内勤岗位试用期工作总结-精选范文

1、内勤岗位试用期工作总结 试用期是指用人单位对新招收的劳动者的工作能力、 综合素 质等情况进行考核的期限 ,是劳动合同的先行部分 , 也是决定劳 动者能否被录用的考察期。 今天查字典范文网小编给大家整理了 内勤岗位试用期工作总结，希望对大家有所帮助。内勤岗位试用期工作总结范文一 记得刚来到公司的时候， 一无所知这个词用来形容当时的我一 点也不过分，对工作的一无所知，对为人处事的小心谨慎，现在 想想当时的自己都觉得可笑， 转变的过程是个艰难的过程， 同时 也是个痛苦的过程， 因为转变就意味着新的事务要不断的吞噬它 原有的结构， 物质表面的转变只是一个蜕变， 那精神层次的升华 才是思想的一次自我战胜

2、。我现在的工作岗位是质检员，主要负责物料投放、灌装封口、 高温消毒和半成品包装四个工序， 总的来说就是维持生产正常进 行，保证产品质量合格。这个看似简单的岗位，只是行外人对我 们的定位。这四个工序紧密相连，任何一步出差错，都会导致产 品质量不过关，使公司遭受损失。如物料种类或比例投放错误， 灌装封口紧密度不够，消毒温度过高或过低，包装产品混淆，都 会造成成千上万产品的报废， 后果不堪设想。 因此，作为质检员， 就必须层层把关， 监督操作工人贯彻实行工艺要求， 尽可能减少 人为因素错误的产生。 虽说我的属于管理人员， 但工作本身就是 一项团队工作，作为团队其中的一分子，我惟有踏踏实实做事， 谦虚

3、低调做人，努力学习行业新知识，向同事们学习经验技巧， 在领导和同事们的帮助下， 尽力与其一起努力保证日常工作的运 行，不出差错。这是我职责之所在，价值之所在。 从一名一无 所知的学徒到有着丰富操作经验的一线质检员 , 我只有付出比别 人更多的汗水与辛劳 , 才能做好自己的本职工作，我更加明白了 自己的斤两， 知道自己只有付出更多的汗水与辛劳， 才能做好本 职工作， 不辜负领导的期望。 单位领导们给了我足够的宽容和耐 心，加上同事们毫无保留的授业解惑， 无论是思想上还是工作上 我都得到了很大的锻炼和提高，取得了长足的发展和巨大的收 获。在为自己的成长欢欣鼓舞的同时， 我也明白自己尚有许多缺点 需

4、要改正。 首先需要改正的就是尚显浮躁的心态， 有时候做事只 求速度而忽略了质量，出现了一些技术上的错误 ; 有时在做一件 事的时候忽略了其他事情与此事的关系， 造成前后矛盾或者衔接 不上，尤其是质检员这种逻辑性极强的工种， 更需要时刻警醒自 己。如果不是同事们及时为我指正， 恐怕到现在我也不自知而无 法提高自己，因此我经常是带着一种感恩的心态在工作; 其次就是工种不够熟练。 从这点来说我是需要向同事们学习的， 希望以 后能够做到顺手拈来， 不出差错。 当然还有其他一些不足需要我 以后加以注意并改正。三个月的试用期转眼就到了， 在这三个月中， 我较快地适应了 新的工作，融入了新的团队里，也得到了

5、同事和领导的肯定，不 过也存在一些不足的地方， 我想这些都值得自己去总结， 去思考， 去提高。 转正不是意味着待遇上会好一些， 更重要的是从此刻起 自己已经是双钱公司的一名正式员工， 在工作上必须对自己要求 更加严格，真诚沟通，做好份内事。总而言之， 作为一个工作时间尚短的新人， 我会继续以朝气蓬 勃、奋发有为的精神状态，努力发挥聪明才智，为单位的发展建 设添砖加瓦。 在今后的工作中 , 我将努力找准定位 , 尽自己的所能 为公司发展尽绵薄之力 , 为自身发展寻求更大的空间。内勤岗位试用期工作总结范文二机关后勤工作纷繁复杂、 随着我区经济的快速发展、 政府对机 关后勤职能进一步扩展、 对机关后

6、勤保障的要求越来越高。 近两 年、我局坚持以创建学习型机关为重要抓手、 以学习启迪思路的 创新、以学习促进作风的转变、以学习推动效能的提高、使全局 工作努力实现管理科学化、服务社会化、保障法制化、取得了一 定的成效。一、推进学习型机关建设、不断提高后勤机关整体素质 以创建学习型机关中、我局采取学理论、听报告、看发展、谈 体会等形式、紧密结合自身实际、认真开展三抓活动、有效促进 了机关工作作风和思想观念转变。一是抓观念转变、增强服务意识。传统后勤观念认为、机关事务XX局管钱、管物、管车、是机 关的大管家、其主要职责就是管理、造成后勤管事的多、做事的 少、后勤工作很被动。我们紧扣机关后勤改革与发展

7、实际、明确 机关后勤功能定位和发展方向、 提出服务是后勤部门的天职、 是 立局之本 ; 二是在提高服务的同时、节支增收。强化成本管理、 各项经费支出同比下降 5%;加强经营管理、 局属经营单位营业额、 利润分别增长 10%以上。二是抓素质培养、提高整体形象。两年来、 我们按照区建设学习型机关实施意见精神、 每年在年 初制订局建设学习型机关年度活动计划、 开展全员素质建设、 通 过下发文件、组织学习、岗位培训、查岗教育等形式和措施、加 强对员工的学习和教育、转变思想、工作作风、提高后勤队伍政 治思想和业务素质。 我们组织局全体员工在学习日学习了三个代 表、中国入世报告 、十八大报告等政治理论的学

8、习、讨论和教 育、举办了与时俱进、坚持 * 员先进性专题讲座、实施了 电工、档案管理、人事管理等岗位业务培训。同时、针对局岗位多、人员多的特点、组织中层干部在同一时 间分批对局各个岗位进行了查岗、 查人员是否在岗、 查在岗工作 情况：态度是否热情、服务是否到位等、并对查岗情况通报、对 存在问题进行分析、教育。通过学习教育、全局干部职工思想上 有了明显提高、政治上有了明显进步、作风上有了明显转变、纪 律上有了明显增强。三是抓制度建设、促进规范运转。我局在抓基础建设、建章立制的基础上、进一步完善制度、规 范程序、做到按规章办事、按工作程序办事、按职责要求办事、 优质高效地做好区级机关后勤服务管理工

9、作。制订了节支、创 收考核奖励意见 、把节支创收指标进行了目标分解、明确了各 科室的支节创收任务与责任、考评的内容和标准。修订了武进 宾馆、新苑宾馆经济责任制考核办法 、机关商场考核奖励办 法、把宾馆、商场的奖金与量化的经济指标挂钩、树立效益优 先观念。修订仓库管理规定进一步规范了物品出入库程序和 仓库管理。还制订了电话费管理办法 、门诊报销补充规定 等制度。同时、我们坚持以前制订的制度的执行和落实。坚持以 岗位责任制明确工作职责、做到事事有人管、件件有落实 ; 坚持以服务承诺制明确后勤管理和服务的要求、提高工作质 量; 坚持以首问负责制优化服务环境、方便群众办事。二、推进学习型机关的建设、不

10、断创新机关后勤工作思路 十八大报告指出创新是一个民族进步的灵魂、 是一个国家兴旺 发达的不竭动力、 也是一个政党永葆青春的源泉。 我们机关后勤 工作如何与时俱进、用什么办法提升后勤服务、关键在创新、创 新是发展的动力。 我局在抓创建学习型机关过程中、 不断开拓新 的工作思路。我们围绕工作重点、积极从抓食堂、绿化、贵宾接 待厅等服务窗口的点创新、 延伸到抓后勤服务队伍的线创新、 从 而实现全面提升服务质量、全面提高满意率的面创新。我们树立了机关食堂不能只算经济帐、 不算政治帐、 要千方百 计让机关干部职工吃好、吃满意的理念、改变以往一味把家、不 能亏本的思想和做法、 在这种观念的指引下、 机关食

11、堂每周都精 心编制菜单、 确保菜肴品种的合理搭配并降低菜肴价格、 把荤菜 最高价从每份 3 元降到 2.2 元、蔬菜从每份 0.8 元降到 0.6 元。 同时、增加食堂硬件设施的投入、更换了台布、快餐盘、餐桌上 增加了面巾纸、牙签、安装了餐厅纱窗。在绿化管理方面、我们将行政中心近 1/3 的绿化收归自己管 理、在我们的精心养护、管理下、已种植了 7 年的高羊茅草坪经 受住了今年持续高温、 气候的考验、 依然长得葱绿茂盛高羊茅草 一般寿命在 5-6 年、今年高温建设苑的高羊茅草坪全部死亡、 连 句容农校的专家都称之不容易、是创了奇迹 ; 由于草坪地面高低 不平、影响绿化效果、吸取上海等地草坪铺黄

12、沙的好的做法、在 草坪上铺设了厚约 3.5 厘米、共 3万吨黄沙、 使草坪更平整更漂 亮; 针对行政中心绿化色调单一的不足、我们参照昆明世博园鲜 花种植方法、 在 1 号楼门前广场及旗坛周围种植了鲜花、 为不断 变化鲜花色块造型、达到更好的视觉效果、我们积极摸索、从第 一次没有经验的单调色彩组合、 到通过电脑创作、 形成不断变化 的复杂的几何造型。针对政府贵宾接待厅设施陈旧的现状、 我们把工作做在领导提 出之前、我们在参观学习上海国际会议中心贵宾接待厅的装璜布 置的基础上、 精心改造了区政府贵宾接待厅、 并按四星级宾馆的 标准、改造了贵宾厅厕所及二楼会场厕所、提升了政府形象、得 到了区领导的认

13、可。在后勤服务队伍的建设上、 我们在设备科试点开展了岗位技能 比武活动、设备科水、电、暖三个班组结合日常工作、结合岗位 特点分别进行了技能操作比赛和业务理论考试、 并将比武结果与 员工年终奖金分配挂钩、 与今后技术等级评聘挂钩、 产生了积极 效果、引起了较大反响、职工队伍精神面貌有了明显改观。三、推进学习型机关建设、不断提高后勤服务保障能力 我局按照为领导服务、 为机关服务、 为机关工作人员服务的要 求、从领导、机关、机关干部职工最关心的焦点、难点入手、克 服困难、多办实事、努力把实事办好、把好事办实。具体为：在 新苑宾馆餐饮二楼开辟了区领导用餐区、 更好地保障了区领导的 中午用餐。在非典期间

14、、担当起行政中心防范非典、确保安全的 重任、对食品、餐具、餐厅及办公大楼公共部位进行严格消毒 ; 对大楼各层面的新风机、空气过滤网进行清洗消毒 ; 对机关班车 进行每日两次的消杀工作。 安装了行政中心大型电子显示屏、 并 加强管理、为机关各部门发布信息、标语提供服务。协调做好了 行政中心联通客户手机信号覆盖盲区工程。 调整了部分机关班车 的线路、解决了居住湖塘地区机关工作人员上下班交通问题。在行政中心各幢办公楼的外墙醒目位置安装楼号牌、 各单位分 布示意图、以方便基层群众到机关办事。 在行政中心设立洗车场、 为机关提供洗车服务。 对行政中心消防设施进行了系统的更换和 改造、并通过了达标验收、更

15、有力地保障了消防安全。实施县北 新村管网改造、解决县北新村自来水管网老、管损大、水费高的老大难问题、解除居住在县北新村的机关工作人员的后顾之忧由于领导重视、 措施扎实、 我局创建学习型机关活动取得较好 成效。今年、我局将以党的十八大会议精神为指导、以全区经济 建设和社会事业发展为中心、围绕局一个确保、两个争创、三个 实施总体工作目标、 深入开展创建学习型机关活动、 主要采取和 落实以下四条措：一、注重学习、提高整体素质。1 、抓政治理论的学习。为使学习不流于形式、学出成效、我 们将首先从抓学习台帐开始、采取查、看、问的办法、确保学习 真正落到实处。2 、抓业务知识的学习。各科室要根据科室、岗位

16、特点、分类 实施书面考试和操作技能比赛。二、认真开展勤政、廉洁、三服务活动。继续深入开展勤政、 廉洁、三服务活动、成立工作领导小组、制订扎实有效的活动实 施方案、 全面落实党风廉政建设责任制、 建设清正廉洁的后勤干 部队伍、更好地树立机关后勤新形象。三、适应时代、切实转变观念。我局将在不断强化全体员工服 务保障意识的基础上、着重树立 5 种观念：1 、节约支出和经费包干的观念。我们将首先在行政科实施绿 化养护经费包干。2 、有偿使用和实施收费的观念。对县北新村集体宿舍的用水 用电和行政中心电子显示屏的使用实行收费。3 、服务工作跟上时代要求的观念。随着社会经济的快速发展 和机关工作人员生活水平

17、的提高、 机关对后勤服务的期望值不断 增大、后勤服务必须跟上时代的要求、 以更高的标准来做好各项 服务工作。如在卫生工作方面进一步提高档次实行物业化管理、 更新机关食堂显示屏、为集体宿舍安装空调及电话等。4 、工作精益求精的观念。5 、建立现代企业管理制度的观念。四、完善管理、严格执行制度。1 、实施局 201x 年度工作考核制。根据各科室的好建议、金点 子、制订更为完善、更加合理的 201x 年度考核意见、按考核意 见严格实施考核。2 、探索实施工具消耗定额制。在实施材料领用记帐制的基础 上、探索实施工具消耗定额制。3 、严格执行请销假逐级审批制。4 、严格实行外来人员施工审批制。内勤岗位试

18、用期工作总结范文三一个月前，我带着一丝失落与满怀期待的心情进入湖南湘药 现在，我可以满怀信心地投入工作，用心开启新的人生规划。在 追逐理想的路上，又多了一份勇气与坚定。 与之前相比虽然起 点低了很多，但我坚信凭借自己出色的能力、稳重踏实、积极乐 观的工作态度以及丰富的工作经验在一段时间后肯定会取得大 的进步与突破。昨天的辉煌已成为历史， 明天的美好还在遥远的未来， 只有紧 紧的抓着今天才是最明智的选择。 全心全意努力工作， 脚踏实地， 一切从零开始才是我通向罗马的大道。 在此期间， 我非常感谢公 司领导及各位同事的支持与帮助。 在大家的帮助与指点下， 我很 快融入了我们这个集体当中， 成为这大

19、家庭的一员， 并在工作模 式和工作方式上有了重大的突破和改进， 在任职期间， 我严格要 求自己，做好自己的本职工作。现将我 5 月份的工作总结成如下几点：一、各省区销售经理月工作进度表与销售统计表情况： 此类报表对于我可以说是游刃有余。 但是在填写数据和内容的 同时，我一直坚持要慎之又慎， 我们都知道此报表就是各省区销 售经理向领导证实自己业务水平的有力依据， 一旦数据和内容出 现错误， 将会给各省销售经理带来负面影响， 同时也会给公司带 来不必要的麻烦。所以一定要做到及时、准确，让公司领导根据 此表针对不同的地区做出相应的对策，这样才能控制风险。二、办公室日常工作总结：作为湘药公司的销售内勤

20、， 我深知岗位的重要性， 在工作的同 时也能增强我个人的交际能力。 销售内勤是一个承上启下、 沟通 内外、协调左右、联系八方的重要枢纽，把握市场最新变化资料 的收集，为业务经理做好一切后方保障。在处理首营资料、代理 协议、宣传彩页、 样品等等这些繁琐的日常事务时一定要有头有 尾，全程监控，同时也要增强自我协调工作意识。这一个月来我基本上做到了事事有着落， 件件有回音。 并学会了制定工作计划 有条有理，有力有效。三、今后努力的方向： 一个月来，本着爱岗敬业的精神、创造性地开展工作，虽然取 得了进步， 但也存在一些问题和不足。 如在上次会议做吊牌没能 及时完成到位，这也许是因为跟其他环节的协调做的

21、不够完善 ; 今后我会吸取教训，从下面三个方向努力：第一，加强自身的学习， 拓展知识面， 努力学习医药专业知识， 对于同行业的发展以及统筹规划做到心中有数 ;第二，各方面要做到实事求是，上情下达、下情上达，做领导 的好助手 ! 第三，用心、细心、耐心、虚心。在以后的工作当中，我会扬长避短，做一名称职的销售内勤， 与企业共同成长。 总结二：销售内勤月工作总结本人工作认真、 细心且具有较强的责任心和进取心， 勤勉不懈， 具有工作热情 ; 性格开朗，乐于与他人沟通，有很强的团队协作 能力 ;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能 够通力合作， 关系相处融洽而和睦， 配合各部门负责人成功地

22、完 成各项工作。作为一个应届毕业生， 初来公司， 曾经很担心不知该怎么与人 共处，该如何做好工作 ; 但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向 上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。现将这几个月试用期间的工作和学习情况总结如下：（ 一） 销售部办公室的日常工作：作为 xx 公司的销售内勤，我深知岗位的重工性，也能增强我 个人的交际能力。销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调 左右、联系八方的重要枢纽， 把握市场最新购机用户资料的收集， 为销售部业务人员做好保障。 在一些文件的整理、 分期买卖合同 的签署、银行按揭合同的签署及所需的资料 （刚刚开通 ）、用户的 回款进度、 用户逾期欠款额、 售车数量等等都是一些有益的决策 文件，面对