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![工人劳务合同书(小工)_第2页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/10/293adef4-0cdd-4095-aca5-9f3929f3afff/293adef4-0cdd-4095-aca5-9f3929f3afff2.gif)
![工人劳务合同书(小工)_第3页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/10/293adef4-0cdd-4095-aca5-9f3929f3afff/293adef4-0cdd-4095-aca5-9f3929f3afff3.gif)
![工人劳务合同书(小工)_第4页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/10/293adef4-0cdd-4095-aca5-9f3929f3afff/293adef4-0cdd-4095-aca5-9f3929f3afff4.gif)
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文档简介
1、工人劳务合同书(小工)甲方:身份证号:乙方:身份证号:电话:开户银行详细地址:固定银行卡号:甲乙双方本着自愿,公平的原那么,现甲方聘用乙方从事电力劳务工作双方达成协议如下:一、工作地点甲方全国范围内的工程施工地点,只要对身体无损害的状况下,乙方服从甲方的工作支配。二、工作内容及工作要求1、工程施工中的一般和勤杂工作。2、按相关质量和标准要求按时完成额定的工作任务。三、劳动酬劳和待遇乙方的工资按实际工作日计算,每个工作日的工资标准为150元大写壹佰伍拾元/工作日,未出勤不计算工资。四、人事管理及考勤1、乙方服从甲方的工作支配和完成每天的额定工作任务,对不服从工作安排或出工不出力甲方有权处以罚款或
2、不进展考勤甚至辞退。2、乙方有事不能上班需请假,否那么按旷工处理,旷工惩罚50至100元每天。五、工资发放1、甲方每月预支给乙方1000元,剩余工资甲方在年底付清。2、工程工程完工后双方核对工资甲方给乙方出具工资条,乙方等工资期间甲方一律不计发工资。六、乙方试用七、辞退或辞职1、乙方不服从甲方的工作支配、不服从电力公司的指导管理、工作中无理取闹等因个人的缘由被辞退或提出辞职的工资按80%结算,甲方在年底支付。2、乙方中途提出辞职不能擅自找电力公司或政府部门,对提出要结现款走人的甲方按50%支付。八、其它1、乙方的生活用品和车旅费用全部自理。2、甲方假如因为协调、材料等缘由造成长时间耽搁工期时,
3、可让乙方回家休息,之前工资问题临时协商解决一局部,休息时间一律无工资。3、假设因协调、材料、自然灾难等缘由造成的误工,甲方按临时协商处理进展解决,双方无异议。十一、劳务纪律及惩办条例1、乙方在施工过程中,必需听从甲方公司负责人、工程经理等管理人员的指挥、调遣,不允许有顶撞电力公司及甲方管理人员的行为,假设乙方无理取闹,2、乙方在施工的过程中,必需按电力施工要求做好自身平安工作,假设工作不听从甲方带班人员的支配指挥,或出工不出力,不按时上班等状况时,甲方可双方无异议。3、乙方必需在甲方统一支配的地方食宿,否那么上下班途中出现的交通事故与甲方无关。乙方须遵遵守法律律和施工当地的风俗,否那么引发的大事与甲方无关。4、乙方从家乡往返工地路途的一切事故与甲方无关。十二、劳动合同解除规定一合同商定工期完成或经甲乙双方协商全都,解除劳动合同。二乙方有以下情形之一,甲方可以解除劳动合同:1、违背国家法律、法规、违背劳动纪律和本公司规章制度的。2、严峻渎职对甲方利益和声誉造成较大损失和影响的。3、乙方因病因事不能再从事该岗位工作的。三甲方有以下情形之一,乙方可通知甲方解除劳动合同1、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。2、甲方长时间不能供应工作面或工作内容的。十三、劳动合同争议解决本合同假设有其他未尽带且有争议,双方共同协商解决或到当地劳动仲裁机构妥
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