技校学生就业调查报告

1、技校学生就业调查报告调查报告是对某一情况、某一事件“去粗取精、去伪存 真、由此及彼、由表及里”的分析研究，揭示出本质，寻找 出规律，总结出经验，最后以书面形式陈述出来。小编精心 为你整理了技校学生就业调查报告，希望对你有所借鉴作用 哟。一、XXX年应届毕业生就业状况分析技工院校应届毕业生就业情况明显好于大专生据教育部发布的信息显示，从 XX 年开始全国中职学校、技工院 校毕业生就业率连续六年达到 95%以上。就目前调查的情况 看，我们发现今年技工院校应届毕业生整体就业情况要明显 好于专科毕业生。一半是海水，一半是火焰。技工院校毕业生就业火爆的 同时，高校毕业生们的就业却不容乐观。在日益严峻的就

2、业 形势下，昔日的“天之骄子”高校毕业生们显然在心理上已 经完成了向普通劳动者的转变。调查显示，毕业生已经走出 “要价”过高的误区，预期薪酬回归理性。应届大专毕业生 今年的薪酬定位在 1800 元左右，比去年降低了整整 500 元， 高校毕业生出现薪酬大幅下降的明显趋势。回头看我校毕业生，他们在对薪酬的心理预期和职业层 次的要求都相对要低，而且我校对学生的培养目标本来就定 位在实用型“蓝领”人才，侧重于培养学生的专业技能、动 手能力，并采取校企合作联合办学、 “订单式” 培养等方式， 使学生的就业成功率大大提高。今年我校在与XXX及其企业合作的基础上，与 XXX工业 园区实行 “政校合作”，由

3、于学校不断创造条件、 创建品牌、 创新思路，能充分依托劳动保障事业平台，主动适应当时劳 动力市场逐步放开、劳动力开始有序流动、企业到技工学校 招收毕业生实行“双向选择”的人才需求格局，已经实现了 规模化发展目标，迈入内涵化发展阶段。其中机械类、电子 类专业的学生很大一部分能在制造系统、机械系统、电子系 统相关单位实现就业；我校对全日制学生实行订单式培养， 与XXX多家用人单位签订了联合办学协议，为毕业生多方提 供带薪顶岗实习与就业平台。我校今年的毕业生XXX以上在原顶岗实习的企业就业。我校高级班应届毕业生就业率达到令人惊讶的100%，毕业生就业情况明显好于大专生。尤其是在XXX年以来，我校因毕

4、业生就业率一直保持在 XXX以上的高位水平（优于大专 生的就业率），因此深得“民心” ，在家长和学生中的认可度 日益攀升，其招生形势年年“火爆” 、实现了更大幅度的扩 招；且其招生对象从过去单一的初中生拓展到高中生、初中 生和大专生 （实习）；人才培养的类型从过去单一的中级班， 发展到今天的中级班、高级班，已基本实现了规模化发展， 并顺利转向走内涵发展和高端发展的路子，品牌影响力日益凝聚二、XX年我校毕业生就业前景分析据国家人社部对 XX 年高校就业趋势进行了预测。预测 结果是：XX年我国总劳动力富余，但专业技术人才缺口大。根据人社部科研所的数据显示：我国在“十一五”期间 计划年均新增劳动力需

5、求总量为 1800 万，但“十一五”期 间每年新增劳动力供给为 XX万，每年将出现200万富余劳 动力。根据人事科学研究院 XX人才报告预计，到 XX年 我国专业技术人才供应总量为 4000 万，而需求总量为 6000 万。以上两项数据表明：我国劳动力总体有富余，但专业技 术人才仍将出现供不应求的局面，专业人才需求具体表现在 第二和第三产业上。第一产业缺口 218 万人XX年农业科技人才需求可能达到几百万人，但相关人才供给有限。 根据国务院颁布的 农业科技发展纲要 （XXXX） 数据显示， 我国共有涉农院校 43 所，在校学生大约为 9万， 教学和科研人员为万人，但 130 万大中专毕业生中已

6、有 80 万离开了农业，预计到XX年，第一产业人才缺口将达到 218 万人。第二产业缺口 1220 万人我国大中专毕业生学生中 38%为工科类学生，但是毕业生人数还是不够，振兴我国工业还需大量的工程师，主要集中在 IT 、微电子、汽车、环保、系统集成、新材料、新能源 与节能技术开发、条码技术、铁路高速客运技术等领域。预 计到XX年，人才缺口数字巨大，将达1220万人。第三产业缺口 325 万人 该产业将是扩大就业岗位最多的部门。一些高端涉外人 才需求很大，比如涉外会计、涉外律师、涉外金融服务、同 声传译、电子商务、数字媒体、物流、精算和心理咨询等行 业，都需要大量人才。预计到 XX 年，人才缺

7、口预计在 325 万人。由此可见，我国专业技术人才总量还处于供不应求的局 面，然而又出现大中专毕业生就业率低下的现象，又是什么 原因呢？因此大中专毕业生“就业难”仅仅为一种表象，原 因主要有两点： 第一，作为一名大中专毕业生是否学有所成， 知识和能力结构能否达到企业用人标准， 这值得思考； 其次， 个人就业意愿和社会意愿存在很大差异。三、对我校毕业生求职和就业的几点建议（ 1 ）要制定一个适合自己的职业生涯规划。职业生涯规划使从战略的高度指导个人的事业历程，我 们有了合理的职业生涯规划后，在以后的职场中不会显得过 于茫然了。 （当然，职业生涯规划也应当随着将来具体情况 变化而做些调整）2）要调整好求职和就业的心态在外国人看来，的大中专生和技职院校生太一本正经太 踌躇满志了，总觉得自己是个人物，而从他们的实际的工作 情况来看，却又显得“眼高手低” 。总之，调整好自己的求 职和就业心态，就是让自己以更谦虚和务实的态度去求职， 求工作。（3）要积极的学习求职和工作中需要的知识和技能。可以说，学习能力是我们在 21 世纪必备的生存和发展 能力。在竞争的社会，多种能力的培养肯定是需要的，但决 不能因此而忽视