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文档简介
1、MACRO.泓域咨询 /温州塑料管道项目招商引资报告目录第一章 行业发展分析7一、 行业基本风险特征7二、 行业发展前景7第二章 总论11一、 项目名称及项目单位11二、 项目建设地点11三、 可行性研究范围11四、 编制依据和技术原则12五、 建设背景、规模13六、 项目建设进度13七、 原辅材料及设备14八、 环境影响14九、 建设投资估算14十、 项目主要技术经济指标15主要经济指标一览表15十一、 主要结论及建议17第三章 建筑工程可行性分析18一、 项目工程设计总体要求18二、 建设方案19三、 建筑工程建设指标20建筑工程投资一览表20第四章 项目选址可行性分析22一、 项目选址原
2、则22二、 建设区基本情况22三、 创新驱动发展26四、 社会经济发展目标27五、 产业发展方向30六、 项目选址综合评价33第五章 法人治理34一、 股东权利及义务34二、 董事37三、 高级管理人员41四、 监事43第六章 SWOT分析45一、 优势分析(S)45二、 劣势分析(W)46三、 机会分析(O)47四、 威胁分析(T)47第七章 组织架构分析51一、 人力资源配置51劳动定员一览表51二、 员工技能培训51第八章 劳动安全生产53一、 编制依据53二、 防范措施55三、 预期效果评价58第九章 节能方案说明59一、 项目节能概述59二、 能源消费种类和数量分析60能耗分析一览表
3、60三、 项目节能措施61四、 节能综合评价62第十章 进度计划方案63一、 项目进度安排63项目实施进度计划一览表63二、 项目实施保障措施64第十一章 投资计划方案65一、 投资估算的依据和说明65二、 建设投资估算66建设投资估算表70三、 建设期利息70建设期利息估算表70固定资产投资估算表71四、 流动资金72流动资金估算表73五、 项目总投资74总投资及构成一览表74六、 资金筹措与投资计划75项目投资计划与资金筹措一览表75第十二章 经济效益评价77一、 经济评价财务测算77营业收入、税金及附加和增值税估算表77综合总成本费用估算表78固定资产折旧费估算表79无形资产和其他资产摊
4、销估算表80利润及利润分配表81二、 项目盈利能力分析82项目投资现金流量表84三、 偿债能力分析85借款还本付息计划表86第十三章 招标及投资方案88一、 项目招标依据88二、 项目招标范围88三、 招标要求88四、 招标组织方式89五、 招标信息发布92第十四章 总结分析93第十五章 附表附录95主要经济指标一览表95建设投资估算表96建设期利息估算表97固定资产投资估算表98流动资金估算表98总投资及构成一览表99项目投资计划与资金筹措一览表100营业收入、税金及附加和增值税估算表101综合总成本费用估算表102固定资产折旧费估算表103无形资产和其他资产摊销估算表103利润及利润分配表
5、104项目投资现金流量表105借款还本付息计划表106建筑工程投资一览表107项目实施进度计划一览表108主要设备购置一览表109能耗分析一览表109本报告为模板参考范文,不作为投资建议,仅供参考。报告产业背景、市场分析、技术方案、风险评估等内容基于公开信息;项目建设方案、投资估算、经济效益分析等内容基于行业研究模型。本报告可用于学习交流或模板参考应用。第一章 行业发展分析一、 行业基本风险特征1、原材料价格波动的风险企业生产塑料管道的主要原材料是PP(聚丙烯)、PE(聚乙烯)等化工产品,其价格受国际原油价格波动影响较大,随着国际经济形势、国际政治形势等因素的变动而带来的国际原油价格的波动也直
6、接影响了原材料的价格,原材料价格的上升直接造成塑料管道生产企业成本的上升,所以,当行业内企业面临原材料价格上涨时,会在一定程度上降低企业的毛利率。2、市场竞争风险近年来,我国从事塑料管道生产的企业众多,市场集中度不高,虽然行业内少数规模较大的企业已经在市场上逐渐建立了自己的品牌地位,但市场依然存在众多从事塑料管道生产的中小企业,我国管道品牌及种类众多,各品牌、各种类的管道之间也具有一定的可替代性,市场竞争较为激烈。二、 行业发展前景1、我国城镇化发展推动市政基础设施建设,对塑料管道的需求发生增长改革开放以来,伴随着工业化进程加速,我国城镇化经历了一个起点低、速度快的发展过程。19782013年
7、,城镇常住人口从1.7亿人增加到7.3亿人,城市数量从193个增加到658个,建制镇数量从2,173个增加到20,113个。城镇化率从17.9%提升到53.7%,年均提高1.02个百分点,如果按户籍人口计算仅36%左右,与发达国家平均城镇化率达到80%的水平相比,我国城镇化水平依然滞后,未来还有较大提升空间。国家新型城镇化规划(20142020年)指出发展指标:城镇化健康有序发展,常住人口城镇化率达到60%左右,户籍人口城镇化率达到45%左右,户籍人口城镇化率与常住人口城镇化率差距缩小2个百分点左右,努力实现1亿左右农业转移人口和其他常住人口在城镇落户。同时该规划还提出:统筹电力、通信、给排水
8、、供热、燃气等地下管网建设,确保城镇供水安全;加强防洪设施建设,完善城市排水与暴雨外洪内涝防治体系;加快推进城市清洁能源供应设施建设,完善燃气输配、储备和供应保障系统;加强城镇污水处理及再生利用设施建设,推进雨污分流改造和污泥无害化处置等几个方面的基础设施建设。综上所述,我国城镇化水平和质量仍将稳步提升,城镇化建设过程中对塑料管道的需求仍有较大的增长空间。2、市政管网建设给塑料管道产业发展带来巨大的发展空间随着城市快速发展,地下管线建设规模不足、管理维护不及时的问题日益凸显,预计未来国家将继续推进加强城市供水、污水、雨水、燃气、供热、通信等各类地下管网的建设、维修和更换工程。2015年4月16
9、日,国务院下发了水污染防治行动计划,明确提出:全面加强配套管网建设。强化城中村、老旧城区和城乡结合部污水截流、收集。现有合流制排水系统应加快实施雨污分流改造,难以改造的,应采取截流、调蓄和治理等措施。新建污水处理设施的配套管网应同步设计、同步建设、同步投运。除干旱地区外,城镇新区建设均实行雨污分流,有条件的地区要推进初期雨水收集、处理和资源化利用。到2017年,直辖市、省会城市、计划单列市建成区污水基本实现全收集、全处理,其他地级城市建成区于2020年底前基本实现。综上,塑料管道在市政管网建设中应用空间巨大,是未来行业发展的主要方向之一。3、我国电力通信市场需求空间显著我国一直在升级旧电力线缆
10、和电信线缆系统。同时,许多新城镇、住宅区、工业区及道路均在兴建,需要铺设新的供电线缆系统及电信线缆系统。光纤入户在“十二五”期间已经上升到国家战略,全国光缆线路长度从2006年到2014年复合年增长率达21.67%,预计未来仍将保持高速增长。电力通信塑料用管是塑料管道行业的重要市场,市场需求空间显著。第二章 总论一、 项目名称及项目单位项目名称:温州塑料管道项目项目单位:xx(集团)有限公司二、 项目建设地点本期项目选址位于xxx,占地面积约66.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越,交通便利,规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备,非常适宜本期项目建设。三、 可行性研究范围1、项目提出的背
11、景及建设必要性;2、市场需求预测;3、建设规模及产品方案;4、建设地点与建设条性;5、工程技术方案;6、公用工程及辅助设施方案;7、环境保护、安全防护及节能;8、企业组织机构及劳动定员;9、建设实施与工程进度安排;10、投资估算及资金筹措;11、经济评价。四、 编制依据和技术原则(一)编制依据1、一般工业项目可行性研究报告编制大纲;2、建设项目经济评价方法与参数(第三版);3、建设项目用地预审管理办法;4、投资项目可行性研究指南;5、产业结构调整指导目录。(二)技术原则1、严格遵守国家和地方的有关政策、法规,认真执行国家、行业和地方的有关规范、标准规定;2、选择成熟、可靠、略带前瞻性的工艺技术
12、路线,提高项目的竞争力和市场适应性;3、设备的布置根据现场实际情况,合理用地;4、严格执行“三同时”原则,积极推进“安全文明清洁”生产工艺,做到环境保护、劳动安全卫生、消防设施和工程建设同步规划、同步实施、同步运行,注意可持续发展要求,具有可操作弹性;5、形成以人为本、美观的生产环境,体现企业文化和企业形象;6、满足项目业主对项目功能、盈利性等投资方面的要求;7、充分估计工程各类风险,采取规避措施,满足工程可靠性要求。五、 建设背景、规模(一)项目背景塑料管道的主要原材料是PVC(聚氯乙烯)、PP(聚丙烯)、PE(聚乙烯)等,PVC(聚氯乙烯)、PP(聚丙烯)、PE(聚乙烯)是石油化工行业的产
13、物,价格波动主要受国际原油价格波动、市场供求关系变化、国家相关政策等因素的影响,塑料管道生产专用树脂的采购价格波动是影响行业盈利水平的重要因素之一,近几年,石油价格波动较大,造成下游化工产品的价格随之波动。(二)建设规模及产品方案该项目总占地面积44000.00(折合约66.00亩),预计场区规划总建筑面积81508.50。其中:生产工程62034.72,仓储工程5843.38,行政办公及生活服务设施8984.62,公共工程4645.78。项目建成后,形成年产xxx吨塑料管道的生产能力。六、 项目建设进度结合该项目建设的实际工作情况,xx(集团)有限公司将项目工程的建设周期确定为24个月,其工
14、作内容包括:项目前期准备、工程勘察与设计、土建工程施工、设备采购、设备安装调试、试车投产等。七、 原辅材料及设备(一)项目主要原辅材料该项目主要原辅材料包括PVC塑料、轻质碳酸钙、水、电。(二)主要设备主要设备包括:注塑机、破碎机、拉管机。八、 环境影响该项目在建设过程中,必须严格按照国家有关建设项目环保管理规定,建设项目须配套建设的环境保护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。各类污染物的排放应执行环保行政管理部门批复的标准。九、 建设投资估算(一)项目总投资构成分析本期项目总投资包括建设投资、建设期利息和流动资金。根据谨慎财务估算,项目总投资30780.02万元,其中:建设投
15、资24082.94万元,占项目总投资的78.24%;建设期利息623.40万元,占项目总投资的2.03%;流动资金6073.68万元,占项目总投资的19.73%。(二)建设投资构成本期项目建设投资24082.94万元,包括工程费用、工程建设其他费用和预备费,其中:工程费用21021.17万元,工程建设其他费用2466.82万元,预备费594.95万元。十、 项目主要技术经济指标(一)财务效益分析根据谨慎财务测算,项目达产后每年营业收入59200.00万元,综合总成本费用49939.44万元,纳税总额4792.55万元,净利润6740.86万元,财务内部收益率14.62%,财务净现值4411.5
16、4万元,全部投资回收期6.76年。(二)主要数据及技术指标表主要经济指标一览表序号项目单位指标备注1占地面积44000.00约66.00亩1.1总建筑面积81508.501.2基底面积27280.001.3投资强度万元/亩356.112总投资万元30780.022.1建设投资万元24082.942.1.1工程费用万元21021.172.1.2其他费用万元2466.822.1.3预备费万元594.952.2建设期利息万元623.402.3流动资金万元6073.683资金筹措万元30780.023.1自筹资金万元18057.563.2银行贷款万元12722.464营业收入万元59200.00正常运
17、营年份5总成本费用万元49939.44""6利润总额万元8987.81""7净利润万元6740.86""8所得税万元2246.95""9增值税万元2272.85""10税金及附加万元272.75""11纳税总额万元4792.55""12工业增加值万元16954.04""13盈亏平衡点万元28532.38产值14回收期年6.7615内部收益率14.62%所得税后16财务净现值万元4411.54所得税后十一、 主要结论及建议此项目建设条件良
18、好,可利用当地丰富的水、电资源以及便利的生产、生活辅助设施,项目投资省、见效快;此项目贯彻“先进适用、稳妥可靠、经济合理、低耗优质”的原则,技术先进,成熟可靠,投产后可保证达到预定的设计目标。第三章 建筑工程可行性分析一、 项目工程设计总体要求(一)土建工程原则根据生产需要,本项目工程建设方案主要遵循如下原则:1、布局合理的原则。在平面布置上,充分利用好每寸土地,功能设施分区设置,人流、物流布置得当、有序,做到既利于生产经营,又方便交通。2、配套齐全、方便生产的原则。立足厂区现有基础条件,充分利用好现有功能设施,保证水、电供应设施齐全,厂区内外道路畅通,方便生产。在建筑结构设计,严格执行国家技
19、术经济政策及环保、节能等有关要求。在满足工艺生产特性,设备布置安装、检修等前提下,土建设计要尽量做到技术先进、经济合理、安全适用和美观大方。建筑设计要简捷紧凑,组合恰当、功能合理、方便生产、节约用地;结构设计要统一化、标准化、并因地制宜,就地取材,方便施工。(二)土建工程采用的标准为保证建筑物的质量,保证生产安全和长寿命使用,本项目建筑物严格按照相关标准进行施工建设。1、工业企业设计卫生标准2、公共建筑节能设计标准3、绿色建筑评价标准4、外墙外保温工程技术规程5、建筑照明设计标准6、建筑采光设计标准7、民用建筑电气设计规范8、民用建筑热工设计规范二、 建设方案(一)混凝土要求根据混凝土结构耐久
20、性设计规范(GB/T50476)之规定,确定构筑物结构构件最低混凝土强度等级,基础混凝土结构的环境类别为一类,本工程上部主体结构采用C30混凝土,上部结构构造柱、圈梁、过梁、基础采用C25混凝土,设备基础混凝土强度等级采用C30级,基础混凝土垫层为C15级,基础垫层混凝土为C15级。(二)钢筋及建筑构件选用标准要求1、本工程建筑用钢筋采用国家标准热轧钢筋:基础受力主筋均采用HRB400,箍筋及其它次要构件为HPB300。2、HPB300级钢筋选用E43系列焊条,HRB400级钢筋选用E50系列焊条。3、埋件钢板采用Q235钢、Q345钢,吊钩用HPB235。4、钢材连接所用焊条及方式按相应标准
21、及规范要求。(三)隔墙、围护墙材料本工程框架结构的填充墙采用符合环境保护和节能要求的砌体材料(多孔砖),材料强度均应符合GB50003规范要求:多孔砖强度MU10.00,砂浆强度M10.00-M7.50。(四)水泥及混凝土保护层1、水泥选用标准:水泥品种一般采用普通硅酸盐水泥,并根据建(构)筑物的特点和所处的环境条件合理选用添加剂。2、混凝土保护层:结构构件受力钢筋的混凝土保护层厚度根据混凝土结构耐久性设计规范(GB/T50476)规定执行。三、 建筑工程建设指标本期项目建筑面积81508.50,其中:生产工程62034.72,仓储工程5843.38,行政办公及生活服务设施8984.62,公共
22、工程4645.78。建筑工程投资一览表单位:、万元序号工程类别占地面积建筑面积投资金额备注1生产工程16368.0062034.727488.771.11#生产车间4910.4018610.422246.631.22#生产车间4092.0015508.681872.191.33#生产车间3928.3214888.331797.301.44#生产车间3437.2813027.291572.642仓储工程5728.805843.38639.142.11#仓库1718.641753.01191.742.22#仓库1432.201460.85159.782.33#仓库1374.911402.41153
23、.392.44#仓库1203.051227.11134.223办公生活配套1639.538984.621351.123.1行政办公楼1065.695840.00878.233.2宿舍及食堂573.843144.62472.894公共工程3546.404645.78401.24辅助用房等5绿化工程6142.40115.49绿化率13.96%6其他工程10577.6024.097合计44000.0081508.5010019.85第四章 项目选址可行性分析一、 项目选址原则1、符合城乡规划和相关标准规范的原则。2、符合产业政策、环境保护、耕地保护和可持续发展的原则。3、有利于产业发展、城乡功能完善
24、和城乡空间资源合理配置与利用的原则。4、保障公共利益、改善人居环境的原则。5、保证城乡公共安全和项目建设安全的原则。6、经济效益、社会效益、环境效益相互协调的原则。二、 建设区基本情况温州市位于浙江省东南部,东濒东海,南毗福建,西及西北部与丽水市相连,北和东北部与台州市接壤。全境介于北纬27度03分-28度36分、东经119度37分-121度18分之间。全市陆域面积12110平方公里,海域面积8649平方公里。温州为中亚热带季风气候区,冬夏季风交替显著,温度适中,四季分明,雨量充沛。年平均气温17.3-19.4摄氏度,1月份平均气温4.9-9.9摄氏度,7月份平均气温26.7-29.6摄氏度。
25、冬无严寒,夏无酷暑。年降水量在1113-2494毫米之间。春夏之交有梅雨,7-9月间有热带气旋,无霜期为241-326天。全年日照数在1442-2264小时之间。温州土壤肥沃,河流湖泊众多,海洋资源丰富,是江南“鱼米之乡”。粮食作物以水稻为主,经济作物主要有柑橘、茶叶、枇杷、杨梅、甘蔗、黄麻、番茄等160余种。海洋鱼类有带鱼、黄鱼、鳗鱼等424种、贝类有430余种。沿海滩涂养殖面积达6.5万公顷,养殖蛏、蚶、虾、蟹、蛤等。用材林有松、杉、栎等280余种。温州以东近海大陆架盆地蕴藏着丰富的石油和天然气资源。泰顺县乌岩岭亚热带常绿阔叶林原生植被,是浙南的绿色宝库。“十三五”时期是温州改革发展进程中
26、极不平凡的五年。“十三五”规划主要目标任务较好完成,高水平全面建成小康社会取得决定性成就,为开启高水平现代化建设新征程奠定了坚实基础。综合实力再上台阶。2020年全市实现地区生产总值6871亿元,“十三五”年均增长7.2%,与2010年相比提前两年实现翻一番;人均生产总值73000元;财政总收入962.5亿元,其中一般公共预算收入602亿元。经济总量迈入全国城市30强,温州城市品牌价值进入全国20强。发展动能显著增强。产业结构进一步优化,服务业增加值占生产总值比重达56.4%。“5+5”产业培育成效明显,传统制造业改造提升指数、数字经济发展综合评价指数均居全省第二。科技创新能力不断提升,系统构
27、建“一区一廊一会一室”创新格局,全社会研发经费支出占生产总值比重达2.2%左右,规上工业企业研发机构设置率、研发活动覆盖率、研发强度均居全省第一。城乡面貌精彩蝶变。基础设施投入持续加大,“大建大美”“大干交通”取得实效,城市功能配套不断完善,功能品质有力提升,功能集聚效应显著增强。获批建设国家海洋经济发展示范区,陆海联动空间格局不断优化。乡村振兴“两带”建设深入推进,扶贫攻坚“五排查五清零”全面完成,城乡居民收入比缩小至1.96。新型城市化有序推进,常住人口城市化率达71%。生态环境持续改善。生态文明示范创建行动取得显著成效,水、气等质量指标和主要污染物排放削减率超额完成“十三五”规划目标。市
28、区空气质量优良天数比率达到97%,入选中国气候宜居城市,创成全国水生态文明城市,绿色发展指数居全省第2位。民生福祉全面增进。持续加大民生投入,社会保障能力持续增强,基本公共服务均等化提质扩面,重视办好教育、医疗、住房、就业、文化、体育、食品安全、社会福利等领域民生实事,人民群众的满意度、获得感不断增强,连续两年入选中国最具幸福感城市。“平安温州”“法治温州”“信用温州”建设深入推进,获批全国市域社会治理现代化试点城市,创成全国社会信用体系建设示范城市,荣膺全国双拥模范城“五连冠”。改革开放多点突破。“最多跑一次”改革向纵深推进,新时代“两个健康”先行区创出温州样本,在万家民营企业评营商环境中名
29、列全国第6。龙港成功撤镇设市,成为我国新型城镇化改革标志性事件。内外开放进一步扩大,密集获批温州市场采购贸易方式试点、中国(温州)跨境电商综合试验区、中国(浙江)自贸区温州联动创新区、温州综合保税区、中国(温州)华商华侨综合发展先行区等平台,跻身长三角一体化发展中心区城市。当前和今后一个时期,中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局同步交织、相互激荡。我国发展仍处于重要战略机遇期,但机遇和挑战都有新的发展变化。从全球看,世界百年未有之大变局进入加速演变期。新一轮科技革命和产业变革深入发展,“万物互联”的数字化时代到来,孕育着产业链创新链价值链重塑的重大机遇。国际力量对比深刻调整,和平和发
30、展仍然是时代主题。RCEP协定签署,中欧投资协定谈判完成,中国在国际经贸合作中的影响力与日俱增。同时国际环境不稳定性不确定性明显增加,新冠肺炎疫情影响广泛深远,经济全球化遭遇逆流,世界进入动荡变革期,单边主义、保护主义、霸权主义对世界和平与发展构成威胁,大大增加了我市扩大开放的复杂性。从国内看,我国已转向高质量发展新阶段,制度优势显著,治理效能提升,经济长期向好,物质基础雄厚,人力资源丰富,市场空间广阔,发展韧性强劲,社会大局稳定,以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局加快形成。同时发展不平衡不充分问题仍然突出,生产、分配、流通、消费各环节存在诸多难点和堵点,重点领域关键环节改
31、革任务仍然艰巨,创新能力不适应高质量发展要求,人口老龄化问题加剧,社会转型进入矛盾多发期,给我市新一轮发展带来新的挑战。从区域和省内看,长三角区域一体化发展上升为国家战略,长江经济带发展战略深入实施,浙江省深入推进“一带一路”枢纽建设和大湾区大花园大通道大都市区建设,努力成为新时代全面展示中国特色社会主义制度优越性的重要窗口,争创社会主义现代化先行省,为温州全面融入国家重大战略布局带来新的机遇。同时新一轮城市洗牌和分化加剧,优势资源向头部城市集中的趋势愈加明显,我市面临更加激烈的区域竞争和城市竞争。三、 创新驱动发展根据第二个百年奋斗目标的阶段安排,要在全面完成“十四五”发展目标的基础上,继续
32、朝着现代化第一阶段的远景目标奋进。到2035年,地区生产总值、人均生产总值、居民人均可支配收入比2020年“翻一番”以上,“六个浙江”建设在温州全面落实并充分体现,温州成为忠实践行“八八战略”、奋力打造“重要窗口”的排头兵,基本实现高水平社会主义现代化。全面现代化的综合发展体系基本构建,经济社会各领域制度体制机制更加完善,经济实力、创新实力、综合竞争力大幅跃升,地区生产总值、人均生产总值分别突破1.7万亿元、16万元,达到发达经济体水平,常住人口城镇化率达到80%,成为名副其实的东南沿海区域中心城市;高水平建成整体智治、唯实惟先的现代政府,市域治理体系和治理能力现代化水平全国领先,“平安温州”
33、“法治温州”建设达到更高水平,社会充满活力又和谐有序;文化软实力和竞争力显著增强,国民素质和社会文明达到新高度,温州特色文化成为中华文化的重要板块;城乡居民生活水平大幅提高,居民人均可支配收入超过11万元,高水平公共服务体系更加完备.四、 社会经济发展目标温州“十四五”发展总体目标是:以加快建设“五城五高地”为重要支撑,全力“做强第三极、建好南大门”,奋力“续写创新史、争创先行市”,力争迈上万亿级地区生产总值、千亿级地方财政收入、千万级常住人口、百万级新增人才的发展新台阶。具体目标是:综合实力显著增强。在质量效益明显提升的基础上保持经济持续健康较快发展,实现一批“十百千万”上台阶指标。地区生产
34、总值、人均生产总值分别突破1万亿元、10万元,一般公共预算收入力争达到1000亿元,经济综合实力稳居全国城市30强和长三角中心区城市10强,并力争排名前移。常住人口力争达到1000万人,新引育人才100万人,市内外市场主体突破200万家。货物贸易进出口额、社会消费品零售总额分别突破3000亿元、5000亿元,五年累计完成重大项目投资1万亿元以上,努力打造国内大循环的战略节点和国内国际双循环的战略枢纽,全省第三极地位进一步得到巩固和提升。转型升级全面突破。产业基础高级化、产业链现代化水平显著提升,“5+5”产业支撑更加有力,初步建成具有全球竞争力的先进制造业基地,制造业增加值占GDP比重提升至3
35、3%,数字经济核心产业增加值占GDP比重达到10%左右。高水平创新型城市和人才强市建设取得重大突破,“一区一廊一会一室”创新格局加速形成,全社会研发经费支出占GDP比重达到3.0%左右,自创区十大关键性指标实现“五倍增五提升”,涌现出一大批具有核心竞争力的创新型领军企业、人才和团队,初步建成国内一流的生命健康产业创新中心、智能装备产业创新中心。 中心城市快速崛起。现代综合交通运输体系更加完善,全国性综合交通枢纽基本建成。都市区协同融合加速,行政区划调整取得实质进展,加快构建“一主一副两极多节点”的都市发展新格局,中心城区首位度和辐射力大幅增强,温州在全省四大都市区中的地位进一步提升。城乡融合发
36、展体制机制更加健全,山区跨越式高质量发展取得新的重大成效,以人为核心的城镇化质量明显提高,常住人口城镇化率达75%。改革开放纵深推进。以数字化改革牵引全面深化改革,新时代“两个健康”先行区创建形成示范,“放管服”改革持续深化,区域营商环境达到国内一流水平,民营企业活力和创造力充分迸发。全市域全方位融入长三角一体化发展取得重大突破,中国(温州)华商华侨综合发展先行区基本建成,内外开放的广度和深度得到新的拓展,高水平内外开放格局基本形成。美丽温州加快建设。“两山”转化通道不断拓宽,绿色产业发展、资源能源利用效率、清洁能源发展位居全国前列,率先基本建成美丽大花园示范区。能源、水资源消耗强度有效控制,
37、碳排放争取实现率先达峰,细颗粒物和臭氧浓度实现“双控双减”,基本建成全域“无废城市”,地表水省控及以上断面达到或好于类水体比例超过92%,城市空气质量优良天数比率保持全省前列,实现天更蓝、地更绿、水更清、空气更清新。民生福祉大幅跃升。居民人均收入增长与经济增长基本同步,城乡居民收入差距持续缩小,实现更加充分更高质量的就业,覆盖城乡居民高水平公共服务体系更趋完善,教育、医疗、社保、养老、文化、体育等各项社会事业蓬勃发展,人民全生命周期需求普遍得到更高水平满足,获得感幸福感安全感持续增强。五年新增城镇就业45万人,城乡居民收入比缩小到1.9左右,人均预期寿命达到82岁。先进文化繁荣发展。社会主义核
38、心价值观深入人心,新时代温州人精神持续激扬,内外温州人文化认同和奋斗动力显著增强。文化事业和文化产业加快发展,公共文化服务体系更加健全,文化及相关产业增加值达630亿元。全社会文明程度显著提高,人民精神文化生活愈加丰富。瓯江山水诗路文化带建设成效显著,绘就新时代“江山胜览图”,瓯越优秀文化得到大力弘扬,形成具有国际气质、温州特质、诗画品质的文化温州新格局。五、 产业发展方向建设高水平创新型城市深入实施人才强市、创新强市首位战略,联动推进“一区一廊一会一室”建设,打造最优创新生态,加快形成以市场为导向、企业为主体、产学研深度融合的科技创新体系,全力打造全国民营经济科技创新示范区、世界青年科学家创
39、新创业引领区、全球新兴科创资源集聚先导区。(一)搭建高能级创新平台体系举全市之力建设环大罗山科创走廊。持续推进自创区“八大攻坚”行动,打好环大罗山科创走廊“三大会战”,实施高新区晋等升位和梯度创建计划,汇聚全球创新资源要素,全力打造面向世界、引领未来、辐射全省的创新策源地,促进生命健康、智能装备两大创新型产业集群加速集聚发展。深化自创区“一区五园”建设,支持开展创新政策先行先试,推进自创区扩区和全域创新。按照“一核两带多园”规划布局,强化科创走廊重点区块建设,推进科创带与产业带辐射联动,打造集聚高科技标杆型企业、高精尖科技型项目、高辨识度主导产业等“九大”场景的引力场和辐射源。推动创新链人才链
40、资本链产业链深度耦合,持续提升温州国家高新区创新能级,加快“一区多园”融合,争取将具备条件的园区陆续纳入分园范围。推动乐清、瑞安等省级高新园区进入全省前列,支持平阳、瓯海、永嘉、龙港等地创建省级高新区。到2025年自创区十大关键性指标实现“五倍增五提升”,温州高新区在全国排名进入前40%,生命健康、智能装备两大主导产业工业增加值年均增长12%以上。(二)全面提升自主创新能力强化企业创新主体地位。大力实施创新型领军企业“百家计划”,着力培育一批创新浓度高、根植性强,具有裂变发展潜力的瞪羚企业。迭代推进科技企业新“双倍增”行动,构建科技企业“微成长、小升高、高壮大”的梯队培育机制。深入实施规上企业
41、和高新企业“双迈进”千企计划,推动“高升规”400家、“规进高”1000家。支持企业创建工程研究中心、技术创新中心、研发中心、企业研究院等各类创新载体,实现规上高新技术企业研发机构全覆盖。加大装备首台套、材料首批次、软件首版次等创新产品应用政策支持,构建首台套产品大规模市场应用生态系统。到2025年全市高新技术企业、省科技型企业分别达到4400家和16000家,全社会研发经费支出占GDP比重达到3.0%左右,新产品产值率达到55%以上。(三)优化十联动创新创业生态更大力度推进科技体制改革。探索落实关键核心技术攻关新型举国体制的温州路径。推行“揭榜挂帅”等制度,研究建立适应颠覆性创新的研发组织方
42、式。推进科研项目经费使用“包干制”改革,探索充分放权、团队控股的研发模式。建立“定向服务、定向研发、定向转化”的研发转化机制。推动重点领域项目、基地、人才、资金一体化高效配置。深化科技成果所有权、处置权和收益权改革,开展赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权试点。探索稳定支持基础研究的新机制,鼓励自由探索未知前沿。建立市县联动财政科技投入稳定增长机制,确保全市财政科技投入年均增长15%以上,五年全社会累计实现关键核心技术攻关专项投入、重大科研平台设施投入、重大人才引进投入“三个百亿”目标。(四)建设人才生态最优市推动“百万人才聚温州”。锚定五年新引育百万人才的目标,全方位多层次宽领域引进、
43、培育和集聚各类优秀人才,打造浙南闽东北赣东人才高地。以“鲲鹏计划”为牵引,加码实施“全球精英引进计划”等五大人才工程,推进十名院士、百名领军、千名博士等人才集聚行动。升级汇聚“小青新”人才的系列举措,实施高校毕业生集聚行动,打造青年人才众创之城,累计新引进大学生60万以上。加强应用型、技能型人才培养,实施“金蓝领”工匠培育行动,构建产教训融合、政企社协同、育选用贯通的高技能人才培育体系,累计新增技能人才40万以上。实施“温商名家”培育行动和“青蓝接力工程”,打造具有全球视野的创新型温商队伍。推进人才“兴农”“兴旅”“兴文”“兴教”“兴医”,全面加强各领域人才队伍建设,为高质量发展注入源源不断的
44、人才动力。六、 项目选址综合评价项目选址应符合城乡建设总体规划和项目占地使用规划的要求,同时具备便捷的陆路交通和方便的施工场址,并且与大气污染防治、水资源和自然生态资源保护相一致。第五章 法人治理一、 股东权利及义务1、公司召开股东大会、分配股利、清算及从事其他需要确认股东身份的行为时,由董事会或股东大会召集人确定股权登记日,股权登记日收市后登记在册的股东为享有相关权益的股东。2、公司股东享有下列权利:(1)依照其所持有的股份份额获得股利和其他形式的利益分配;(2)依法请求、召集、主持、参加或者委派股东代理人参加股东大会,并行使相应的表决权;(3)依法请求人民法院撤销董事会、股东大会的决议内容
45、;(4)对公司的经营进行监督,提出建议或者质询;(5)依照法律、行政法规及本章程的规定转让、赠与或质押其所持有的股份;(6)查阅本章程、股东名册、公司债券存根、股东大会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议、财务会计报告;(7)公司终止或者清算时,按其所持有的股份份额参加公司剩余财产的分配;(8)对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议的股东,要求公司收购其股份;(9)单独或者合计持有公司百分之10以上股份的股东,有向股东大会行使提案的权利;(10)法律、行政法规、部门规章或本章程规定的其他权利。3、股东提出查阅前条所述有关信息或者索取资料的,应当向公司提供证明其持有公司股份的种类以及持股数
46、量的书面文件,公司经核实股东身份后按照股东的要求予以提供。4、公司股东大会、董事会决议内容违反法律、行政法规的,股东有权请求人民法院认定无效。股东大会、董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、行政法规或者本章程,或者决议内容违反本章程的,股东有权自决议作出之日起_日内,请求人民法院撤销。5、董事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者本章程的规定,给公司造成损失的,连续180日以上单独或合并持有公司1%以上股份的股东有权书面请求监事会向人民法院提起诉讼;监事会执行公司职务时违反法律、行政法规或者本章程的规定,给公司造成损失的,股东可以书面请求董事会向人民法院提起诉讼。监事会、董事会收
47、到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼,或者自收到请求之日起30日内未提起诉讼,或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的,前款规定的股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。他人侵犯公司合法权益,给公司造成损失的,本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向人民法院提起诉讼。6、董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者本章程的规定,损害股东利益的,股东可以向人民法院提起诉讼。7、公司股东承担下列义务:(1)遵守法律、行政法规和本章程;(2)依其所认购的股份和入股方式缴纳股金;(3)除法律、法规规定的情形外,不得退股;(4)不得滥用股东权利损害公司或者其他股东
48、的利益;不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益;公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的,应当依法承担赔偿责任。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的,应当对公司债务承担连带责任。(5)法律、行政法规及本章程规定应当承担的其他义务。8、持有公司_%以上有表决权股份的股东,将其持有的股份进行质押的,应当自该事实发生当日,向公司作出书面报告。9、公司的控股股东、实际控制人员不得利用其关联关系损害公司利益。违反规定的,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。公司控股股东及实际控制人对公司和公司社会公众股股东负有诚信义务。控股股东应严格依
49、法行使出资人的权利,控股股东不得利用利润分配、资产重组、对外投资、资金占用、借款担保等方式损害公司和社会公众股股东的合法权益,不得利用其控制地位损害公司和社会公众股股东的利益。二、 董事1、公司董事为自然人,有下列情形之一的,不能担任公司的董事:(1)无民事行为能力或者限制民事行为能力;(2)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚,执行期满未逾5年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾5年;(3)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾3年;(4)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭
50、的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾3年;(5)个人所负数额较大的债务到期未清偿;(6)法律、行政法规或部门规章规定的其他内容。违反本条规定选举、委派董事的,该选举、委派或者聘任无效。董事在任职期间出现本条情形的,公司解除其职务。2、董事由股东大会选举或更换,任期3年。董事任期届满,可连选连任。董事在任期届满以前,股东大会不能无故解除其职务。董事任期从就任之日起计算,至本届董事会任期届满时为止。董事任期届满未及时改选,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规、部门规章和本章程的规定,履行董事职务。董事可以由总裁或者其他高级管理人员兼任,
51、但兼任总裁或者其他高级管理人员职务的董事,总计不得超过公司董事总数的1/2。3、董事应当遵守法律、行政法规和本章程,对公司负有下列忠实义务:(1)不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入,不得侵占公司的财产;(2)不得挪用公司资金;(3)不得将公司资产或者资金以其个人名义或者其他个人名义开立账户存储;(4)不得违反本章程的规定,未经股东大会或董事会同意,将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保;(5)不得违反本章程的规定或未经股东大会同意,与本公司订立合同或者进行交易;(6)未经股东大会同意,不得利用职务便利,为自己或他人谋取本应属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与本公司同类的业务;(
52、7)不得接受与公司交易的佣金归为己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其关联关系损害公司利益;(10)法律、行政法规、部门规章及本章程规定的其他忠实义务。董事违反本条规定所得的收入,应当归公司所有;给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。4、董事应当遵守法律、行政法规和本章程,对公司负有下列勤勉义务:(1)应谨慎、认真、勤勉地行使公司赋予的权利,以保证公司的商业行为符合国家法律、行政法规以及国家各项经济政策的要求,商业活动不超过营业执照规定的业务范围;(2)应公平对待所有股东;(3)及时了解公司业务经营管理状况;(4)应当对公司定期报告签署书面确认意见。保证公司所披露的信息真实、准确、完
53、整;(5)应当如实向监事会提供有关情况和资料,不得妨碍监事会或者监事行使职权;(6)法律、行政法规、部门规章及本章程规定的其他勤勉义务。5、董事连续两次未能亲自出席,也不委托其他董事出席董事会会议,视为不能履行职责,董事会应当建议股东大会予以撤换。6、董事可以在任期届满以前提出辞职。董事辞职应向董事会提交书面辞职报告。董事会将在2日内披露有关情况。如因董事的辞职导致公司董事会低于法定最低人数时,或因独立董事辞职导致独立董事人数低于法定比例的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规、部门规章和本章程规定,履行董事职务。除前款所列情形外,董事辞职自辞职报告送达董事会时生效。7、董事辞
54、职生效或者任期届满,应向董事会办妥所有移交手续,其对公司和股东承担的忠实义务,在任期结束后并不当然解除,在24个月内仍然有效。但属于保密内容的义务,在该内容成为公开信息前一直有效。其他义务的持续期间应当根据公平的原则决定,视事件发生与离任之间时间的长短,以及与公司的关系在何种情况和条件下结束而定。8、未经本章程规定或者董事会的合法授权,任何董事不得以个人名义代表公司或者董事会行事。董事以其个人名义行事时,在第三方会合理地认为该董事在代表公司或者董事会行事的情况下,该董事应当事先声明其立场和身份。9、董事执行公司职务时违反法律、行政法规、部门规章或本章程的规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任
55、。10、独立董事应按照法律、行政法规及部门规章的有关规定执行。三、 高级管理人员1、公司设总经理1名,由董事会聘任或解聘。公司设副总经理数名,由董事会聘任或解聘。公司总经理、副总经理、总工程师、董事会秘书、财务总监为公司高级管理人员。2、本章程关于不得担任董事的情形、同时适用于高级管理人员。本章程关于董事的忠实义务和关于勤勉义务的规定,同时适用于高级管理人员。3、在公司控股股东、实际控制人单位担任除董事以外其他职务的人员,不得担任公司的高级管理人员。4、总经理每届任期三年,总经理连聘可以连任。5、总经理对董事会负责,行使下列职权:(1)(一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议,并向董事会报告工作;(2)(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案;(3)(三)拟订公司内部管理机构设置方案;(4)(四)拟订公司的基本管理制度;(5)(五)制定公司的具体规章;(6)(六)提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务总监;(7)(七)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员;(8)(八)本章程或董事会授予的其他职权。总经理列席董事会会议。6、总经理应制订总经理工作细则,报董事会批准后实施。7、总经理工作细则包括下列内容:(1)(一)总经理会议召开的条件、程序和参加的人员;(2)(二)总经理及其他高级管理人
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