中级经济师考试资料试题

1、中级经济师考试资料试题1. 大量无包装海盐的最佳库存方式是()。本资料来源公_众.号：文得课堂，更多经济类考试题库及视频，关注gzh：文得课堂。A. 散堆B. 垛堆C. 成组堆放D. 货架堆放【答案】A【考点】货物的堆码与垫盖;2. 企业库存量过大的后果是()。A. 生产系统原材料供应不足B. 订货次数增加C. 企业资源大量闲置D. 销售量下降【答案】C【考点】库存的合理控制;3. 某网络中间商为加入平台的厂商提供建设和开发网站的服务，收入来源包括服务器租金和销售收入提成等。该网络中间商属于()。A. 搜索引擎服务商B. 虚拟商业街C. 虚拟评估机构D. 互联同内容提供商【答案】B【考点】网络

2、间接分销渠道;4. 市销率是指股票市值与()的比率。A. 管理费用B. 财务费用C. 销售费用D. 销售收入【答案】D【考点】市销率估值法;5. 在班轮运输业务中，关于单据流转顺序的说法，错误的是()。A. 用提单(B/L)可以换取提货单(D/O)B. 用提货单(D/O)可以换取装货单(S/O)C. 用收货单(M/R)可以换取提单(B/L)D. 用装货单(S/O)可以换取收货单(M/R)【答案】B【考点】班轮货物运输主要业务及单证流转程序;6. 以下商品或服务中，适合完全电子商务的为()。A. 电脑B. 服装C. 护肤品D. 网络游戏【答案】D【考点】电子商务的类型;7. 关于工业品市场特点的

3、说法，正确的是()。A. 需求的非派生性B. 需求弹性大C. 由专业采购人员或团队完成D. 顾客分散【答案】C【考点】本资料来源公_众.号：文得课堂，更多经济类考试题库及视频，关注gzh：文得课堂。工业品市场的特点;8. 影响员工绩效的客观因素是()。A. 员工受到的激励与环境B. 员工的能力C. 员工的知识D. 员工的工作意愿【答案】A【考点】影响员工绩效的客观因素;9. 在企业销售物流的绩效评价指标中，经济效率是指()。A. 迅速及时完成销售物流量与销售物流总完成量的比值B. 耗损量与销售物流总完成量的比值C. 准确无误完成销售物流量与销售物流总完成量的比值D. 销售物流实现利税与销售物流

4、资金占用量的比值【答案】D【考点】企业销售物流的效率评价指标;10. 某企业根据历年统计资料得知，当销售额每增加1000万元，需要新增人员总数为10人，其中管理人员、销售人员、客服人员的比例为1：6：3。该企业预计2022年销售额将增加2000万元，则需要销售人员()人。A. 4B. 12C. 6D. 8【答案】B【考点】转换比率分析法;11. 根据我国公司法，下列人员中，不能担任有限责任公司法定代表人的是()。A. 董事长B. 总经理C. 执行董事D. 监事会主席【答案】D【考点】董事会的性质;12. 某企业从北京空运出口2件精密仪器到东京，每件毛重18.9千克，每件体积70cm×

5、47cm×35cm。经查，当时该航线空运报价为：N，37.51元;Q，28.13元。则该票货物的空运运费为()元。A. 1265.85B. 1439.76C. 1444.14D. 1417.88【答案】A【考点】航空货运运费计算;13. 某公司是甲省乙市的市属重要国有独资公司，因业务调整决定解聘现任总经理，这一事项的批准权限在()。A. 乙市人民政府B. 该公司董事会C. 甲省人民政府D. 乙市国资监管机构【答案】B【考点】董事会的职权;14. 关于战略控制的说法，错误的是()。A. 战略控制过程要严格但不能缺乏弹性B. 杜邦分析法是基于非财务数据的战略控制方法C. 战略控制过程应从

6、战略计划开始D. 采取纠偏措施是战略控制过程的重点【答案】B【考点】企业战略的控制;15. 根据“五力模型”，下列说法正确的是()。A. 行业的进入壁垒越低，潜在进入者的威胁水平越低B. 行业中供应者的数量越少，购买者的谈判能力越低C. 替代品的价格越低，替代品的威胁水平越低D. 购买者购买供应者产品的数量越多，购买者的谈判能力越低【答案】B【考点】行业竞争结构分析;16. 为了避免恶性竞争，甲互联网公司与多家互联网公司组成战略联盟，建立全面协调和分工的联盟体系，则该战略联盟的形式是()。A. 技术研究与开发联盟B. 产品联盟C. 营销联盟D. 产业协调联盟【答案】D【考点】产业协调联盟;17

7、. 按照库存的目的进行分类，为了满足企业日常经营需要而建立的库存为()。A. 经常库存B. 安全库存C. 生产加工库存D. 季节性库存【答案】A【考点】经常库存的概念;18. ()是指企业内部各个职位之间薪酬的相互关系，反映了企业支付薪酬的内部一致性。A. 薪酬形式B. 薪酬调整C. 薪酬结构D. 薪酬水平【答案】C【考点】薪酬结构的概念;19. 在国际航空货物运输中，集中托运的集中托运人具有的“双重身份”是指()。A. 既是发货人，又是收货人B. 既是托运人，又是承运人C. 既是承运人，又是实际承运人D. 既是委托人，又是代理人【答案】B【考点】集中托运的集中托运人身份;20. 话剧类服务产

8、品是针对()的服务。A. 无形资产B. 人的思想C. 人的身体D. 物体【答案】B【考点】产品的概念;21. 在编制企业年度、季度计划时，以()为依据。A. 查定生产能力B. 计划生产能力C. 设计生产能力D. 现实生产能力【答案】B22. 成品返修率属于生产计划指标中的()指标。A. 产品质量B. 产品品种C. 产品产量D. 产品产值【答案】A23. 在企业生产计划指标中，工业增加值属于()。A. 产品品种指标B. 产品产值指标C. 产品产量指标D. 产品质量指标【答案】B24. 某企业每隔一个固定间隔周期去订货，订货量由当时库存情况确定，以达到目标库存量为限度，该企业所采用的库存控制方法是

9、()。A. 定量控制法B. 定期控制法C. 订货点法D. ABC分类法【答案】B25. 生产进度控制的目的是()。A. 降低成本B. 优化生产工艺C. 准时生产D. 提高产品质量【答案】C26. 根据迈克尔·波特教授提出的“五力模型”，在行业中普遍存在着五种竞争力量。行业中现有企业间的竞争、新进入者的威胁、购买者的谈判能力、供应者的判断能力和()。A. 销售者的谈判能力B. 互补品的威胁C. 生产者的谈判能力D. 替代品的威胁【答案】D【考点】迈克尔·波特教授的五力模型;27. 在绩效考核时，以企业战略为导向，寻找能够驱动战略成功的关键成功因素，并建立与之密切联系的关键绩效

10、指标体系，通过对关键绩效指标的跟踪监测衡量战略实施过程的状态并采取必要的修正。基于这种做法的绩效考核方法是()。A. 平衡计分卡B. 交替排序法C. 目标管理法D. 标杆超越法【答案】A【考点】平衡计分卡;28. 某公司将客户细分为忠诚客户和一般客户，这种细分属于()。A. 地理细分B. 行为细分C. 人口细分D. 收入细分【答案】B【考点】市场细分的标准;29. 某企业规定“购货量小于100台，单价是100元;购货量100台及以上，单价是90元”。这种折扣定价策略属于()。A. 数量折扣B. 现金折扣C. 复合折扣D. 季节折扣【答案】A【考点】折扣与折让定价策略;30. 企业将品牌、产品和

11、服务的信息以新闻报道的方式在门户网站传播，这种网络营销属于()。A. 网络口碑营销B. 网络直复性营销C. 网络软文营销D. 网络事件营销【答案】C【考点】网络营销的方式;本资料来源公_众.号：文得课堂，更多经济类考试题库及视频，关注gzh：文得课堂。31. 某有限责任公司设立监事会，根据我国公司法，该公司监事会成员不得少于()人。A. 9B. 5C. 7D. 3【答案】D【考点】有限责任公司的监督机构;32. 某公司的注册商标于2021年5月30日期满，则该公司最迟在()前按照规定办理续展手续，否则其商标将被注销。A. 2021年11月30日B. 2031年5月30日C. 2020年5月30

12、日D. 2020年11月30日【答案】A【考点】注册商标的有效期;本资料来源公_众.号：文得课堂，更多经济类考试题库及视频，关注gzh：文得课堂。33. 下列关于发起人的说法，错误的是()。A. 发起人持有本股份有限公司股票自公司成立之日起一年内不得转让B. 社团法人不得作为发起人C. 公司不能成立时，对设立行为所产生的债务和费用负连带责任D. 法人作为发起人应当是法律上的不受限制者【答案】B【考点】发起人的特点和要求;34. 中国铁路12306向乘客提供购买火车票服务是()电子商务模式。A. B2BB. B2CC. C2CD. B2G【答案】B【考点】电子商务模式;35. G公司在大城市建立

13、许多分装厂，由分装厂建立经营部，负责向各个零售终端供应产品，则该公司采用的消费品分销渠道模式是()。A. 厂家直供模式B. 多家经销模式C. 独家经销模式D. 平台式销售模式【答案】D【考点】平台式销售模式的概念;36. 在成批轮番生产类型中，一批产品从投入到产出时间间隔是()。A. 节拍B. 生产周期C. 生产间隔期D. 生产提前期【答案】B【考点】成批轮番生产企业的期量标准;37. 根据我国公司法，下列权利中，不属于股东权利的是()。A. 财务负责人的聘任权B. 股东会的表决权C. 监事的选举权D. 公司股利的分配权【答案】A【考点】股东的权利;38. 2020年第一季度，国内口罩需求量大

14、增，但由于企业产能有限，短期内无法提供充足的产品。这种市场需求状况是()。A. 潜伏需求B. 不规则需求C. 过量需求D. 负需求【答案】C【考点】市场需求状况;39. 某企业为降低营销成本，把整体市场看作一个大的目标市场、只投放单一产品，采用一种营销组合策略，该企业采用的营销策略是()。A. 差异性营销策略B. 专业化营销策略C. 无差异营销策略D. 集中性营销策略【答案】C【考点】目标市场的策略;40. 电子商务所涉及的“四流”中，具有明显手段功能的是()。A. 物流B. 资金流C. 商流D. 信息流【答案】D【考点】电子商务中商流、资金流、物流、信息流的关系;41. 某企业为了提高服务水

15、平，通过电子商务平台收集用户对服务的意见和偏好。该企业这种活动实现了电子商务的()功能。A. 网上订购B. 广告宣传C. 咨询洽谈D. 网络调研【答案】D【考点】电子商务的功能;42. 下列网络市场调研方法中，属于网络市场间接调研的是()。A. 在线问卷法B. 网上实验法C. 搜索引擎法D. 网上观察法【答案】C【考点】网络市场间接调研的方法;43. 按服务对象和服务特征划分，会计、审计、司法服务等服务产品应归类为针对()的服务。A. 物体B. 人的身体C. 无形资产D. 人的思想【答案】C【考点】服务产品分类;44. 生产企业采购管理最基本的目标是()。A. 控制企业的生产成本B. 控制产品

16、的生产质量C. 促进新产品的开发D. 确保生产的物资需要【答案】D【考点】企业采购管理的目标;45. 某小型化工厂每年需消耗某种原材料1600吨，每吨原材料的价格为40000元，单位保管费率为1%，单次订货成本为800元，请问经济订货批量为()吨。A. 120B. 80C. 60D. 100【答案】B【考点】基本经济订货批量模型;46. 某企业规定年销售额完成500万元的员工，年终全额发放奖金。该企业所采取的绩效工资的形式是()。A. 绩效奖金B. 月/季度浮动薪酬C. 绩效调薪D. 特殊绩效认可计划【答案】A47. 人力资源规划过程可分为多个步骤，人力资源规划的第一步是()。A. 收集人力资

17、源信息B. 进行人力资源需求与供给预测C. 制定人力资源总体规划和各项具体计划D. 人力资源规划实施与效果评价【答案】A48. 仅适用于规模较小、职位类型较少而且员工对本企业各职位都较为了解的小型企业的薪酬制度设计方法是()。A. 职位等级法B. 职位分类法C. 计点法D. 比较因素法【答案】A49. 连续盈利的公司支付的优先股股利可视为()。A. 先付年金B. 后付年金C. 递延年金D. 永续年金【答案】D50. M公司从N公司租入数控机床一台。合同约定租期是5年，M公司租期内每年年末支付给N公司租金10万元，假定年利率为10%，则M公司支付的租金总额现值合计是()万元。A. 24.87B.

18、 35.38C. 37.91D. 40.68【答案】C51. 某企业以是否长期、重复地购买产品为依据，将客户细分为忠诚客户和普通客户。这种属于()。A. 行为细分B. 人口细分C. 地理细分D. 心理细分【答案】A【考点】市场细分的标准;52. 甲公司从乙公司租入数控切割机一台，合同约定租期3年，甲公司每年年初支付给乙公司10万元，假定复利率为5%，则甲公司支付的租金现值总计是()万元。A. 28.59B. 27.22C. 25.45D. 26.87【答案】A【考点】年金现值;53. 在估算项目营业现金流量时，营业现金流出量不包括()。A. 水电费B. 直接材料费C. 直接工资费D. 折旧费【答案】D【考点】营业现金流量;54. 下列生产指标中，当期实际成果与计划目标之间出现负偏差时，需要重点加以生产控制的是()。A. 利润B. 成本C. 劳动生产率D. 产量【答案】B【考点】生产控制的实施执行阶段;55. 关于企业战略的说法，错误的是()。A. 企业战略实施过程具有较强的稳定性B. 企业战略的制定和实施具有一定的风险性C. 企业战略包括总体战略、业务战略和产品战略三个层次D. 企业战略具有全局性和