员工离职申请表格式及离职证明范本

1、XXXX市XXXX有限公司员工离职申请表工号：XXXX填表日期：XX年XX月XX日姓 名性 别公司任职工龄部 门职 务上班截止日期离职类别辞职 口辞退 除名 自动离职口合同到期 其它离职需知会 相关部门人力资源部财务部总经理办公室其它部门申请离职日期核准离职日期离职原因签名：日期：部门审批部门主管意见：签名：日期：部门经理意见：签名：日期：人力资源部约谈审批总经理批复签名：签名：备注本表依人事管理审批权限逐级核准。基层人员：各部门经理一人事经理中层人员：各部门经理一部门总监一人力资源总监一总经理 高层人员：人力资源总监一总经理一董事长XXXX市XXXX有限公司员工离职工作交接表姓 名部 门职

2、务职 务性 别籍 贯入职日期离职日期联系电话序 号承办 部门办理事项内容办理状况承办员签章一直 属 部 门1、工作事物交接。2、个人保管使用工具交接。3、交还相关重要文件与资料。4、离职人员计算机系统作业。5、移父员，离职申请表。已口未口 已口未口 已口未口 已口未口 已口未口二财 务 部 门1、公司个人借款归还。2、应收帐款催收。3、同事借款代还。4、应付帐款处理。5、薪资结清。已口未口 已口未口 已口未口 已口未口 已口未口三人 事 部 门1、办公室钥匙归还。2、收回聘用合同、保密协议3、是否申请离职证明。4、财务借支及毁损公物之调查。5、薪资扣款计算。6、住宿办理退舍。已口未口 已口未口

3、 已口未口 已口未口 已口未口 已口未口四综 合 部 门1、公司物品归还。2、车辆钥匙及相关证件归还。3、借用公司器材归还。4、交还领用办公用品。5、计算机及相关使用设备缴还。6、其它。已口未口 已口未口 已口未口 已口未口 已口未口 已口未口五备注：部门经理财务经理人事经理离职申请人附注：一、凡员工辞职、留职（资）停薪、退休、离职等均应亲自办理离职手续，有特别 情事者，得指定代理人代为办理，但所有一切责任仍由原移交人负责。二、离职人员应将经管之公文、公物、公款全部缴清，如有借用公有财物均应一并 缴回，否则视为未办完离职手续，如有拒不移交、交待不清、虚伪、漏报、使公司蒙受 损失等情事时，应负责

4、赔偿并得依法追究。三、本表手续未完成即行离职，视为未办完离职手续。XXXX市XXXX有限公司离职证明贵公司（单位）：某某先生/女士/小姐自20X x年x x月x x日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20x x年x x月xx日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究 决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司名称（加盖公章）20 x x年xx月xx日XXXX市XXXX有限公司 离职证明贵公司（单位）：兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员， 在职时间为20XX年XX月XX日至20 XX年XX月xx日。 现已办理所有离职手续。特此证明！公司名称（加盖公章）20 x x年xx月xx日XXXX市XXXX有限公司离职证明贵公司（单位）：先生/女士/小姐，自 年 月日至 年_月_日在我公司担任（部门）的 职务，由于 原因提由辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！公司名称（加盖公章）20 x x年xx月xx日XXXX市XXXX有限公司 劳动关系解除/终止确认书甲方：（单位名称）乙方：乙方原为甲方（部门）的（职务）， 身份证号：于20 xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳 动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存