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文档简介
1、xx年护校队工作总结(2) 五、队伍管理。 1、护校队办公室加强了办公室的内勤建设,进一步完善了队内的各项规章制度(工作、执勤、会议、训练及考核等制度)并以此建立了执行配套措施,如考核细那么表、队内会议记录、值勤登记本。考核到队,责任到人,以规章制度要求队员,以严格执行标准队员,确保了每位队员的组织纪律性及言行举止的文明礼貌。 2、每月固定召开的月工作总结会议,是我们护校队队员的众言堂,为大家提供了交流沟通的时机,及时反映了问题和缺乏,有利于开展批评和自我批评,有利于队伍的建设。 六、营造护校队文化。 护校队文化的核心就是“团结、创新、奋进和共赢。”我们致力打造一支军人队伍,有着高度的组织性和
2、纪律性,能言于律己,能吃苦耐劳,能无私奉献。我们希望不断提高对于原的认同感和归属感。因为一个组织只有文化的支持,它才能产生巨大的凝聚力、吸引力和约束力。 关心队员的生活学习及情绪状态使每一位队员都感受到团体的温暖,我们希望队员熟悉彼此,相互关心,努力营造护校队的“大家庭”气氛。 七、回忆学生护校队这一学期的工作历程,有成绩也有缺陷。 1、队员业务素质偏低,实践经验缺乏。在值勤的过程或协助处理学生事务当中,易犯“情感错误”大局观念欠缺。对此,明年要针对性的开展“根本法律知识”、“三防知识”、“组织纪律”等方面的学习并联系鲜活案例加强分析讨论,以提高队员的综合素质,引导队员开展工作从“情、理、法”
3、三个方面着手。 2、队与对、队员与队员之间交流不够,工作协调不灵活。应对措施是在组织体制上进行适当的调整并多开展集体性活动如体育类、演讲、法律知识竞赛等寓教于乐的活动。通过这些活动,增强全体队员的向心力与凝聚力,真正将全体队员统一到同一战线。 3、与学院其他社团。协会联系欠缺。护校队应该先走出去多向其他社团加强联系学习,取长补短、为我所用。通过互相配合,真正引导全院学生提高平安意识,加强平安防范。 半年里,大家经历了许许多多,有苦有甜,付出的不仅仅是艰苦和泪水,更多的是意志和信心。半年的磨练,半年的付出使每位新队员都不断成长。庞大的队伍在慢慢地缩减,这不是残酷,而是现实,能够坚持到最后的就是强者。 不知不觉,学生护校队在大一、大二队员的共同努力下,安静而快乐地走完了xx年,迈向更加灿烂的xx年,在未来的日子里,学生护校队的工作会
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