XX税务局落实三项制度专项整治活动工作总结

1、xx税务局落实三项制度专项整治活开工作总结 国家税务局落实三项制度专项整治活开工作总结 市局效能办： 为进一步转变机关作风，提升机关效劳水平和效劳质量，促进创业开展，根据江西省国家税务局关于在全省国税系统开展落实“三项”专项整治活动的通知（赣国税函xx201号），以及市局关于开展落实“三项制度”专项整治活动的通知要求，我局结合创业效劳年活动安排，认真开展了落实“三项制度”专项整治活动，现将有关情况总结如下： 一、加强领导，提高认识 我局把实落“三项制度”作为开展创业效劳年活动的一项重要工作来抓，及时成立了以*局长为组长，其他班子成员为副组长，机关各股室负责人为成员的领导小组，部署专项整治活动。

2、通过召开会议等形式认真组织学习“三项制度”，掌握根本内容和相关要求，使广阔干部职工充分认识到贯彻落实“三项制度”是提高-干部队伍素质，转变干部作风和加强机关行政效能建设的重要手段，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，树立与开展要求相适应的思想理念，不断提高贯彻落实“三项制度”的自觉性。 二、结合实际，自查自纠 1 根据省局、市局工作要求，我局在稳固去年机关效能年活动成果的根底上，结合今年开展创业效劳年活动实际，进一步抓好“三项制度”的贯彻落实，自觉把“三项制度”的要求落实到日常工作中去，表达到税收工作的各个方面。 一是做好“三项制度”公开公示工作。在原有根底上进一步修订了行政职权目录

3、、办税流程图和办税效劳指南，并充分利用办税效劳厅公告栏、国税内外网站、修水县政府网创业效劳频道等载体，把机关的职能职责、效劳承诺事项以及办事的政策、条件、程序、权限和时限，向社会公告，以扩大社会监督。 二是结合*县xx年民-主评议基层站所工作实施意见文件要求，按照评议内容、评议的方法、步骤、结果运用、工作要求，认真开展民-主评议基层站所活动。组织群众和纳税人就国税机关效劳纳税人的意识、效率和质量等进行评议，通过开展上门走访、设立和公布投诉 等形式，广泛听取纳税人对机关效劳创业的意见建议，进一步找准并切实解决群众反映的突出问题，及时整改。 三是坚持开展“局长现场办公日”活动。在每月的.征收期内，

4、安排一名局班子成员和相关股室负责人在办税效劳厅轮流值班，接待现场咨询，受理纳税人关于机关效能方面的投诉，帮助解决纳税人的实际问题。 四是开展上门走访活动。加强与县效能办的沟通与协调， 2 摸清省、市、县三级监测点分布情况。7月上旬，县局班子成员带队深入企业，通过上门走访、召开座谈会等形式，积极主动地与纳税人进行协调沟通，加强重点走访，认真听取纳税人的意见和建议，共发放征求意见表500多份，帮助解决实际问题20多个。 五是开展明查暗访活动。由县局效能办牵头，办公室、人教、党办等部门参与，就“三项制度”落实、效劳态度、办公环境等方面内容不定期开展明查暗访，做到问题早发现、早处理，解决于萌芽状态。对

5、违反“三项制度”规定，损害经济开展环境的人和事，严格实行责任追究。 三、整改落实，建立机制 在开展落实“三项制度”专项整治活动中，我们虽然取得了一定的成绩，但工作中仍然存在缺乏和需要改良的地方，主要表现为：少数干部自身要求不严，效劳意识有待加强；部门之间、岗位之间还存在办事拖沓，工作效率不高的现象；少数窗口工作人员使用文明礼貌语言不标准。针对存在的缺乏，我们采取了以下措施,催促相关部门限期整改:一是加强学习教育。教育干部职工充分认识落实“三项制度”的重要意义，进一步增强效劳全民创业的紧迫感和责任心，积极营造效劳投资创业、工程建设的良好气氛。二是加强制度建设。进一步完善首问负责制、限时办结制、效

6、劳承诺制、责任追究制等机关效能各项制度，以制度管人管事，使广阔 干部端正效劳态度，树立为纳税人效劳的思想，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象。三是积极开展创立“星级办税效劳厅”和评选“纳税效劳标兵”活动，并把创业效劳的成效列入评选的重要内容。要求从每一项根底性工作做起，切实把效劳全民创业变成每一个工作人员的自觉行动。 贯彻落实三项制度，是一项长期的任务。在下步工作中，我局将严格按照上级的工作要求和部署，进一步加大“三项制度”的学习宣传力度，以效劳承诺为抓手，抓好首问责任制和限时办结制的落实工作，以保证效劳承诺不走过场、不流于形式，取得实效。同时，加强对落实“三项制度”工作的组织领导、检查考核、跟踪问效和责任追究，建立起用制度管人管事的长效机制，杜绝“门难进、脸难看、话难