第三季度工作总结

1、第1页共1页第三季度工作总结第三季度工作总结总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经 验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料，它可以使我们更 有效率，快快来写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢？ 以下是WTT整理的第三季度工作总结，欢迎阅读，希望大家能够 喜欢。第三季度工作总结1第三季度，我局开展以安全专项治理隐患排查治理，要求各 受监工程项目部结合工程实际开展自查自纠，现将活动开展情况 总结如下：1、绝大多数工程施工项目部能开展自查自纠， 多数工程监理项目部能对滋工项目部自查自纠情况进行复查，多数建设单位能 对滋工监理项目部活动开展情况进行评价，对检查出的隐患进行 认真落实

2、整改。2、前期活动开展也反映出一些问题， 主要表现在一些施工项目部虽能明确活动领导小组机构，仅集中时间组织有关管理人员 学习，未能全员受教育，安全技术教育安全技术交底未能认真得 到落实，未能为营造活动氛围结合工程实际采取相关部署措施， 虽建立了隐患排查制度，但未能认真坚持落实，虽建立了应急预 案，但未能组织演练，部分工程未能及时办理相关分部分项检查 验收，有些部位存在高支模却熟识无睹无安全专项施工方案，一 些物料提升机第1页共1页未办理检测验收而投入使用；有的监理项目部未能 对分包单位及人员资格（尤其是建筑起重机械安拆单位）进行认 真审查，未能对建筑起重机械使用情况监督检查，对危险性较大 分部

3、分项工程未能督促施工单位严格按安全专项方案实施；有的 建设单位对于单独招投标项目未办理或未及时办理质量安全监督 手续等。通过三季度的检查，也充分暴露出我县各建设施工监理单位 存在的一些问题：（1）各施工现场安全隐患仍然集中在高处坠落，施工用电临边防护脚手架搭设深基坑开挖等薄弱环节，无根本性转复，安全 生产形势仍然相当严峻。（2）建设单位： 一是未及时办理相关手续， 擅自开工建设，二是将项目委托给了不具备资质的监理单位及监理人员实施监理（3）部分施工单位：一是部分项目经理专职安全员没有持“三类人员”考核证或项目经理证书与中标单位不符，二是施工组织设计及转向施工个案审批程序不规范，且针对性不强，甚

4、至 无施工组织设计和专项施工方案，大部分塔吊未通过相关资质单 位检测合格自行投入使用等。（4）监理单位：一是监理单位人员资格不符合要求，数量配 备不足， 项目总监到位率低， 甚至不到位； 二是大多数监理规划 审批不规范，审批不具备资格并未盖法人公章，无针对性和可操 作性；三是对专项施工方案审批程序不规范，审批不严格，流于 形式。四是大部分监理不作为，无关键工序和关键部位旁站记 录，对发现的第1页共1页安全隐患不提出，不下发监理通知或长期不到现 场；五是监理力度弱，对施工企业整改回复复查意见不明确。第三季度工作总结2我站是一家以物流运输为主业的公司，办事站也是在本来的 自保站的根基上转型的。今年

5、上半年因为我公司购买了一批中国重汽的车辆，办事站 也相应的跟着公司新购置的车辆运行。第三季度环境总结：主要的工作是落实运动，在运动范围的 车辆正好是XX年X月X日至X日的车辆。我站通过统计维修记录 对车辆进行办事。由于我公司车辆广泛去了XX。而我们办事站的 基地在X远程的跟踪办事很有艰苦。正在申请在XX店建自保站。用户对中国重汽产品的真实看法：用户反应，以前的车辆司 机可以随便开，车辆出了故障可以本身办理，现在不可了，很大 部分司机上车要很长光阴能力适应新车，车辆出了故障不知所 措。知道了问题又没有配件，而且不能一下就知道配件在哪。主 要是司机一般都观不到使用阐明， 而保修卡都在车主有单位车队

6、 长手里保管着。对付新车的了解只能在驾驶车辆后获得积累和习 惯。对分公司办事及中心库人员的要求：希望分公司领导可以或 许了解区域内各办事站的特点，并创造一些条件给各办事站一个 相互学习相互共同的机会，在补缀遇到问题时能在办事司理的指 导下，各办事站共同，能省时省力一起办理用户的问题；能常巡 察一下各办事站的工作，现场处置惩罚一些突发变乱。可以或许 把我站的一第1页共1页些无法彻底办理的问题办理一下。例如：针对夏天有 一批车水温高无法排除。在不能调件的一些配件希望中心库能奉告我们当地的什么地 方可以购买。旧件收受吸收的看法：在一线通报的旧件，只要是 票据通过了。阐明配件厂家便是对的。只要上交的旧

7、个把肯定是 上交的旧件就可以了。上交了旧件收回以后红谬应上报的，效果 自付。现在这样上交旧件“劳师动众”其他重卡厂家在你站区域 内的贩卖、办事环境汇总：车辆故障里程照片和铭牌照片太累人 了。现在想做报修的，做个里程或者找个铭牌只是费点劲，用这 两样根本做不到限制作假。而欧曼、陕汽都没有这些问题。第三季度工作总结3第三季度工作主要是第一：加强继续教育管理，强调中级职 称及以上XX人员强制性的学分制管理，为尽早实现统一管理打下 基础。第二：组织了三次传染病相关知识培训。一次母乳喂养相 关知识及政策培训，具体总结如下：1、 贯彻落实市卫生局“关于开展全市埃博拉出血热防控培 训”工作的安排，使用国家卫

8、生计生委委托中华医学会专家制定 的课件组织培训，经过主管院长及医务办主任商量决定，按照我 院的实际情况，制定了要求：第一、 要求已在好医生网站注册的医务XX人员可直接登陆点 击学习及考试，具有中级及以上职称的医务XX人员必须在“好医 生网站”上学习。第1页共1页第二、 对于初级以下职称的医务XX人员， 医院将进行集中培 训。培训时间为XX月XX 0下午4时，培训地点在本院会议室。 培训内容：采用好医生网站上的培训课件，并且培训完成后现场 考试。此次我院的培训组织者由医务办、护理办、院感办三个部 门联合下发通知，集中培训，其目的是为了引起大家的重视。截 止到20 xx年XX月XX日我院参加好医生

9、网站培训XX人数XX人， 参加医院组织培训XX人数XX人。另外1+X全科医生远程培训也于不久进行弥补了，对那些未 参加上次学习的医务XX人员参加培训，XX人数XX人，三次培训 合计XX人，占医务XX人员总XX人数XX人的83。8%o知晓率80%o通过了此次培训，使我院的医务XX人员充分了解了埃博拉 出血热防控的相关知识，对推动今后我院的继续医学教育工作的 开展起到了积极的作用。2、按照卫生局有关文件通知，选用国家计生委出台的文件制 定出课件，从登革热的概述，病原学，流行病学，流行特征，流 行病学特征，发病机制，临床分型，临床表现，实验室检查，病 原学和血清学检查，诊断要点，鉴别诊断治疗，重症登

10、革热的治疗及预后十四个方面阐述了相关知 识。于20 xx年XX月XX 0对全体医务XX人员进行了培训，参加 培训XX人数XX人，并进行了随堂考试，平均成绩91。2,知晓率85%O对当天未参加培训的XX人员由科室另行培训。3、为迎接产科大检查及创建爱婴医院相关要求，于20 xx年XX第1页共1页月XX日对当天在岗的医务XX人员进行了母乳喂养知识及相关 政策培训，学习的内容包括创爱婴医院目的，创建爱婴医院促 使母乳喂养成功的十条措施，创建爱婴医院的国际母乳代用 品销售守则，我国卫生部颁发的母乳代用品销售管理办 法，母乳喂养的重要性，母乳喂养的好处，XX人工喂养的缺 点，母乳喂养术语，乳汁的产生和分

11、泌，各阶段乳汁的营养成 份，母乳喂养的正确姿势，宝宝在胸前的抱放位置图，喂哺适当 的指标，异常情况下的乳房护理，母婴患病时的哺乳等，参加XX人数XX人（当XX H在岗XX人员），并进行了随堂考试，平均成 绩97分，对还未参加培训XX人员要求科室自行组织学习。 医院医务办20 xx年10月20日第三季度工作总结4保安是一项特殊的、并具有很大危险性而且非常荣耀的工 作，作为一名保安人员有责任保护酒店的财产安全，旅客和酒店 人员的生命财产安全。保安员的责任重大，我们不是在为家人工 作，更不是为了老板工作，我们是为了我们自己工作。所以我们 必须秉承严肃认真的工作态度，干好日常看似平淡的工作，要想 得到

12、，做得全。做好自己的本职工作，完好的完成领导交给我每 项任务，做到让领导放心。在工作之余，部门还给我们进行了保安员的体能训练，队列 的训练。各岗位职责，消防安全专业知识的培训。酒店也组织了 几次的消防演练，让我们在实践中掌握灭火器的使用方法、疏散 逃生自第1页共1页救的方法，怎么报火警和报火警时应注意的事项。回想自己第三季度的工作，有很多地方做的不好：1、 员工通道：没有按照员工通道的岗位职责去做，对员工 外出物品的检查不是很到位，（有时查有时候不查）。对外来人员 控制的比较松懈，有时来访人员没有经打电话确认就放行。2、前广场:在岗值班懒懒散散，不能及时的引导来店客人 把车停到车位上。车辆记录

13、做的也不是很及时，不能及时了解来 店客人车辆状况。3、巡逻岗:经常为了填表或者打点而偷懒，不仔细检查楼 内的消防设滋、安全标志、安全出口和消防通道，不能及时的发 现楼内的安全隐患。4、夜班睡岗：上夜班有时候白天不注意休息，到晚上不能清 醒的值班，上班迷迷糊糊，严重影响了部门的秩序。因为这事也 挨过处罚。5、消防、安全的专业知识掌握不够好，经常培训的东西不能 熟悉的掌握和应用。6、突发事件的处理也不是很得当，不能按突发事件的处理方 案来解决事情，把事态搞大，也给酒店带来过麻烦。针对以上工作中的不足我以后会坚决服从领导、认真领会执 行公司的经管理策略和工作，指示精神，并贯彻落实到岗位。掌握并认真旅

14、行的各岗位的职责，熟悉自己岗位的环境，物 品的情况，熟悉安全出口的位置和消防器材的摆放位置，坚持 “预防第1页共1页为主、防消结合”的消防方针，严格执行防火制度，积极 参加消防活动，提高防火意识，能掌握消防设备的操作方法，确 保安全。牢记内部报警电话和酒店消防中心的电话。发生火灾时 听从指挥员的统一指挥。加强自身的体能素质，坚持不怕苦不怕 累的精神，保质保量的完成领导交给的每一项任务。加强自己的 值班力度，每天都能精神饱满的去上班。高高兴兴的下班。第三季度工作总结5、医疗质量部分：1、病历质量情况xxxx年第三季度质控室抽查终末住院病历142份，通过抽查 病历，甲级病历103份，乙级病历39份

15、，甲级率为72. 5 %,丙级 病历1份。第三季度病历书写排名情况，分别是儿科、妇产科、内科、 骨科、外科。2、全院病历书写普遍存在共性的问题：个别病历首页填写存在缺项及误填：如出院情况与出院小 结中的治疗结果不相符、抢救次数填写错误、过敏药物漏填、患 者身份证号漏填或者与出生日期不相符、病理诊断、损伤、中毒 因素漏填等。主诉书写不规范，骨科、外科较为明显，现病史相关阴性 鉴别症状描写不全，手术科室医师书写体格检查中对一些阳性体 征漏填或阳性体征与专科情况描写不一致。尤其是在危重患者的 病历书第1页共1页写，如昏迷患者，前后出现不一致书写常见，臆断病历较 多（昏迷患者的语颤、腹部触诊、听力、嗅

16、觉、感觉系统等查 体），确诊诊断、补充诊断不及时。首次病程记录中体格检查内容繁琐， 重点不突出； 诊断依据 不充分，鉴别诊断不规范（如“病史明确”、“诊断明确”等术语 明显增多。）。辅助检查分析不全，使用抗生素依据不足。术前讨 论记录及转院讨论记录三级医师的发言内容无内涵，术前讨论记 录内容不全， 缺乏对手术中可能发生的意外应采取什么措施补救 的记录。抢救记录缺少医师对于病情的分析指导意见。到目前为 止病程记录中仍出现相互拷贝，内容类同的现象。病情评估：大部分科室均能如期进行病情评估，但个别医 师对病情评估制度执行不到位，报病重病人应3天进行1次病情 评估，个别医师病情评估内涵不到位，缺乏描述

17、病情的转归、诊 疗方案的调整、下一步采取治疗措施等内容。三级医师查房记录： 上级医师查房记录存在缺陷(对于诊断 依据的分析没有重点突出，缺乏特征性，而是简单的复制现病史 及体格检查， 缺乏对鉴别诊断的分析意见)。 个别科室医师记录大 查房时，标题上未明确的表示大查房或者在记录主治医师查房录 时，未注明上级医师的职称。上级审核把关：仍有部分临床科室上级医师未审阅大病历 或只签名不审阅或手签名不及时的现象，医嘱中有院内会诊一 次，但是病历中缺少会诊单等。手术安全核查表缺少主刀医 师手签名；第1页共1页会诊记录主治医师未电子签名或手签名。(7)各种同意书的书写问题：1医患沟通记录：内容繁多，无重点；

18、2委托书： 患者栏代签较多， 病历中出现不适代理人签字现 象。3手术同意书：书写无针对性，大部分手术同意书一样。4转院及自动离院告知书：模版未修改，内容不完善。5输血四联单：填写不全；输血种类不符；无医师签字。(8)运行病历除存在上述情况外， 还普遍存在： 病程记录不能 及时书写，有缺漏现象，3、临床路径运行情况第三季度临床路径运行122例，入组121例，入组率99%,完 成74例，完成率61%。主要审核9月份临床路径，主要问题如 下：(1)、医嘱时间与路径不相符；(2)、护理级别不符(3)、用药混乱与路径无关(4)、各种处理不安路径要求，随意添加。(5)、各种变异无记录(6)、疾病与路径不符

19、合，(第一诊断不是路径名称)4、处方分析(1)疾病名称未填第1页共1页(2)药物作用于疾病不相符(3)书写格式错误5、住院病历抗菌药物点评情况在住院患者一类切口预防性使用抗生素100%,超范围使用抗 生素问题普遍，越级使用抗生素无审批及说明。6、医师交接班执行情况第三季度各临床科室医师交接制度执行到位，未出现缺漏医 师交接记录及记录不全的现象。二、部门规章制度及核心制度部分大部分科室都能如期进行核心制度、部门规章制度的学习，但学习掌握情况不好，知晓率不髙，所以执行的也不到位。尤其 是会诊制度执行的不到位，科室间会诊在会诊单发出去后，并在 反复催促下才来会诊，而且不能妥善处理病人，有相互推诿的现

20、 象。三、建议1、各科主任应加强科内医务人员对20 xx年版病历书写基 本规范、首诊负责制、三级查房制度、会诊制度、危重病人抢 救制度、疑难病例讨论制度等的学习。2、各科主任应加强科内病历三级质控力度，加强三级医师责任意识，各负其责，层层把关， 提高病历书写质量。3、各科室主任及上级医师应加强审核、指导工作，不要把质 控病历流于形式，要认真审阅并修改后方可签名，才能提高病历 质量。第1页共1页4、应加强手术病人管理，将手术安全核查表中要求的内 容做到实处，不要流于形式，严格执行手术分级管理及手术资格 的准入，杜绝越级手术的情况发生。5、应按照抗菌药物临床应用指导原则合理使用抗生素，避免发生滥用

21、抗生素的现象。下一季度的护理工作检查！第三季度工作总结6三季度以来，我行继续围绕第二届董事会目标任务，理清工 作思路，求真务实，强化管理，统筹发展，狠抓了组织资金和市 场份额拓展，8月底，各项存款总额突破150亿元大关，发展的速 度不断加快，管理水平不断提升，各项业务又有了新的进展，为 下阶段工作打下了坚实的基础。一、三季度工作和经营情况至今年九月末，全行人民币存款*亿元，比年初增长*亿 元，增幅*%,其中储蓄存款比年初增长*亿元， 余额达*亿元，增幅*%,对公及其它存款余额*亿元，比年初增加*亿元。人民币贷款余额*亿元，比年初增放*亿元，增幅达*%。其 中农业经济组织、农户贷款余额*亿元，比

22、年初增长*亿元；民 营、个私、股份制中小企业贷款余额*亿元，比年初增长*亿 元；中小企业贷款占总贷款*%。9月末， 国际业务外汇存款余额*万美元， 比年初增长*万美 元。国际结算量*万美元，比去年同期增加*万美元，其中出口 结算量达*万美元，较去年同期增加*万美元；进口结算量*万 美元，比第1页共1页去年同期增加*万美元。结售汇合计*万美元，比去年 同期增加林万美元。外汇贷款余额*万美元，比年初增长*万美 元；人民币打包贷款*万元，比年初增长*万元。九月末不良资产余额*亿元（包括抵贷资产*亿元），比年 初减少*万元，不良资产占比*%,比年初下降2个百分点。今年 三季度，贷款综合收息率*%,比去

23、年同期增加3个百分点，1一3季度我行实现帐面利润材万元。今年三季度，我们主要抓了以下几方面工作（一）狠抓组织资金，稳步拓展市场份额。存款始终是银行经营的根本；份额代表着地区竞争的地位。 今年上半年我行存款总额虽然实现了时间过半，任务过半，但在 同业竞争中，我行新增存款额较本地区其他行存在较大差距，总 存款占全市的份额由年初22、4%下降到20、6%。面对这一情况， 我们充分认识到“逆水行舟，不进则退”，三季度，我们一步不 松抓组织存款，一着不让拓市场份额。通过对市场份额较低支行的排队，分析我行组织资金工作存 在的考核不力，激励不力等具体问题和不足，8月24日，再次召 集市场份额在本镇低于他行，

24、当年新增少于他行，考核力度不大 的20位支行行长，在杯支行举行现场会。再一次鼓劲增压，敵响 了结对子、比贡献、争份额的战鼓。通过看*支行营业大厅的宣 传氛围，和张榜公布的全体员工每月组资业绩和每季考核结果； 听*支行组织资金实行公开、公正、透明考核的经验做法和强考 核，扩份额，第1页共1页促进各项业务稳健发展的汇报。20位支行行长纷纷上台表示，一定坚定必胜的决心与信心， 发扬好领先精神、拼搏精神、吃苦精神；营造好宣传氛围、考核 氛围、组资氛围，创造出新的业绩。同时，为让全行干部员工通 过与兄弟支行的对照比较，更加清楚自己存在的差距，和在整个 农商行中的排名，做到知己知彼，百战不殆，我们开办了每

25、周一 期，每周公布存款情况，跟踪各支行组织资金竞赛动态，定期介 绍组织资金做法，营造了你追我赶、共同进步的浓烈气氛。9月末 总存款比6月末增长了14亿元，存款市场份额得到稳步拓展。（二）投身先进性教育，支持地方力度再提高。三季度，时值林商业银行党委保持共产党员先进性教育活动 开展，我们在行党委领导下，统一部署，精心组织，周密安排， 求真务实，积极投身到保持共产党员先进性教育活动之中，做到 以先进性激发员工工作积极性，以先进性体现支持地方发展的责 任性，以先进性提升地方银行声誉。以支持地方发展为己任，构建“三走进，三服务”长效机 制。一方面继续强化“三农”意识，积极支持“三农”发展。大 力培植农

26、业支持典型，扩大农业支持面。先进性教育活动中，我 行党委成员每人联系一个农业产业企业，即：*神龙蛇业，*九 州果业，*华美生态园艺，*稷山养鸡场，*澄禾禽业，*未来 园林，*唐兴才养牛场。在党委成员带领下，基层支行牢固树立 “三农”服务意识，对当地农户、农业企业支持力度进一步加 大，9月末，我行农第1页共1页业贷款余额比6月末新增3100万元，占全市97%O继续保持了我行农业贷款在全市的绝对份额。同时，党委领导“三走进，三服务”确定的7家中小企业联 系点工作，为我行大力扶持中小企业，强化市场份额拓展起到了 很好的带头作用。全行上下结合市场份额拓展，瞄准国有土地、 房产等有效资产抵押企业，信誉好

27、、发展有前景企业，不断加大 对地方经济支持力度，9月底，全行支持民营、个私、股份制中小 企业共计*多家，贷款余额*亿元，比年初增长*亿元，比6月 末新增*亿元。其中抵押贷款占总贷款比例首次突破30%,达到30、2%,比年初提高了2、4个百分点，有效地拓展了市场份额， 也进一步提升了我行地方银行的声誉和社会地位。（三）常抓基础管理，案件专项治理全面推进。根据国务院领导加大案件专项治理力度，防范商业银行风险 的批示，和中国银行业监督管理委员会办公厅商业银行和农村 信用社案件专项治理工作方案，我行自4月下旬开始，案件专 项治理组织发动、专项检查和整改总结全部三个阶段工作深入进 行。通过案件专项治理，

28、进一步强化了会计基础工作。我行以 会计升级达标实施办法为依据，对基层支行在执行账户管 理、现金管理及规范操作方面结合案件专项治理，进行了本年度 的会计出纳大检查和会计达标升级验收，分析检查出来的问题， 有的放矢，寻找了问题的症结，并对操作流程的各个环节进行了 梳理，作出了相应的规范，促进了会计工作制度化、规范化。第1页共1页通过案件专项治理，进一步规范了信贷管理和运作。我行结 合银监会贷款五级分类偏离度专项检查，着重对全市贷款五级分 类准确情况、贷款抵押率规范情况、担保手续合法情况、企业关 联交易情况以及本行内部多行贷款情况等进行了清理，有效地促 进了信贷运作的规范管理。第三季度工作总结7根据

29、师市安全生产监督管理局工作安排，我团安全生产委员 会结合团场实际，对我团安全生产工作进行了安排部署，较好地 完成了各阶段工作任务，现将第三季度安全生产工作开展情况做 以下汇报：一、按照师市关于在师市开展安全生产示范团、处、镇（乡）创建活动的通知的要求（师市安监字20 xx13号），认真完成目标创建工作。9月8日-9月9日，师市验收组对我团上报的22个单位的安 全生产示范连的创建情况进行了检查验收，经考核22个单位全部 达标通过。在检查的过程中，验收组的专家领导对我团安全管理 上存在的问题，给出了许多宝贵的意见。针对这些不足，按照整 改意见，我团立即落实，规范各单位的安全管理基础工作。二、认真落

30、实师市安委会和安监局阶段工作安排制定团场安全生产工作文件10份，定期召开安全生产工作专 题会议及安全生产例会，及时传达上级文件指示精神，结合团场 实际做好安全生产管理工作安排部署。积极参加师市组织的安全 生产工第1页共1页作会议和相关培训学习，认真完成各种报表、总结材料的 报送工作。7月25日至7月28日，组织我团存在职业危害的单位 安全管理人员2人，参加了师市组织的职业安全健康专题业务培 训班的培训学习，并按时完成了职业病的网上申报工作。8月30日，分管安全生产工作的团场领导及团安全科负责人参加了师市 召开的？师市20 xx年三季度安全生产例会暨三秋、十一 安全生产工作动员大会？，并将会议精

31、神切实贯彻落实到实际工作当中，进一步促进团 安全生产形势稳定向好发展。三、严抓安全检查，及时治理隐患继续做好安全隐患的排查治理，加强？三秋？及国庆期 间的安全管理工作，认真开展安全生产大检查行动。从9月11日开始，由副政委何伟亲自带队，安全科、政法办、广播电视站及133团天富电力供电所等有关人员组 成的检查组，对连队道棉场灭火器、消防泵、消防水源、消防 桶、消防锹、沙堆、沙袋等准备情况；季节工住房卫生、用电、 柴草堆放等情况，进行了一次全面彻底的安全检查。对查出的安 全隐患，责令立即整改，并对整改的结果进行监督。不能立即整 改的，要求必须马上制定出防护措施，限期整改、定专人负责。同时，安全科、

32、政法办、镇区派出所、工交建商科、社政科（劳资）、政工办等相关部门，联合对我团范围内的易 燃易爆场所、人员密集场所、非煤矿山、危化品经营、储存场 所、特种设备生产经营场所、 建筑工地民工搭建住房、 棚户、 ？多 合一？、 ？第1页共1页六小？场所等重点行业、领域、场所进行了集中执法整 治。通过检查，及时发现了安全工作所存在的问题和不足，比如 安全警示标识不明显、安全防护措施缺失、私接用电、电线线路 老化、季节工住房柴草堆放与灶台间无防火间距等。 对检查中发 现的问题，我们高度重视，一抓到底，绝大部分漏洞和隐患都得 到了及时有效的治理。四、增加投入，确保安全按统一部署，增加安全防护设施、设备的投入

33、，加强安全隐患重点部位的管理。消防安全上，规定各单位的消防设施、设备数量、性能必须达到灭火要求。数量不足或性能达不到要求的，及时添 购、更换。9月10 0,团安全科通知各单位将过期的灭火器进行 收集，两镇区分别送交到加工一厂和加强二厂，统一进行年检、 换粉。要求各单位认真做好消防演练，不断完善应急救援预案。道路交通安全上，团场成立道路交通安全管理工作领导小组，制定了一三三团道路交通安全管理规定（暂 行），规范了道路交通管理，明确了责任，加大了违规处罚力 度。团安全科、 农机监理站、 两镇区派出所驻所交警中队认真执 法， 无证驾驶、 ？黑车非驾？、超速、超载、超限，非法载人等行为得到了有效控制，

34、大大降低了各类交通事故的发生。 团场番茄交售期间， 从相关部门抽调骨干24小时在雪瑞番茄酱厂 值勤，维护车辆秩序，保障道路畅通。团场小红线路段摆摊设点 造成了一第1页共1页定的交通安全隐患，8月4日执法人员对该处进行了整 顿、治理。制作了40条宣传横幅分发各单位，在两镇区及各单位 辖区范围内醒目位路进行悬挂，并在重点路段上增设了减速带， 提醒人们注意交通安全，增强交通安全意识，避免事故发生。此外，团场经济生产过程中涉及的其它方面的安全工作也给予了足够重视，增加基本的安全防护措施上的人力、物 力、财力投入。五、加强安全教育，营造良好氛围召开平安农机创建业务培训会，各农业连队书记、机务副连 长、政

35、工员参加了学习，提高了农机管理水平，增强对农机事故 的防范能力。要求各单位加强对本单位干部、职工、季节工的安全教育， 加大安全生产的宣传力度，增强安全意识，提高防范能力。加大 对拾花工的饮食卫生、居住场所用电、用火及运送拾花工车辆的 隐患排查工作。严禁私拉照明电路，季节工住房周围柴草堆放应 远离火源，对查出的隐患要立即整改。要加大对农用车违法接送 拾花工的查处力度，杜绝重大农机事故。印发 致广大职工群众的一封信 、 致广大农民工的一封 信 ，各单位张贴宣传，团广播电视站在广播、电视上反复播 放，号召职工群众、农民工们从自身做起，共同营造团场平安、 稳定、和谐环境。以上即为我团第三季度安全生产工

36、作开展大致情况。 下个季 度，第1页共1页安全生产面临的任务仍很艰巨，我团将继续认真开展安全生 产各项工作，加强安全生产宣传教育工作，加大安全隐患排查治 理力度，明确各行各业工作职责，将各项防范措滋真正落到实 处，有效整改各类安全隐患，杜绝各类安全责任事故的发生，始 终为团场的经济社会发展提供安全保障，确保我团安全生产工作 再上一个新台阶。一三三团安全生产委员会二Oxx年九月二十九日第三季度工作总结8三季度以来，我行继续围绕第二届董事会目标任务，理清工 作思路，求真务实，强化管理，统筹发展，狠抓了组织资金和市 场份额拓展，月底，各项存款总额突破亿元大关，发展的速度不 断加快，管理水平不断提升，

37、各项业务又有了新的进展，为下阶 段工作打下了坚实的基础。三季度工作和经营情况至今年九月末， 全行人民币存款XX亿元， 比年初增长XX亿 元，增幅XX,其中储蓄存款比年初增长XX亿元，余额达XX亿 元，增幅XX%,对公及其它存款余额XX亿元，比年初增加XX亿2匚 O人民币币贷款余额XX亿元， 比年初增放XX亿元， 增幅达XX%o其中农业经济组织、农户贷款余额XX亿元，比年初增长XX亿元；民营、个私、股份制中小企业贷款余额XX亿元，比年初增 长XX亿元；中小企业贷款占总贷款XX%。月末，国际业务外汇存款余额XX万美元，比年初增长XX万 美第1页共1页元。国际结算量XX万美元，比去年同期增加XX万美

38、元，其中 出口结算量达XX万美元较去年同期增加XX万美元； 进口结算量XX万美元，比去年同期增加XX万美元。结售汇合计XX万美元， 比去年同期增加XX万美元。外汇贷款余额XX万美元，比年初增 长XX万美元；人民币打包贷款XX万元，比年初增长XX万元。九月末不良资产余额XX亿元包括抵贷资产XX亿元，比年初 减少XX万元，不良资产占比XX%,比年初下降个百分点。今年三 季度，贷款综合收息率XX%,比去年同期增加个百分点，季度我行 实现帐面利润XX万元。今年三季度，我们主要抓了以下几方面工作：狠抓组织资金，稳步拓展市场份额。存款始终是银行经营的根本；份额代表着地区竞争的地位。 今年上半年我行存款总额

39、虽然实现了时间过半，任务过半，但在 同业竞争中，我行新增存款额较本地区其他行存在较大差距，总 存款占全市的份额由年初下降到。面对这一情况，我们充分认识 到“逆水行舟，不进则退”，三季度，我们一步不松抓组织存 款，一着不让拓市场份额。一是为帮助各支行调动员工积极性，激发员工工作热情，长 久保持组织资金的高昂斗志，在激烈的市场竞争中，打好组织资 金漂亮仗，力争市场份额有更大的突破，向我行独立运行十周年 献礼，月号，独立经营以来第一次在晚上召开了各支行行长会 议，全面动员，紧密部署了 “结对子、争份额、比贡献、争市场 组织资金竞赛第1页共1页活动。竞赛将全市家支行按市场份额水平和所处 经济环境结成组

40、，分别下达各自目标任务，捆绑式竞赛考核，为 我行存款的增加，市场份额的扩大起到了有力的推动作用。二是通过对市场份额较低支行的排队，分析我行组织资金工 作存在的考核不力，激励不力等具体问题和不足，月曰，再次召 集市场份额在本镇低于他行，当年新增少于他行，考核力度不大 的位支行行长，在XX支行举行现场会。再一次鼓劲增压，敲响了 结对子、比贡献、争份额的战鼓。通过看XX支行营业大厅的宣传 氛围，和张榜公布的全体员工每月组资业绩和每季考核结果；听XX支行组织资金实行公开、公正、透明考核的经验做法和强考 核，扩份额，促进各项业务稳健发展的汇报；位支行行长纷纷上 台表示，一定坚定必胜的决心与信心，发扬好领

41、先精神、拼搏精 神、吃苦精神；营造好宣传氛围、考核氛围、组资氛围，创造出 新的业绩。同时，为让全行干部员工通过与兄弟支行的对照比较，更加 清楚自己存在的差距，和在整个农商行中的排名，做到知己知 彼，百战不殆，我们开办了每周一期结对子、争份额、比贡 献、争市场组织资金竞赛简报，每周公布存款情况，跟踪各支 行组织资金竞赛动态，定期介绍组织资金做法，营造了你追我 赶、共同进步的浓烈气氛。月末总存款比月末增长了亿元，存款 市场份额得到稳步拓展。广泛开展演讲会，金融服务水平得到提升。随着金融业服务时代的来临，竞争将会日益激烈，而竞争的 优第1页共1页势一方面体现在人才的优势上，另一方面体现在服务优势上。

42、 为打造服务优势，我行自下而上，从支行一一各片一一总部，在 月份广泛开展了 “假如我是一个客户”演讲比赛，对机关开展了“假如我在基层”演讲比赛活动。演讲从分析一个客户的基本要 求出发，从分析基层员工需求出发，实行换位思考，积极探索新 时期农村金融服务的新思路、新方法，从而促进全行上下服务理 念更新，服务水平提升，保持地方银行活力，促进XX商业银行更 快、更好发展。参加总部决赛的名演讲者，通过紧张激烈的演讲 比赛，决出了一、二、三等奖共名优胜者。比赛中各位选手充分 展示自己的知识才华，使演讲比赛内涵得到了提升，优质服务意 识得到了提高，收到了明显的效果。另外， 以XX支行为试点的开放式服务在七月

43、初正式亮相， 运 行初期就取得很好效果，深受广大客户地青睐和好评。开放式服 务按弃了营业大厅服务窗口上的铁栅栏，实行与客户面对面，心 贴心的亲情化服务，从而拉近与客户的.距离，使客户走进银行犹 如走进家一样感到亲近、舒适。目前，营业网点开放式服务正有 序向全市推广。我们相信，通过设立开放式服务区来提供优质服 务，方便客户，一定能更好地诠释“离您最近，和你最亲”的服 务宗旨，为进一步扩大市场份额，提升XX行形象作出贡献。四季度工作打算四季度，是第二届董事会第一年工作的冲刺阶段，针对前三 个季度经营工作中存在的存款增长稳定性不够，资产质量优化进 度不第1页共1页够，综合盈利能力、资本充足等核心竞争

44、力有待进一步提高 等不足，将继续围绕半年度工作会议提出“份额”、“效益”、“风险”和“形象”八个字抓好工作，向独立经营周年献礼。1、突出重点增存款，份额再上新台阶。组织资金始终是银行工作的基础和重点。 前阶段的结对子竞 赛，取得了初步成效，但存款的稳定性不强，要继续突出存款增 长，强化宣传攻关，强化竞赛考核，强化服务创新，持之以恒把 “结对子、争份额、比贡献、争市场组织资金竞赛”活动开展得 有声有色，争取存款市场份额再上新台阶。2、紧抓拓展争效益，夯实资本充足率。今年是我行享受所得税减半政策的最后一年，四季度要继续 围绕我市经济发展的热点、重点，紧盯我市临江开发、开发区建 设、工业集中区建设，

45、瞄准有效资产抵押企业，紧抓传统业务拓 展，加大支持力度，尽力拓展市场，争取效益最大化。同时，要 继续强化各项管理，搞好年内各项财务核算，尽力控制不合理费 用开支，反对铺张浪费，杜绝跑、冒、滴、漏，防范各类案件发 生，争创最佳效益，扎扎实实地提足资本充足率和各项拨备率， 向全体股东交上一份满意的答卷。3、狠抓难点求突破，奋力提高资产质量。第1页共1页信贷资产质量始终是我行效益的根本，始终是我行快速发展 的根本。四季度，要抓住年终企业资金回笼较多的有利时机，锲 而不舍活资产，一步不松降不良，争取余额占比双下降。一要抓 紧以规范信贷五级分类为抓手，加快我行信贷管理系统建设，早 日为我行强化信贷管理提

46、供科学决策工具。要集中力量做好中央 银行专项票据兑付工作，争取央行资金扶持政策落实到位。三是 以控制不良贷款产生为出发点，全面完成对支持类企业、控制类 企业、和压缩类企业的清理工作，为明年进一步强化信贷管理打 好基础。第三季度工作总结910月13 0,国汇财富投资管理（大连）股份有限公司召开20 xx年第三季度工作总结大会暨第四季度工作计划会议。国汇财 富董事局主席魏忠良、总裁轩海成、执行总裁赵维刚、营销副总 裁由扬、行政副总裁林娣及各区域总经理出席会议并作重要讲 话。首先，各分公司总经理对第三季度各项工作任务的完成情况 进行总结和汇报，并对第四季度的重点工作进行规划部署，各区 域总经理对分公司的工作总结及计划进行点评，接下来，总部各 职能部门做了季度工作汇报。会议中，国汇财富总裁轩海成对第三季度公司的指标完成情 况以及各项工作的推进情况进行了总结。轩总指出，三季度各项 工作均取得了良好的成绩，这都得益于公司全体员工的共同努力 和各项工作的有效开展。但是，各分公司还需高度重视工作中存