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1、20202020 年秋季幼儿园园务工作总结年秋季幼儿园园务工作总结2020 年秋季镇中心幼儿园园务工作总结 转眼间,一学期在忙碌而紧张的工作中不知不觉已悄然而逝。反思过去的一学期,我园在上级部门的正确领导下,在全体教职工的辛勤努力工作和团结合作下,不断强化内部管理,形成“敬业、团结、务实、创新”的园风,得到了广大的家长的一致好评。回顾上半学期工作,我园主要围绕园务工作计划进行常抓不懈,现总结如下:一、 明确办园目标 我园在贯彻36 岁儿童学习与发展指南的背景下,规范办园,以法办园;以培养幼儿综合能力、挖掘幼儿各种潜力、开发幼儿智力、培养幼儿兴趣、提高幼儿观察力及良好的行为习惯为目标,努力探讨幼
2、儿发展方向,推动幼儿教育不断发展 二、 园务综合管理 一学期以来,我园根据上级的各项规章制度,从师资建设,教育工作,教研活动,保健工作等多方面开展园务工作,进行园务管理,推进园务工作有序有利开展。1、落实各项规章制度:我园进一步健全、落实各项规章制度,每月召开教职工例会,进行一次全面工作检查,对存在问题及时改正,对安排的工作任务做好落实,并把工作情况作为考核教师的一种依据。2、 教师业务培训工作要有优质的保教质量,必须有一支高素质、专业化的教师队伍。为让教师的专业技能、专业素养提升一个层次,本学期,我园继续对教师的基本功进行了园本培训。通过“理论指导- -集中考核”的方式促进教师专业进步。3、
3、 不断提升师资队伍建设通过组织教师参加各种的培训工作,全面贯彻落实幼儿园教师职业道德规范与教师签订师德承诺书,建立师德考评制度,更新教师观念,重视典型引导,强化制度约束,加强师德培训,增强广大教师爱岗敬业,廉洁从教意识。建立奖惩机制,规范师德行为,我园的月工作考核、学期考核将教师的师德行为列为考核重要内容。三、教育教学工作 1、 抓机制,搭建教师专业成长平台。组织教师观摩各种公开课、观摩课等活动。本学期我们利用请进来、走出去的办法,积极为教师搭建外出学习、培训、观摩交流的平台。和襄州一幼和池阳小学幼儿园结成帮扶结对,邀请襄州区一幼专家教师到我园指导教学工作,同时发挥我园市级示范幼儿园的作用到池
4、阳区送课以及指导教学工作。2、 推广了新早操。为提高幼儿早操的参与率和运动率,九月份编制并学习了新的幼儿器械操。新器械操节奏欢快,韵律感强,动作富有童趣,更符合幼儿年龄特点,大大地调动了幼儿、教师运动的积极性 3、 举办了为期一周的青年教师优质课比赛活动,全园青年教师及骨干教师参加了此次活动。此次活动石老师们获得的经验和存在的困惑,进行梳理归纳,引领教师专业素质成长。4、11 月举行了保育员技能大赛此次比赛,不但进一步巩固了保育员平时学习到的知识,而且为大家搭建了一个相互流、相互学习的平台,使保育工作更加精细化,科学化,更好的践行履职尽责。5、11 月底举行了幼儿趣味运动会。本次运动会策划、筹
5、备早,组织安排周密、训练扎实到位,形式更有创意,场面热烈、大气,运动富于趣味性、游戏性、参与性,家长参与积极、配合默契,很好地向社会展示了我园幼儿的风采,得到了家长、社会的高度关注和赞扬。开展了实习生汇报课活动 12 月 22 日上午,中心幼儿园开展了实习生汇报课展示活动,通过听课发现实习教师进步很大,业务能力有力很大提高。三、 安全卫生、疫情防控工作 1、加强宣传教育:加强对安全卫生工作的教育与宣传,每天各班能向学生进行必要的安全教育,教育一些简单的安全常识。2、做好防疫物质储备与使用工作,坚持每天对教室,厨房等场所进行消毒,每周进行一次大扫除室外大型玩具,器械每周进行检查并消毒。3、加强检查落实:对安全工作除了每天对幼儿进行必要的宣传教育外,每周进行一次小检查,每月一次大检查,发现问提及时整改解决,消除隐患,确保校园一切安全。四、 后勤保障工作 1、 食堂各种制度健全,公示在醒目位置,责任明确。实行三公开,原材料价格,成品价格,营养食谱公开并公示上墙。落实了陪餐制度和巡查制度,制定了陪餐值班表,并详细记载了陪餐情况。2、炊事设备数量充足,经常保洁,干净无污垢。食堂防鼠防尘防污染等设备通风良好,食堂内部环境整洁,每天清除垃圾。3、我园坚持勤俭办园的原则,继续加强了财务、财产管理,严格执行财务、财产管理制度,根据资金预算合理地使用各类经费,本年度积极筹措资金不断改善和优化了
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