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文档简介
1、学校2019-2019学年度第一学期工作总结,2019至2019第一学期学校2019-2019学年度第一学期工作总结一学期来,我校各项工作始终能以党的十八大精神和科学发展观 为指导,认真贯彻省、市有关文件精神,认真执行市、区教育局 2019年工作意见,立足本校实际,以科学性为依托、以实效性 为目标,进一步转变教育教学观念,强化德育课程建设,创新德 育工作方法,深化教育教学改革,强化教研促进教师发展,注重 特色建设和品牌打造,促进学校和谐发展。通过全校师生的团结、 努力和奋斗,学校发展取得了良好的成绩和长足的进步。现总结如下:一、倾心于教师发展,打造优良师资队伍1、班子建设求实效。本学期初进行了
2、行政竞聘,班子队伍得到 了充实。行政人员做到分工明确,强化责任,不断更新管理理念, 创新工作方法。在实际工作中能及时发现问题,能深入实际、倾 听师生合理化建议,查出问题并及时整改。在工作中能坚持原则, 创造性开展工作。进一步加强了过程管理,用数据说话,最全面 的范文参考写作网站让关注工作细节成为学校工作的一种文化、 一种氛围。加强党、工、团、队建设。学校党支部做到学期有计划、工作有 安排。组织全体党员学习党的十八大精神,落实争先创优工作。举行重阳节老教师座谈会和区退协联谊活动。组织开展了教职工 运动会,愉悦了身心,强健了体魄;开展了校第二届感动人物评 选活动,营造出积极争先的氛围。学期末,工会
3、还组织慰问困难 教职工和退休老教师,及时将校长室、党总支的温暖和祝福送到 他们的手中。2、三支队伍重提高。学校优良师资队伍建设主要围绕“班主任、 备课组、名教师”这三支队伍来建设。一是加强班主任队伍建设, 营造德育氛围。班主任队伍是学校德 育工作的主力军,班主任工作直接关系到学生的健康成长,关系到学校德育工作的成效。因此,需要我们每一位班主任更多地投 入和付出,积极主动开展好工作。利用三个平台,促进学习提升。 本学期,我校继续以校本实践培训为根本, 进一步打造三个平台: 一是各年级组每周召开一次的班主任例会,结合本年级实际,研究问题,落实解决问题 的措施;二是每月召开一次校级班主任会议,明确德
4、育工作的阶段目标,并组织学习先进的德育管理经验;三是组织一次班主任沙龙,交流班级管理经验、心得、典型案例,研究班级管理中的 理论,会诊班级管理中的困惑和困难, 不断提高班主任的理论水 平和实践能力。打造三个课型,促进研究提升。班会课是班主任 进行德育教育的主阵地,为强化效果,政教处加强对班主任手册、 班会课教案使用情况的检查, 发现问题及时整改。本学期各班组 织召开了多次同一主题的“主题班会”,如节水,“我们的节 日”一一中秋,国防教育并完成“2019年江苏省全民国防教育#8226;维护海洋权益知识问答”试卷。丰富的内容,灵活的形式激发了学生的兴趣,扩宽了学生的视野。为了突出教育的及时性 和针
5、对性,本学期各班继续举行“微型德育课”,利用操后的时 间,就班级具体问题进行分析、交流,强化了学生的规范意识、 纪律意识。搭建三个舞台,促进自主提升。本学期我校有两名教 师参加省级班主任培训,其中刘震老师在全校教师会上交流了学 习心得。“走出去”让我校的班主任对自己的工作有了更深的理 解,有了更新的认识;“讲出来”将受训教师的感悟放大,激发 更多班主任的思维碰撞。 为了促进班主任的自主发展与提升, 本 学期政教处组织班主任撰写德育案例, 并出了第一本德育案例 集。此举激发班主任的工作热情,提高了班主任的判断分析能 力,也增强了班主任的成就感。 为了促进学校德育工作走内涵式 发展的道路,政教处组
6、织全体班主任及部分教师进行研究讨论, 采用选择和自创的形式,结合学校德育传统为学校德育工作模式 进行命名。此举效果良好,起到了积极的研究作用。二是加强备课组建设,落实集体备课。本学期学校采用“三环一 导”的模式将集体备课落到实处:即第一环节:评课。先由上课 人讲解本节课的设计思路、上课得失;再由其他听课教师评课, 最后由备课组长总结。第二环节:备课。每次备一周的课,按课 时备课。先由第一课时的主备人分析教材,指出重难点,讲述上 课设计思路,重难点如何处理以及习题选择; 然后其他老师补充; 最后统一,由主备人定稿;然后进行下一课时的备课,以此类推。各教师可以根据本班情况进行二次备课,部分微调。第
7、三环节: 布置任务。布置下周备课内容,每个人负责主备内容,在下次集 中备课前备好课,准备好材料。要求做到“六定”,即定主题、 人员、时间、地点、内容、主讲人。编写“导学案”,以“导学 案”为抓手来促进教师认真备课,引导学生自主学习。教务处对导学案的编写提出了具体的要求,包括:格式、内容、字体、题 量等等。通过这样,让教师认真落实如何备课、如何上课、如何 评课。把备、教、研融为一体,思想汇报专题提升了教师专业水 平,从而也提高了教学质量。各备课组认真积累材料,实施材料 传承,每个学科备课组每月基本都能按时将资料及时上传给教务 处王庆松主任处,王主任再汇总留存备用, 为我校教学资源下页 余下全文学
8、校2019-2019学年度第一学期工作总结3、卫生管理再强化。本学期,总务处将更加注重做好对食堂、 超市的监管工作。第一在开学一周后针对高一新生较多,气温偏高等因素,总务处邀请镇防疫站工作人员来校开展食品卫生的专 题讲座。积极做好食堂、超市的各项常规管理工作,坚持米、面、 油集中采购,以保证质量,采购索证、加工、储藏、消毒、留样 等工作一切按章办事,后勤职工奚日明积极协助总务处做好食堂 的各项监管工作。今年暑期,学校投入3.5万元更换了 3台旧炉 灶及部分餐厨设备,今年寒假预计还要投入 5万元,更换一楼西 的排油烟系统,确保生产安全。做好学校医务室常规工作和门诊工作,做好登记。本学期对学生进行
9、了一次体检,及时统计检查结果,重大问题及时上报校长室,通知家长,并将相关情况反馈到班主任和体育教师手中,使体育教师和班主任都能掌握学生的体质情况,便于班级和体育教师针对学生体质状况合理安排体育活动的项目、内容和运动量。开学初,及时排查特异体质学生,告知家长、班主任和体育教师,做 好指导工作。实行日报制度。做好流行病预防工作,做好全校消 毒工作,做好食堂卫生工作。医务室日常事务多,特别是进入冬 季时期,生病学生多,陈丽校医及时处理生病学生,防止流感蔓 延,有效控制病情的发展。4、确保安全有举措。一是加强校舍安全,排除安全隐患。暑期 进行围墙约有50m发生倾斜,利用暑期已全部拆除并加以重建; 篮球
10、场女厕所一堵墙发生倾斜,也利用暑期花了2000元进行了重建;翔智楼东立面5个凸出造型部分的马赛克发生了膨胀,随时有可能脱落,有一定的安全隐患,今年12月份经过招标,投资2万元铲除了部分马赛克墙面, 并用外涂料重新装饰。二是加 强消防安全。今年11月份,总务处配合政教处搞了一次消防逃 生安全演练,12月份更换了 35只到期的消防灭火器药物。三是 加强水电设施的安全。为配合节水型学校的创建, 水电工更换了 400只节水龙头,修缮了所有的节水装置。今年 10月份我校成 功的通过市级节水型学校的验收, 并积极落实省级节水型学校的 创建工作。平时做好各类电器设备的维护保养工作,水电工张林森同志工作认真、
11、踏实,深受师生好评。四是加强特种设备的管理。今年暑期学校投入2.5万元更换 了食堂的一台旧实物货梯,消除了安全隐患,同时对锅炉、压力容器等都按规定进行了年检, 确保设备安全运行。五是重视宿舍 安全。总务处利用暑期将宿舍内的床、门、窗及其它水电设施, 全部维修到位,开学后总务处与各班级签订公物使用责任书,平时发现损坏,除积极落实维修措施外,还要求宿舍检查监督,并 根据损坏程度赔偿到位,并将每学期公物使用情况报政教处, 纳 入班级考核。5、经费使用有规划。财务工作在学校领导带领下,严格按规定 的财务、会计制度实施管理,坚持“一枝笔”、“三章制”的报 批原则,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费
12、的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用 资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原 则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使 用上,学校均通过行政会议讨论后,向全体教师公示,同时定期 进行民主理财,接受群众监督,提高资金使用的透明度。五、倾重于反思完善,各项工作再有提升当然,本学期学校育工作虽然取得了一些成绩,但也存在着一些不足,我们要在反思中不断完善, 使我校的教育教学工作迈上了 一个新台阶。1、少数教师工作不认真,马虎了事,应付态度,教学质态有待 提高。教案和作业批改参差不齐。教案数悬殊较大,有的教案主 要是知识点罗列或抄题目, 然后
13、是解题过程,不是教师如何实施 教学活动,不是重难点的突破办法或指导方法。学习活动安排不 够充实,有的一言两语,内容偏少,不够具体,没有写在学生活 动栏,有的没有学生活动,反映出教师一言堂。有的老师作业批 改不规范,有的学生作业整理凌乱,作业数量参差不齐,个别老 师的作业登记表让学生登记。2、少数教师学习意识、研究意识不强,教学观念有待更新。每 个教室多媒体设备配备齐全, 但使用率不高,还需提高多媒体使 用率,提高课堂容量和效率。3、三个年级的教师分配还需要进一步优化。理科实验课开课率 不高,需严格按照要求,上全、上好实验课。4、要对学生的各种安全教育长抓不懈,特别是自我安全防范和自救意识的教育
14、。要加大心理健康教育的力度, 对心理有问题的 学生要耐心辅导,防止心理障碍造成损害。继续加强德育课题研 究工作,进一步提升教育管理水平, 把研究成果及时应用到学校 教育工作中去。5、要树立全体教师皆为班主任的教育管理思想,使全体教师能 共同教育培养学生自觉遵守 中学生日常行为规范 和学校各项 规章制度。以严要求、高标准加强学生的组织纪律。总之,过去的一学期里,全体教师真抓实干,成绩斐然,我们在总结经验的同时,也清醒地认识到我们的不足。 我们还需要认真 反思,及时总结经验,改进缺点,以便更好地开展教学教研活动,为促进我校教师专业发展,提高学校的办学效益,不断努力。我们坚信,教师素质的提高是提升全
15、校教育质量的关键。只有高素质的教师才能培养出高素质的人才, 面对未来我们充满信心,没 有最好,只有更好,我们将继续立足本校实际,大胆改革,锐意 创新,提升学校层次的主动性和实效性, 巩固和提高我校德育工 作的整体水平,七、今后德育工作的努力方向:一、反思过去,改进提高在教务和教学管理过程中还存在着一些不足之处,现总结如下,我们将认真对待,研究对策,改进提高。1 .少数教师工作不认真,马虎了事,应付态度,教学质态有待 提高。2 .少数教师学习意识、研究意识不强,教学观念有待更新。3 .三个年级的教师分配还需要进一步优化。4 .每个教室多媒体设备配备齐全,但使用率不高,还需提高多 媒体使用率,提高课堂容量和效率。5 .理科实验课开课率不高,需严格按照要求,上全、上好实验 课。6 .教案和作业批改参差不齐。教案数悬殊较大,有的教案主要是知识点罗列或抄题目, 然后是解题过程,不是教师如何实施教 学活动,不是重难点的突破办法或指导方法。学习活动安排不够 充实,有的一言两语,内容偏少,不够具体,没有写在学生活动 栏,有的没有学生活动,反映出教师一言堂。有的老师作业批改 不规范,有的学生作业整理凌乱,作业数量参差不齐,个别老师 的作业登记表让学生登记。总之,过去的一学期里,全体教师真抓实干,成绩斐然,我们在 总结
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