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文档简介

1、记者团招新面试问题I.TEEN广播台记者团招新面试题目记者团是暨南大学珠海校区爱听广播台下设的采访部门; 鉴于本 部门的报道形式多样,包括稿件、摄影、录音及 DV报道的形式,又 加上本部门是新成立的部门,一切的工作都需要从零开始,因此我们 除了需要分别熟悉各个方面的人才之外,更注重的是面试者对于工作 的热情与好奇心。热情能基本上保证新人对于工作的热忱,好奇心能 驱使新人对工作有更多个人创新的想法,也能使新人对工作有持续的 探索热情。坚决拒绝懒散、对待工作不真诚、人品有问题的新人加入。初试面试开始要求面试者准备1分钟左右的个人表现时间,形式不定(突出:简洁明了、有个人特色)基础性问题(必答)1、

2、 简述一下你对记者团的了解及你选择加入记者团的理由。(考察面试者加入 部门的动机及真诚)2、简述一下你觉得能被我们录取的理由。(考察面试者的自信心及闪光点)针对性问题:1、你觉得作为一个记者应该具备怎样的素养,你觉得你身上有哪些特质是符合 你之前提到的记者的专业素养的(或者是你身上有什么样的缺点是有悖于记 者的这些专业素养的,你是怎样看待的)?(考察面试者对于工作本身的理 解及面试者对于自己本身的了解)2、选择最近发生的一件时事进行 1分钟的简述,并对此发表个人的看法。(考 察面试者对于新闻的概括能力及个人思考)3、如果你能加入记者团,你觉得你个人比较适合哪项工作?(考察面试者对于 个人的认知

3、及了解面试者的特长)4、 你觉得记者团这个部门的工作能给你带来怎样的收获?(考察面试者加入部 门的动机及对部门的进一步理解)5、你还打算加入什么其他的学生组织? (了解面试者的专一性及服从紧急任务 调动的可能性)6 之前你有参加过类似的工作吗?(考察面试者的经验)7、本来这周你被分配到的任务只有一个, 但是有突发任务找到你,而你对工作 有所厌倦,你会怎样做?(考察面试者的诚实、合作能力、责任心及对于紧 急任务调配的反应)8、加入在工作中,你的任务已经完成了,而同伴的任务还没完成,你会怎样做? (考察面试者的合作能力)9、如果你在某次采访任务中出错了, 并对记者团造成一定影响的,你会怎样做 (+

4、理由)?(考察面试者的责任担当)10、说说你不喜欢和怎样的人共事,理由?如果某次任务要求你一定要和那 个你不怎么喜欢的同事共事,你会怎样应对?(考察面试者的为人处事及进 一步的合作能力)11、如果在同一场的报道工作中,你遇到其他学生组织的成员问你拿某方面 的报道资料,你会怎么做?为什么?(考察面试者的为人处事及关于其对与 其他学生组织合作的看法)12、有人说性格内向的人在面试中比性格外向的人吃亏,对此你有什么看 法?你是属于哪一类型的? 内向:用一件事情说服我们你能承担记者团的 工作;外向:说一个外向的性格可能在工作中遇到的障碍,并说出其中一种 解决方法(考察面试者的性格、对个人的了解及解决困

5、难的能力)13、谈谈你心目中的部长应该是怎样的?或者说,部长应该在整个部门中扮 演怎样的角色,最应具备什么样的素养?(考察面试者对于部长的理解,及 了解面试者对于部长的要求)14、假如广播台需要举行一场活动,需要调动你去做活动准备,你有什么看 法和你会怎么做?(考察面试者对于人事调配的配合度及看法)15、针对入学以来你看到的现象选择一个新闻点进行采访报道,你会用什么 作为新闻材料,为什么?(考察面试者的新闻触觉)16、针对内容而言,说说你喜欢哪一份报纸,分析其报道内容的大致分类, 并阐述你喜欢的理由。(考察面试者感兴趣的新闻方向)17、对于记者团的工作,你有哪些可预见的困难?(考察面试者对于工

6、作的 了解)18、在工作中,如果你的意见跟部长提出的意见不一致,你会怎样做?(考 察面试者处理与部长之间的关系及对工作的创新意愿)19、选择在座的任意一位面试官进行描述与简单阐述一下你对其的印象。 (考察面试者的观察能力)创新性问题(考察面试者的逻辑能力及创新能力):1、假如你被迫到一个荒岛上生活,除了必备的生活用品外,只允许你拥有一本 书,你会选择哪一本,并简述理由。2、假如让你做一件事情来引起你崇拜的偶像的注意,你会选择怎么做?3、你有看过流星花园吗?在你看的那么多个版本中你最喜欢哪一版本?如 果让你在这部剧中挑选一个人成为你的合作伙伴跟你共同完成一项艰巨的 任务,你会选择谁?为什么?4、如果用一种花来形容你自己,你会选择什么?简单阐述一下理由。5、假如有一天你可以拥有孙悟空的七十二变中的一种变法, 你希望能拥有哪一 种?为什么?6 最近你最爱听的一首歌是哪首?按照这首歌编一个简短的故事。复试1、看视频写一则简讯(考察入围者的信息捕捉能力)2、设置一个场景,给予5分钟的思索,进行一场模拟采访(考察入围者的创新 性与采访新闻的敏锐度)3、如果让你策划一个活动以提高记者团的知名度,你会策划一个怎样

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