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文档简介

1、电工管理制度一、岗位职责1、加强思想政治学习,自觉了解公司,遵守公司的制度和纪律。2、热爱本职工作,坚守岗位,尽职尽责,以较强的工作责任心和主观能动性,热情、热心地为公司服务,努力提高服务水平和服务质量。3、认真钻研业务知识,熟练掌握全公司供水、供电、供气,通信系统,对水电气通信的配送部门、设施设备、线路等了如指掌。4、严格遵守水电工操作规程,按照规范操作,对高、低压配电间要经常巡视,打扫卫生,注意防火、防潮、杜绝一切事故发生,确保设施设备和人员的安全。5、定期检查、检修水电气设施设备,把故障消除在萌芽状态,确保水、电、气、电话、空调、监控、阴井管道等重要设施的正常运转,遇有故障做到随叫随到,

2、及时组织抢修。6、坚持每天巡检自己管辖范围内的水、电、气设备使用情况,定期完成自查,做到自查有记录,发现问题及时维修,并收集、保管好业务资料,做好存档工作。7、坚持原则,坚决纠正一切违规用电、用水行为,严格登记、收费制度,杜绝长明灯、长流水,节约用水用电,降低消耗。8、按时完成全公司水电抄表、计费工作。经常巡视公司用电用水情况,杜绝水电的跑、冒、滴、漏现象。对每月的水电数据进行仔细检查,对异常情况要查明原因,及时处理,并做出合理解释。9、严格按公司规定,对维修工具、仪器、零配件等要妥善保管,规范使用,不得随意拿出公司或出借他人。10、做好偶发性、临时性和突击性事件的紧急处理工作。11、及时完成领导交办的其他任务。二、值班制度1、水电工值班实行 24 小时不空档工作责任制,值班时间不得擅自离岗;2、保证值班室经常有人,电话、手机畅通;3、认真做好巡检记录、工作日记和维修更换设施配件的登记;4、按要求按时做好导闸操作;5、做好交接班情况说明和工作衔接。三、违纪处理制度1、损坏公物,照价赔偿;2、迟到、早退每月累计三次,记小过一次3、无故旷工 3 天(含 3 天)以上者按自动离职处理;4、值班室空档或出现一次电话无人接听者,罚当班人员10 元;5、未按制度要求和规定程序工作和作业,造成重大事故或案件者,直

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