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1、竭诚为您提供优质文档 /双击可除第 1 页共 10 页立标尺补短板自查报告篇一:办公室自查情况报告办公室自查情况报告按照区局“找差距、查弱项、补短 板、争先进”活动要求,办公室认真组织开展自查工作,结 合自身工作实际,进行了深刻的剖析,努力查找工作中存在 的差距和弱项,以达到自我完善,自我提高的目的。一、存在问题经过办公室全员认真自查梳理,目前存在的问题主要有以下几点:(一) 学习积极性不高。一方面对党和国家的方针、政 策、理论知识学习不够经常化。主观上对学习比较放松,对 政治学习的重要性认识不足,除区局集中学习和规定学习的 内容外,没能在工作之余自主学习。另一方面对业务学习不够重视。认为办公
2、室工作不接触税收业务,学的东西用不上,对业务学习缺乏积极主动性,处于被动学习状态。(二) 缺乏大局意识。看问题比较肤浅,对领导的决策 部署仅能做到服从领导安排去实施,但是不能站在大局高度更深层次的领会领导意图,以至于对决策的落实、督导、检 查工作距领导期望还有一定差距。(三) 出谋划策能力不强。缺乏为领导出谋划策以及提 出建设性意见的能力,开展工作只限于完成工作范围之内的 事,完全依赖于领导的安排,参谋助手作用发挥不到位。(四) 服务意识欠缺。为基层单位服务不到位,对各科 室、分局的工作情况了解不够,除了必要的检查工作以外很少深入 基层,通常是基层办公用品、办公设施出现故障、损坏后,才开始 着
3、手维修检查,没能做到提前预防,缺乏服务工作的主动性 和前瞻性。(五) 缺乏争优意识。少数同志缺少职业思想和人生规 划,满足于现状,不思进取,工作上应付差事,总认为过得 去、不犯错误就行,缺乏精益求精的态度。(六) 缺乏团队意识。团队协作意识不强,抱着“自扫 门前雪”的心态,只顾完成自己手头工作,经常出现一位同 志工作堆积如山,另一位同志无所事事的情况。(七) 信息宣传力度不够。目前办公室人员文字功底不 够,大局意识欠缺,宣传意识薄弱,稿件没能写出思想、写 出精品,没能为区局各项活动建设做好宣传。同时,对媒体 宣传重视不足,进展较慢。第 2 页共 10 页二、整改措施(一) 加强学习。切实把学习
4、作为提升个人综合素质和 业务能力的重要途径,端正学风,增强学习的系统性和针对 性,培养“在工作中学习,在学习中工作”的理念,结合自 身实际有针对性制定学习计划,利用一切可以学习的时间学 习,既学习理论知识,又要学习业务知识,以此坚定理想信 念、提升工作能力。(二) 转变服务理念。把为领导服务、为机关服务、为 干部职工服务、为纳税人服务作为办公室工作基本职能,坚 持把服务作为工作的重点来抓, 在工作中做到“手勤、腿勤、 眼勤、脑勤、心勤、嘴勤”,不断强化服务意识,规范管理, 提高服务水平,为全局工作开展保驾护航。(三)提升大局意识。开展工作不能仅看到问题的表面、 只满足于完成领导交办的任务,要从
5、全局的角度思考问题, 深刻领会党组决策的深远意义与丰富内涵,充分发挥办公室 职能,狠抓督导落实,担当起全局承上启下、协调左右、链 接内外的枢纽。篇二:办公室补短板查摆问题关于XXX补短板情况的报告局XXX:按照XXX局机关关于开展“争先优、补短板、强问责”创建首善机关主题实践活动的实施方案要求,局XX第 3 页共 10 页X通过学习传达文件精神、召开民主生活会,统一思想,提 高认识,使每名同志都充分认识到开展此次活动的重要意义,并结合各自工作实际对自身在思想理念、纪律作风等方面存 在问题进行了认真查摆,查摆出问题如下:(一) 存在的问题:1、工作责任心不强,得过且过,主动思考问题、主动 发现问
6、题、主动解决问题的主动工作意识不强。服务意识不 强,主要表现为服务基层单位和管理对象时积极性、主动性 不强。2、学习的主动性不强,主要表现在满足于机关布置的 学习任务,满足于业务需要的法律法规,对新知识、新技能 缺乏主动学习的精神,对于政治理论和方针政策,理解的不 够透彻、掌握的不够全面。3、业务管理工作协调配合不强,主要表现为只满足于 每人都对本职工作熟悉和掌握,对处内其他人员工作内容了 解不足,在业务量多时,有时发生顾此失彼,缺乏协调统一 的问题。4、创新意识不强,主要表现为缺乏有效的管理手段,因此对工作按部就班,被动工作多,创新工作少,缺乏创新 意识,敢闯、敢拼意识不强。(二) 明确措施
7、,积极整改针对自查自纠发现的问题,我们认真分析了问题产生的第 4 页共 10 页 原因,进一步明确了执行力明显增强,服务质量和工作效率 明显提高工作目标。1、强化责任心,增强使命感,树立尽职敬业执法为民 的思想。要深刻领会“争先优、补短板、强问责”活动的内 涵,端正工作作风,切实增强主人翁意识、责任意识、大局 意识和主体意识,增强发展的紧迫意识、竞争意识和赶超意 识,进一步明确为谁掌权,为谁执法,为谁服务的问题,在 思想上打牢执法为民的根基,让尽职敬业执法为民的思想根 植于心中。2加强学习,研究问题,在素质能力上求突破,以时不 我待的紧迫感和只争朝夕的责任感,不断提高对新事物、新 知识的认识和学习能力,努力提升与加快发展相适应素质能 力,善于用新理念、新思维指导实践,用新思路、新办法破 解难题。强化对各项规章制度的学习,认真学习规定和 中国共产党纪律处分条例等文件,不断提升个体素质和 业务能力,提高对办公室工作力度。3.明确目标和
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