是一个积极的词汇，我觉得这是大局部人选择该答案的原 因，而事实上该问题过于外表化。3.3 楼组建设应包括哪些 ?62.4%的人认为卫生是建设重点， 42.3%认为相助也很重要。学习 型楼组建设途径 ?该问题为多项选择，答案包括：好的领头人，组建队伍， 组织居民参与社区活动，开展互助活动， 51%的人认为组织居民参与社 区活动， 36.9%认为选好的楼组领头人。我们都知道，互相帮助与建立 和谐、信任的关系有互动关系，而社区活动有助于更好的相知，

11、相识， 相融，共同维持楼组的卫生环境，保护共同的小小社区佳缘，从这方 面看出人内心对于交流、认知、互助、和谐的渴望，所以多开展社区 活动是有益的，关键问题是开展什么形式的活动，如何开展，如何调 动积极性参与的问题。在下面的问题有所阐述。3.4 楼组学习应是 ?包括理财，法律，养生保健，运动休闲， 69.1%的人选择养生保健， 38.3%认为有必要学习根本法律知识，由此可见“生和“存的意识 扎根于人们心中，养生有助于增强体质、预防疾病、延年益寿，法律知识传播有助于居民通过良好的法律知识保护自己的合法权益，也有 助于个人自律，构建和谐社区，所以答案符合现实情况，符合居民需 求，因此楼组进行的社区活

12、动应该多以养生保健知识，法律教育方面 的宣传指导，应群众需求，也会得到更多的居民响应参与，不仅有教 育意义，还可以通过教育活动到达沟通、交流、认识的目的。3.5 大宁社区文化节知晓率。楼组文化节的内容这两个问题主要是为了了解过去工作开展落实 情况，知晓率不达 50%，关于文化节内容的选择根本在 40%，说明过去 文化节的知晓率，参与率较低，在楼组长中尚如此，何况普通居民 ?过 去楼组文化节开展的落实情况并不理想，所以如何开展活动，如何宣 传需要居委会领导再加探讨，无论如何，应民之需是放诸四海皆准的 真理。3.6 楼组开展学习看重的是53.3%的楼组长选了有利于居民相识相知相融，说明人们对于邻里

13、 关系融洽，温暖和爱的期望，人们渴望爱喝关心，渴望被了解的心说 明工作开展的必要性，信息社会中兴旺的信息桥梁阻碍了人与人之间 的距离，如何打破这种距离感是现实工作中亟待解决的。选择活动经费的人占 50%，居大多数，经济根底决定上层建筑，适 当的活动经费有助于活动开展的丰富性、多样性、趣味性。3.8 楼组五自、家庭五学的理解分别有 50%及 64.2%的人选择五自、五学的根本理解选项，不超过 5%的人选择不是很理解或不理解，提示我们将来的工作需要帮助楼组 长加深理解这两个概念对家庭、社区、乃至社会开展的重要性。3.9 有信心开展学习型楼组建设么73.7%的人选择了有信心，看来楼组长对楼组工作的决

14、心及信心， 这对于楼组工作的建设开展是非常必要的，一个有信心的领头人会用其积极性及感染力带动居民更好的学习、建设楼组，改善邻里关系， 共建和谐社区。4. 讨论4.1 面临的问题：通过在社区调研过程中与楼组长聊天以及上述问卷的答题情况总 结了以下几个楼组建设面临的问题：4.1.1 新居民激增：随着近年来上海城市开展，大批外来人员涌入 上海，大量白领人士、外来务工青年买房、租房的需求增多，传统小 区房屋转手、出租比例增高，新居民大量入住打破了以往相对静止的 相知相识的邻里关系，而租房客的频繁更动更加重了楼组邻里居民相 知、信任工作的困难。4.1.2 邻里关系淡化，造成治安事件时有发生：由于住客频繁

15、更动， 新居民防范意识差，邻里之间不熟识，不相知，使犯罪分子有机可乘。4.1.3 楼组长的重任：由于近几年居委会干部职位调整，居委会干 部年纪轻了，坐办公室时间长了，工作重心也从过去“串百家门，知 百家情，解百家难，暖百家心的传统工作方法转到开展团队建设， 创立问题俱乐部，青少年假期或课外学习班等盈利工程上，楼组工作 渐渐被淡化，楼组常年龄偏大，学历水平参差不齐，对工作的理解和 热情度也不同，造成了楼组建设很难落到实处，落到深处。4.2 基于问题的建设建议： 尽管困难重重，可喜的是楼组长的答卷并未让我们失去信心， 2/3 以上楼组长对开展楼组建设工作有信心，同时也渴望加深邻里相知， 相识，互助

16、的关系进展，问卷结果也提示我们现在有三个问题是亟待 解决的问题：提高楼组长积极性，资金支持 ; 居民间更好的相知、相融、 互助; 社区活动内容应该以养生保健、卫生、法律知识宣教等民众所需 为主。针对问卷提出以下建议：4.2.1. 将工作重心从居民区移至楼组：楼组长应该掌握本楼组人 口信息登记表，出租户情况登记，楼组骨干登记 ; 在楼组调查中发现， 不少楼组长不知道本楼的户数、人口信息，在入住时就应该做好登记 工作，关心新入住的居民，主动搞好邻里关系，工作开展起来就会相 对容易。4.2.3 邻里互助到全方位构建和谐楼组：可周期性进行楼组沙龙活 动，反映楼组问题，进行楼组环保、健康、法律等宣教，发

17、动居民自 觉交纳各项管理费，自觉不在走道内乱堆杂物、垃圾，营造良好优美 的楼组环境，推广“学、帮、扫、劝等楼组文明道德礼仪。4.3 发挥楼组中有能力有水平的居民能力：带动楼组建设，将“小 区是我家，爱心送各家的楼组理念深入人心。【三】从大学 4 年毕业在到实习工作岗位上只有短短 7 个月的实习日子 就要结束了，回忆这段时间的点点滴滴，虽然说不上激情澎湃，但是 毕竟我们为此付出了诸多的心血，心里难免有着冲动。现在要离开带 领我们踏入医生行列的老师们，心中确实有万分的不舍，但天下无不 散之筵席，此次的分别是为了下次更好的相聚。第一次作为医生的经 历会让我们铭记一生。在此，我就我们小组的六位组员对这

18、一年来的 工作和学习做一个小小的总结，希望从中发现一些优点和缺点，为我 们以后的学习和工作增加经验。其实在我们医学角度上来说，临床实习的理论知识是在学校上都 是书本上的理解。我们在医院中学习的也都是在我们对临床知识技能 操作的培养和锻炼，同时也是我们就业岗前的训练。尽管这段时间很 短，但对我们每个人都很重要。我们倍偿珍惜这段时间，珍惜每一天 的锻炼和自我提高的时机，珍惜与老师们这段难得的师徒之情。还记 得起初，刚进入病房，总有一种茫然的感觉，对于临床的工作处于比 较陌生的状态，也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一 种成型的概念。庆幸的是，我们有老师为我们介绍各科室的情况，介 绍一些规章制度、各级医师的职责等，带教老师们的丰富经验，让我 们可以较快地适应医院各科临床工作。能够尽快地适应医院环境，为 在医院实习和工作打下了良好的根底，这应该算的上是实习阶段的一 个收获：我们都应该要学会自己如何适应，学会在新的环境中成长和 生存。在