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文档简介

1、做一名有思考力和行动力的智慧型班主任做一个有思想和行动的聪明班主任在阅读了魏书生的班主任工作漫谈和Jin的班主任工作的指南针文章之后,我从中收获颇丰。让我们来谈谈我的阅读后体验,并对课堂老师的工作进展一些考虑。一,班主任的作用:多元化金老师提到,班主任要不断更新教育人的观念。我特别同意。我相信不仅是班级老师,而且所有教育工作者都必须跟上时代的步伐,不断更新他们的教育理念。与所有老师一样,班主任在教育和教学活动中扮演着不同的角色。与学科老师相比,班主任的角色更加多样化。它不仅是各种教育活动的组织者和治理者,也是学生学习和生活的领导者,对话者和合作者。金先生特别注重与学生的情感交流,即班主任和学生

2、互相协助,师生关系是合作伙伴。学会跪下听,参与,你会喜爱它。我们班上常用课堂课和课前预备十分钟,讨论如何开展文明的校际竞赛。小孩们特别热衷于提供建议并给我不时学到或制造的游戏。我将被邀请参加他们,并将推行一些有趣和平安的课堂游戏。我并不坚持所有的小孩都能够在课堂上或书本上静静地看课外书,由于小孩的性格爽朗而爽朗,因此课堂上的活动都特别安静和游玩,他们喜爱玩游戏。假如您喜爱阅读,请查看课外书籍。金先生的民主治理风格和班主任角色的及时变革值得借鉴。他们不仅能够提高学生积极治理班级事务的积极性,还有助于构成良好的班级作风。第二,考虑和行动金老师说,班主任应该是一个擅长考虑,敢于行事的人。我有一个深入

3、的理解。首先,要擅长考虑并留意学生。金先生建立的多样化的三维班级治理系统使得班上的每个人都有事可做,一切都已完成,总有一些事情要做。 '确实是以生活为导向,关注学生。我也做了类似的尝试。我和魏先生的鱼的任命和炉子的长度类似。除了常规课程外,我们班还增加了灯具负责人,健康监视员和早上阅读检查员。而纪律监视小组等职位,有20多个大大小小的中文领导人。它还同意一些有学习困难的学生参加课堂治理,加强他们的自决心和集体荣誉感。此外,敢于采取行动并尝试更多。创立一个好班级是所有班级老师的目的。我们有许多成功的实践和经历可供学习和学习。我们也将在工作中获得灵感,但这些珍贵的经历和灵感要求我们采取行动

4、并做更多的事情。试试看它是否在你班上不起作用。为了让小孩们提高效率,我们将学习第二(3)班班辉先生的实践,并制定明确的日期表,以提高日常生活的价值。当天价值的任务,让他们履行职责。我们的班级由50人组成,分为五组每日价值观,每组10人,当天的团队负责人负责在下午和下午清洁和清洁团队成员。每半天的价值必须在上学日前5分钟,健康主管负责检查和提示。当我检查时,我发觉团队领导者也本人施行了鼓舞措施。他们买了一些贴纸和糖果,以奖励当天表现良好的人。第三,信任和尊重,支持和程度,奖励和惩处。金先生的三级治理网络和班级干部的培训反映了她的领导和治理的结合。她完全信任和尊重学生,奖励和惩处,不滥用惩处和老师

5、权威。我们班上的小孩经常到我的办公室在课堂上做一个小报告。我曾经以困难的方式找到客户。我没有必要批判教育,或者我觉得这只是一个小咨询题,但它仍然有报道,因此我让小班教练调解。有时小班不忙于上课,没有时间处理纠纷。后来我改变了策略并使事情顺利进展。大多数学生之间的人际交往矛盾选择了小规模的处理方案。关于需要证人或寻求证据的争议,应将其移交给小班,以充当正式代理人。关于更严峻的损害,他们应该公平,公正,负责和会谈。方法。目的是让小孩们学会宽容和友善,让他们改变本人的责任并承担责任。通过使用班干部进展“批判和提示”,让小班主任防止傲慢和傲慢,这也是评价和鼓舞班干部的好方法。这比班主任大规模的任命和辞

6、退更加客观公正,同时不容易挫伤学生的积极性。聪明的奖惩不仅能够使学生认识到本人的错误并产生耻辱,而且能够在不损害自尊的情况下到达纪律的效果,让“惩处”给学生带来一些额外的好处,这是一个倍增器!我们班上有一个恶作剧的同学批判教育,赞美和鼓舞,发觉父母使用它,或者不改变它。后来,我会惩处他每次上课来我办公室,我会带他去上课。起初,这是'惩处',他想到了。后来,他被“惩处”文明礼仪读本。读完后,他是青年博览我们爱科学,然后读了这本书。起初,他特别害怕来到办公室。特别长一段时间,我经常忘了叫他进办公室。他本人微笑着主动阅读这本书。显然,这种“惩处”被视为一种乐趣。尽管他后来仍然有点棘手,但它已经有了特别大的改良。教育人是一个“

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