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文档简介

1、xx 镇大学生村干部管理工作总结2017 年 11 月至今,我镇迎来了 12 名高校大学毕业生。他们的 到来,为我镇农村注入了新鲜血液。 转眼间这批大学生村官大部分已 经在我镇工作、生活有一年多的时间了,一年时间的锻炼,这批大学 生村官通过自己的努力,得到了镇党委和村上的一致认可。下面,我 把大学生村官的生活、 工作、学习及对他们的管理情况总结汇报如下:一、大学生村官基本情况来到我镇工作的大学生村官共有 12 人,其中男 5 人,女 7 人; 大专生 7 人,本科生 5 人,;这 12 人分别安排在全镇 5 个行政村和 6 个居委会工作。二、对大学生村官的管理及运用大学生村官是建设社会主义新农

2、村的生力军, 所以我镇党委对他 们十分重视。本着“工作好、生活好、最充分的发挥好大学生村官价 值”的原则,我们制定了一系列的政策和措施,既保障了他们的工作 和生活,又使这些刚迈出校门的学生得到磨炼, 为他们以后的成才打 下良好的基础。其中主要的措施如下:1、定期组织大学生村官参加学习。由于他们刚刚迈出校门,对于所要从事的工作必定会有一些迷惑与不解, 从镇党委的角度讲, 把 他们当成村干部一样对待,让他们充电,用知识丰富自己。我们定期 组织大学生学习,每月第一个星期一全体大学生村官集中到镇上,包 括就如何在短时间内融入新的集体, 如何更好的处理工作以及人事关 系、文明礼仪等多方面内容,有镇领导讲

3、,也有用电教的形式。通过 这些培训增强了广大村官的业务技能, 使他们在以后的工作中更加的 游刃有余。2、不定期的抽查、组织大学生村官进行卫生拉练及工作考核。 对于这批大学生的生活我们十分关心, 给每个人发放一个笔记本, 让 他们每天记日志,随时抽查, 并且每个月都会采取突击抽查的方式来 检查大学生的工作及生活情况。 一是通过我们下村, 发现部分大学生 办公场所卫生不尽如人意, 对此我们没有采取简单的说教形式, 而是 采取突击检查的方式组织大学生村官互相参观学习, 让他们在对比中 寻找自己的不足。二是对大学生村官随时面试,内容都比较简单。比 如第一次面试,让他们在给定的时间里, 写下这段时间所进

4、行的工作, 还有村两委班子成员姓名及任职分工、村域面积、户数、人口数等基 本情况。通过不同方式的学习,增强他们的紧迫感和责任感。三是在 “七一”前后,我们组织了一次半年汇报,让他们每一个人都把自己这半年来的主要工作汇报一下,总结经验,查找不足,改进自己。四 是我们采取不记名的投票方式让他们选出自己满意的组长和副组长, 加强自我管理。3、安排大学生村官到机关科室锻炼。一是让他们了解镇有关职 能科室的人员和具体工作,二是让他们从机关干部平时的待人接物、 遵守规定和工作的责任心等方面进行学习。 我镇统计站的经济普查工 作就有 10 名大学生村官参与。通过日常工作宏观的了解政府部门的 工作程序和方法,

5、为他们以后回村工作打下一个良好的基础。4 、鼓励和支持大学生村官发挥个人特长。 在这一年多的时间里, 我镇的大学生可以说是充分的展示了他们的才华, 全镇五个行政村的 村官善于写作,主动承担起信息、总结等工作;利用擅长电脑等专业 优势,为百姓和其他村排除电脑故障。5、大力支持大学生村官思想与文化方面的进步。大学生村官是 我镇一支优秀的队伍, 我们积极支持大学生村官思想与文化方面的进 步,通过思想方面的教育,鼓励大学生村官递交入党申请书,增强他 们的政治意识,培养他们热爱党、热爱人民的思想。我镇 12 名村官 中有 7 人是党员,其他 5 人全部都递交了入党申请书。在今年 6 月 30 日组织的入

6、党积极分子培训中,大学生村官们积极参与,我们首先带领他们学习党的性质、纲领、任务、宗旨、纪律等基本知识,随 后提出几点要求,督促他们加强学习,严格要求自己。同时,我们还 鼓励大学生村官积极参与镇上组织的有益活动, 进一步增强他们的文 化素养。6 、支持并鼓励大学生村官参与两委换届选举工作。在今年的两委换届选举过程中, 从登记选民到张贴公告, 从入户 通知到选举日的具体工作, 哪一项都没有离开大学生村官们的认真参 与。三、大学生村官工作的成效从去年 11 月初到现在,这些大学生所在村的面貌都焕然一新。 一是从最基本的写作来说,过去由于我们的村干部文化水平相对较 低,时常会有一种茶壶里煮饺子有话数

7、不出的尴尬, 一件事明明 想的很好可落到笔头上却写不出来, 大学生村官的到来正好弥补了这 一缺陷。岔里村书记曲志强说: “有了这个书记助理我轻省了好多, 不用再为报告冥思苦想了,现在我有更多的时间来处理村务,招商引 资了。”二是大学生村官的到来还为我们带来了新科技、新资讯。以 前电脑对于村干部来说是比较头疼的事,自从大学生村官来了之后, 电脑就成了村干部们工作的一个得力的工具, 自己打印节省开支, 上 网查资料更方便。今天 8 月份, xx 村群众要购买新汽车,以往只能 是四处询问,现在不同了,哪卖的好,哪的价格合理,从网上一搜就查到了,非常方便。三是有些报表、统计等工作,以前村干部可能得 弄

8、好几天,在这些大学生村官手里轻而易举地就能完成。 这样不仅减 轻了广大基层干部的压力, 同时也使得大学生村官得到了锻炼,达到 了一举多得的效果。四、存在的问题 虽然我镇的大学生村官在过去的一段时间里取得了令人可喜的 成绩,但同时我们也发现了一些问题。1、由于他们工作经验较少,处理很多问题不能得心应手,所以 各村不要急于求成。2、村官要严格要求自己,努力提高自身素质。工作中积极向有 经验的村干部学习,尽快掌握工作技能与方法。生活上,注重自身形 象,自觉保持工作场所的干净整洁。总体来说大学生整体素质较高, 但不排除还有个别大学生的生活 习惯不尽如人意,工作中也比较有个性, 不能很好的融入到村务工作 中。五、工作计划1、改进管理办法,加强村官的自我管理。尝试以村官管理村官的方法来促进大学生村官自我约束意识的养成。2、加强奖惩机制的

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