年终总结-写作原则与年终总结会暨优秀员工表彰大会议程主持词汇编.doc

1、年终总结 - 写作原则与年终总结会暨优秀员工表彰大会议程主持词汇编年终总结 - 写作原则从不同的角度，可将总结划分为不同的类别。比较常用的分类方法是按其性质和内容的不同，将总结分为综合性总结和专题性总结两类。所谓的综合性总结，是对总结对象在一定时期内的所有情况进行全面反映和评析的总结；所谓的专题性总结，则是对某项工作的情况或总结对象在某个时期的某个方面的情况进行专门反映和评析的总结。这些只是划分的角度不同而有不同的名称。在具体写作上，却也有总的规律可以寻找。工作总结的写作原则 :材料充分 - 最好通过不同的形式，听取各方面的意见，了解有关情况，或者把总结的想法、意图提出来，同各方面的干部、群众

2、商量。一定要避免领导出观点，到群众中找事实的写法。实事求是 - 这就是从实际出发，有一说一，有二说二，老老实实，认真负责。写总结要防止几种情况，一种是因领导让写，不得不写，写几行敷衍过去，这不是严肃的态度；二是把总结当作吹嘘自己、捞取好处的机会，在总结里将小事说成大事，甚至捏造事实，弄虚作假；三是出于所谓的“谦虚”，该写的不写，或是写了怕人讽刺就不写。这些都不是实事求是的态度。 ( 最重要的就是要数据说话，数据的呈现方式仍然是只有两种，一种是静态的主要体现数据的构成，一种是动态的重点体现数据发展趋势。 )条理清楚 - 总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达

3、不到总结的目第1页共8页的。剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。总结一般的格式为标题、前言、主体、结尾四部分。标题即总结的名称，有时可以将主要内容、性质作标题，如不能表达出完整的意思时，在正标题下可以再拟副标题。如我的思想总结学赖宁的体会。这里便是两个标题了。前言。前言的写法多种多样，有的概述变化情况及主要成绩；有的介绍基本情况；有的概述总结的目的、方法等等。开头力求简洁，开宗明义。主体是总结的核心部分。这部分一般应叙述总结事件的过程、做法、体会、经验、教训，并且要作理论的概括，总结出规律性的

4、东西。总结的优劣，这些内容是总结的核心部分，可按纵式或横式结构形式撰写。所谓纵式结构，即按主体内容纵向所做的工作、方法、成绩、经验、教训等逐层展开。所谓横式结构即按材料的逻辑关系将其分成若干部分，标序加题，逐一写来。结尾或提出今后努力方向，或指出存在的问题，或表示自己的态度。选择总结的结构形式。总结常见的结构形式有四种：( 最好是开门见山，体现金字塔原理)条目式 - 就是把材料概括为要点，按一定的次序分为一、二、三等条，一项项地写下去。这容易条理清楚，但往往欠紧凑。三段式 - 即从认识事物的习惯来安排顺序，先对总结的内容作概括性交代，表明基本观点；接着叙述事情经过，同时配合议论，进行初步分析；

5、最后总结出几点体会、经验和存在问题。这种结构单纯、易学。分项式 - 即不按事件的发展顺序，而是把做的事情分几个项目，也就是第2页共8页几类，一类一项地写下去，每类问题又按先介绍基本情况，再叙述事情经过，再归纳出经验、问题三个顺序写下来。这种方式较复杂，只有总结涉及面广、内容复杂的事情才采用。 漫谈式，如向别人介绍自己的学习经验，漫谈式，把自己的实践、认识、体会慢慢叙述出来。这种方式多用于对自己亲身经历的事物的总结。各种方式都有利弊，要从自己实际出发去选用，也可创造其它形式。年终总结少不了的内容一般来讲总结要包括以下几个方面的内容：概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的

6、主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。有很多人经常说，我也想写好总结，可素材和资料太少了，如何搜集更多的资料呢？其实这个很容易，这里给大家几个办法。只要你掌握了，就

7、一切尽在掌握之中了。平常注意收集一些写作知识及业务知识，并对资料进行分类汇总。养成读书读目录的习惯。如看一本书，首先看目录，然后自己想如何让自己写目录里的内容，自己该从哪些方面写？然后和第3页共8页书的分析方法对照，找出自己的不足，进而提高自己的写作分析方法。注意问题分类。把某个问题分为几个方面，然后把某个方面再分为几类。不但使总结有条理性，而且进一步丰富了总结的内容。第4页共8页年终总结会暨优秀员工表彰大会议程主持词尊敬的各位领导、亲爱的同事们：下午好！很高兴能主持这次会议！在刚刚过去的XX年，我们 xx 全体员工在集团董事 xx 先生的支持下、公司总经理xx 带领下，只争朝夕、奋力拼搏、取

8、得了一定的成绩。为了总结过去这一年的工作历程，展望及计划新年度的工作，表彰先进班组与个人。在这个充满激情、奋进的下午，在 xx 三楼多功能厅，我们隆重召开XX年工作总结、 XX年工作计划暨优秀员工表彰大会。下面我宣布 XX年工作总结、 XX年工作计划暨优秀员工表彰大会现在开始！（鼓掌）第一项：由各部门经理对本部门的工作进行汇报首先有请房务部 xxx 经理做工作汇报，餐饮部 xx 经理、中厨 xxx 厨师长、工程部经理 xxx 、财务部经理 xxx发言顺序：（房务部、餐饮部、中厨、工程部、财务部）。很感谢各部门经理精彩的发言，公司的成功在于有这样一支兢兢业业又朴实无华的员工队伍，更有一支业务能力

9、强又热心帮助员工成长的管理队伍，我们才是公司的一家人。第二项有请总经理宣布获得 xxXX年度先进班组奖的名单。请获得先进班组派代表上台接受总经理颁发的荣誉证书。有请总经理为获奖班组颁发证书。下面有请先进班组代表上台发言；第5页共8页公司能取得如此喜人的成绩，是和我们在座的每一位朴实的长安道里人分不开的。在不同的岗位上涌现了一批默默无闻却无私奉献的员工。第三项有请总经理宣布优秀员工名单：（xx、xx、xx、xx、xx）；有请刚才念到名字的获奖优秀员工上台接受各位领导颁发的荣誉证书。同事们，优秀员工是我们事业发展的中坚和基石。评选不是目的，意义在于用典型的作用鞭策和带动大家同心同德、齐心协力把各项

10、工作做好，通过评选激励全体员的工作斗志激情。下面有请优秀员工代表王佩上台发言。第四项：总经理做XX年工作总结及XX年工作安排感谢总经理精彩的发言，在总经理的讲话中，不仅展现了前一阶段所取得的成果，更明确了下一步的奋斗目标和工作任务。阐述了我们在今后工作中需要把握的一些关键问题，指导性和可操作性强，完全符合工作实际。希望会后各部门进一步落实会议精神，营造求真务实，进一步明确今后的工作重点和保障措施，把这次会议当作新一年的起点，全面启动新一年的各项工作，振奋精神，团结一致，精细管理，持续创新，用实际行动弘扬长安道里人精神。回首XX年，我们一路艰辛，一路汗水，但是我们获得了荣誉；展望XX年，我们满怀

11、希望、满怀理想、满怀信念，我们将持之以恒。我们坚信在集团董事的领导下，在公司沈总的带领下，在全体长安道里人的努力下，xx 的明天一定会更好！各位领导、各位同事， xxXX年工作总结、 XX年工作计划暨员工表彰大会到此结束！谢谢！请优秀班组和优秀员工上台合影留念！第6页共8页附会议流程：会议时间： XX年 x 月 x 日15 ：00会议地点：三楼多功能厅会议主持： xx会议议程第一项：各部门经理做 XX年工作总结及 XX年工作计划；第二项：由总经理宣布先进班组名单，颁发证书及代表发言；第三项：由总经理宣布优秀员工名单，颁发证书及优秀员工代表代言；第四项：总经理做XX年度工作总结；第五项：会议结束及合影留念xxXX年工作总结、 XX年工作计划暨优秀员工表彰大会具体流程安排会议时间： XX年元月 12 日15 ：00会议地点