![【精选】青年教师培养参考计划(通用)_第1页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/6/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d1.gif)
![【精选】青年教师培养参考计划(通用)_第2页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/6/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d2.gif)
![【精选】青年教师培养参考计划(通用)_第3页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/6/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d3.gif)
![【精选】青年教师培养参考计划(通用)_第4页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/6/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d4.gif)
![【精选】青年教师培养参考计划(通用)_第5页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/6/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d/a25acb96-1a9d-498d-8852-8be138a7903d5.gif)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、青年教师培养参考计划(通用)一、指导思想:为了加快教育现代化进程,尽快建立一支高质量的,能习惯我校新课程改革需要的老师队伍,提高全体青年老师施行素养教育和推进根底教育改革的才能和水平,我们将把培养青年老师的工作作为一项关系到学校开展的首要任务来抓,努力使青年老师能早日进入角色,尽快胜任教育教学工作,成长为我校教育教学骨干的后备力量。特制定以下工作打算: 二、培养目的: 依照学校提出的提高青年老师素养总体目的及要求,教龄3年以内的青年老师均为培养对象。一是引导刚进入老师行列的青年老师做好角色的转换,由学生转为老师,对他们加强工作责任性教育以及组织才能的培训。二是狠抓教学常规,在备课与上课、作业与
2、辅导、听课与评课等方面着重指导。三是实行师徒结对,我们对每位新老师装备位富有经历的骨干老师为师傅,在德育工作、教学工作、班主任工作、少先队工作中进展传、帮、带。四是建立学校考核制度,考核工程有:写一份合格的教案、上一堂教学汇报课、写一份教学心得体会、设计一份活动方案,写一份全面的工作总结。通过努力,力争使每位青年老师在政治思想、师德涵养、业务素养和教书育人的实际工作才能方面到达合格水平。详细要求一年常规入门,二年上课过关,三年业务达标,五年成为具有良好师德、较高学问水平和业务才能的校级以上教学能手。 三、培养措施 1、注重青年老师的思想政治工作,思想上积极引导,使他们热爱教育事业、教书育人,为
3、人师表。利用各种方式,组织他们学习相关文件、提高认识,以先进老师的事迹,教育鼓励他们,使他们真正具有乐于奉献的精神。 2、接着施行“青蓝工程”,让新老师与中青年骨干老师“师徒结对”,使青年老师在指导老师的带着下,以身作则,健康成长。每一位新上岗的青年老师都要制定本人的开展规划,担任师傅的老师则要实在搞好“传、帮、带”,催促青年老师在业务上尽快入门并成熟。 3积极开展教改和教科研,树立“教学即教研,咨询题即专题”的认识,积极投身新课程教学研讨,反思教学行为,总结教学得失,努力培养教科研的自觉性和主动性。 4、接着施行“走出去,请进来”的培训方法。组织青年老师外出学习、听课、听讲座,学习外地的先进教育教学经历,组织有关领导、专家来校讲学,给青年老师提供各种教学信息。 5、抓教学根本功和教育常规,通过组织三字一得(粉笔字、钢笔字、毛笔字、教学心得)竞赛,以赛促练,掀起青年老师苦练根本功的热潮,同时,通过说课、听课、评课等活动,全方位提高青年老师的教学才能。 四、定期抓好几项工作: (1)开展四查:查对新课程标准的熟知程度,查备课,查作业修改,查辅导学生。 (2)抓业务培训:抓教学“六认真”工作,抓达标课及创优课。 (3)抓好四赛:钢笔字竞赛,粉笔字竞赛,创优课竞赛,说课竞赛。 五、主要活动安排: 制订工作打算。 老师上岗前培训(新教材培训、新老师
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 化工总控工高级技师(判断题)模拟试卷1(共229题)
- 无产权车位转让合同
- 2024年循环借款合同范本
- 新材料在远程医疗领域的应用探讨考核试卷
- 海底设施施工中的深海作业技术考核试卷
- 燃气具企业战略规划与实施考核试卷
- 皮革服装网络口碑营销考核试卷
- 文化用品行业创新管理理念考核试卷
- 电影机械设计中的纳米技术应用考核试卷
- 木楼梯行业绿色生产实践考核试卷
- 网络营销风险控制
- 2024年东南亚双氟磺草胺市场深度研究及预测报告
- 三年级上册道德与法治全册表格式教案设计部编人教版
- 2023年包头市直属机关单位遴选选聘考试真题
- 2024年秋新教材北师大版一年级数学上册全册课件
- 八年级道德与法治上册 第二单元 遵守社会规则 第三课 社会生活离不开规则 第2框《遵守规则》教案 新人教版
- 《认识方向》(教学设计)-2023-2024学年二年级上册数学青岛版
- 小学一年级新生入学培训课件
- 入团积极分子培养考察表
- 2024年第九届中小学《学宪法 讲宪法》活动知识竞赛题库附含答案
- 2024年中石化法律合规岗位练兵及业务竞赛总题库(含答案)
评论
0/150
提交评论