项目部安全生产目标考核表

1、岗位序号考核内容扣分标准应得分数扣分原因扣减分数实得分数项 目 经 理1未能对承包工程工程生产经营过程中的平安生产负全面负 责，扣15分。152未能贯彻落实平安生产方针、政策、法规和各项规章制度， 扣15分；未能结合工程工程特点及施工全过程的情况，建立 工程部的平安生产保证体系，确立平安管理目标，并监督其 实施，扣15分。153在组织工程工程业务承包，聘用业务人员时，未能本着平安 工作只能加强的原那么，未能根据工程特点确定平安工作的管 理体制和人员，扣10分,未能明确各业务承包人的平安管理 目标责任和考核指标，扣10分，未能支持、指导平安管理人 员的工作，扣10分。104未能健全和完善用工管理

2、手续，严格用工制度与管理，扣10 分，未能适时组织上岗平安教育，扣10分，未能对分包队伍 的健康与平安负责，扣5分，未能加强劳动保护工作，扣5 分。105未能组织落实施工组织设计中平安技术措施，扣10分，未能 组织并监督工程工程施工中平安技术交底制度和设备、设施 验收制度的实施，扣10分。106未能领导、组织施工现场定期的平安生产检查，扣10分，发 现施工生产中不平安问题，未能组织制度措施，及时解决， 扣10分，未能对上级提岀的平安生产与管理方面的问题，定 时、定人、定措施予以解决，扣5分。107未能适时组织对工程工程部的平安生产保证体系进行平安评 估，扣10分，未能组织人员落实平安措施，扣1

3、0分。108未能主持参与平安生产保证体系的内审，扣10分，未能积极 配合外审认证机构的审核工作，扣10分109未定期召开工程部平安生产领导小组会议，扣5分，未能加 强员工的平安培训教育，扣5分。510发生事故，未能做好现场保护与抢救工作，扣5分，未及时 上报，扣5分，未组织配合事故的调查，扣5分，未认真落 实制定的防范措施，吸取事故教训，扣5分。5小计100注：1每季度进行平安目标管理责任考核。2、考核分值总分值为100分，考核得分值在 85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格；考核得分值在70分以下为不合格。岗位序 号考核内容扣分标准应得 分数扣分原因扣减 分数实得 分数项 目 计

4、 术 负 责 人1未能根据工程平安生产保证方案组织有关管理人员制定针对性 的平安技术措施，扣10分，未能参与交底，扣10分，未经常监 督检查，扣5分。152未能落实施工组织方案中的各项平安技术措施，扣10分，未能 组织召开平安生产工作会议，扣5分，未能认真执行平安生产规 章制度，扣10分，未能定期组织工程管理人员进行各项平安规 章制度学习，扣5分，未能杜绝违章指挥现象，有一次扣5分。153未能负责平安物资采购方案的审核及批准，扣10分，未能指导、 监督材料、设备部的采购工作，扣5分，未能从合格供给商处进 行采购，保证所购置平安物资符合平安使用的标准要求，扣10 分。104未能组织现场有关人员依

5、据合同内容向分包方进行施工交底，扣 10分；未能安排专人对分包方施工过程的平安生产、文明施工 进行全程监控，扣5分；未能对各分包单位制定例会制度，扣 10分，无会议纪要扣5分，纪要不全扣3分。105未能组织对平安设施、机械设备验收，扣10分；未能理顺和协 调总包与分包、工种与工种间在施工中的相互配合关系，扣5分； 从技术和管理上未采取措施，使施工过程中的平安生产、文明施 工处于失控状态，扣10分。106未能经常组织参与对工程工程进行定期和不定期的平安检查，扣 10分；未对施工平安状况进行持续的整改和完善扣10分；记录 与标识不全扣5分，对平安设施、设备的使用留下事故隐患，发 现一处扣5分。10

6、7未对存在隐患的平安设施、平安防护用品及时组织整改，扣10 分，未落实纠正和预防措施，发现一处扣5分，未组织有关人员 对其进行复查验证，发现一处扣5分，当确定险情排除但未采取 可靠措施不得恢复施工，发现一处扣5分。108未能组织对全体职工平安知识和遵章守纪的教育，提高职工自我 保护和防范事故的能力，扣10分。；未做好施工全过程的平安检 查、控制、检验、标识、隐患控制、职工培训教育等平安管理记 录，扣10分，记录不全扣5分。109处理一般工伤事故，并协助处理重大工伤、机械事故。处理事故时未遵循“四不放过原那么，扣10分，未采取有效整改措施， 防止类似事故重复发生，扣10分10小计100注：1每季

7、度进行平安目标管理责任考核。2、考核分值总分值为100分，考核得分值在 85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格；考核得分值在70分以下为不合格。岗位序 号考核内容扣分标准应得 分数扣分原因扣减 分数实得 分数项 目 施 工 员1未能认真执行上级有关平安生产规定，未对所管辖的工程项 目和班组特别是分包队的平安生产负直接领导责任，扣15分。152在工程经理的领导下，未能参与对编制工程平安生产保证计 划的筹划，扣10分，未按照要求，合理组织安排施工任务， 扣10分，未对施工现场平安生产过程进行控制发现一处扣5 分。未对施工现场重点危险源的预防监控措施落实到位，发 现一处扣5分，没有拒绝不

8、符合平安操作的施工任务，并未 及时向工程经理反映的发现一次扣5分。153未能认真执行平安技术措施及平安操作规程，扣10分，未能 针对生产任务特点，向班组包括分包队进行全面平安技 术交底，履行签字手续，无记录扣10分，记录不全扣5分， 未对规程、措施、交底要求执行情况经常检查及随时纠正作 业违章，发现一次扣5分。104未经常检查所辖班组包括分包队作业环境及各种设备、 设施的平安状况，发现问题未及时纠正解决，发现一次扣 5 分；未对重点、特殊部位施工的人员进行检查且作业人员及 各种设备设施技术状况是否符合平安要求发现一个扣5分。105未组织对平安设施及机械设备的检查验收工作，扣10分，发 现一处验

9、收不合格且在使用的扣5分，严禁随意撤除发现随 意撤除现象一处扣5分。106对平安部门或上级提岀的事故隐患整改要求，未按照技术人 员制定的纠正预防措施及时整改或停工整改，发现一处扣 5 分，未经复查合格复工的发现一处扣5分。107未能定期和不定期组织所辖班组包括分包队学习平安操 作规程，扣10分，记录不全的扣5分，未开展平安教育活动 扣5分，未接受平安部门或人员的平安监督检查，扣5分， 未及时解决提出的不平安问题发现一处扣5分。108未对分管工程工程应用的新材料、新工艺、新技术严格执行 申报、审批制度，扣10分,发现问题，未及时停止使用，并 未上报有关部门或领导发现一次扣5分。109发生因工伤亡

10、及未遂事故未按要求保护现场，扣5分，未立 即上报的扣5分。510未能对进场的劳务人员进行平安规章、文明施工制度教育， 扣5分，记录不全的缺一个扣5分。5小计100注：1每季度进行平安目标管理责任考核。2、考核分值总分值为100分，考核得分值在 85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格；考核得分值在70分以下为不合格。岗位序 号考核内容扣分标准应得 分数扣分原因扣减 分数实得 分数项 目 安 全 员1未能严格执行安保方案中支持性文件、法规、条例及强制性 标准的要求，扣15分；未积极配合工程经理加强对工人平安 操作规程的教育及平安技术交底工作，发现一次扣5分，严 格施工全过程的平安控制，

11、无平安记录扣10分，记录不全的 扣5分。202未能对重点部位危险源的平安监督、控制，扣10分，未能将 安保方案中各项平安技术措施落到实处，发现一处扣5分。203未配合技术、施工管理人员组织对平安设施的验收、检查、 维护、保养，扣10分，配合不到位的发现一次扣5分。154未能深入施工现场，掌握平安动态，扣10分，对人、机物、 环境及自然的不平安行为和不平安动态，未能及时采取纠正 预防措施，发现一处扣5分。105未参与各有关部门组织的平安检查，扣10分；未能如实汇报 本工程的平安状况，扣10分；发现隐患未能为时采取措施及 监督落实，扣5分；发现重大隐患未行使停工权利扣5分， 整改复查合格后复工，如

12、不合格复工的发现一处扣5分。156未能负责一般事故的调查、分析，提岀处理意见，扣10分； 未协助处理重大工伤机械事故，并未能遵循“四不放过的 原那么，扣10分；未能执行和落实纠正预防措施，发现一处扣 5分，杜绝类似事故的发生。107针对施工过程中发现的问题，未能及时向工程经理、工程工 程师反映扣10分。10小计100注：1每季度进行平安目标管理责任考核。2、考核分值总分值为100分，考核得分值在 85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格；考核得分值在70分以下为不合格。岗位序 号考核内容扣分标准应得 分数扣分原因扣减 分数实得 分数项 目 材 料 员1按照工程平安生产要求，未能组织各

13、种平安物资的供给工作， 扣20分，缺一项平安物资供给扣5分。202未对供给商进行分析，扣20分，分析不全扣10分，未建立 合格供给商名录扣20分，名录不全的扣10分。203未负责对合格供给商供给的平安物资的验收取证工作，扣10 分，未做好验收状态标识，发现一处扣10分，储藏保管不好平安防护用品具发现一处扣5分。154未能负责对进场材料按现场平面布置图堆放，未到达文明施 工要求，扣15分，局部材料堆放不符合要求的扣5分。155未能对现场使用的脚手架材料、吊钩、平安网等平安设施应 验收合格入库，扣15分,缺一项平安设施验收的扣5分,未 定期检查和试验，记录不全扣5分，对不合格或破损者，未 及时进行

14、更新替换，无记录扣10分，记录不全扣5分。156未对重点部位、危险物品包括易燃易爆物品进行重点保 管，扣15分，未能执行有关危险品运输、储存、发放等规定， 发现一处扣5分，做好防火工作，记录无扣10分，记录不全 的扣5分。15小计100注：1每季度进行平安目标管理责任考核。2、考核分值总分值为100分，考核得分值在 85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格；考核得分值在70分以下为不合格。岗位序 号考核内容扣分标准应得 分数扣分原因扣减 分数实得 分数项 目 质 量 员1未能参与编制施工现场平安生产技术措施方案的，扣25分。252未能参与对平安生产过程中对平安设施、设备、劳动防护用

15、品的验收，扣25人，未能参与对平安设施、设备验收，扣 20分，未能参与对劳动防护用品验收，缺一项扣5分。253未能对施工过程中的危险点源的实施进行评价及监督， 扣20分，无危险点源评价记录扣20分；评价记录不全 扣10分；无危险点源监督记录扣10分；监督记录不全 扣5分。254未能对施工过程中的不利环境因素的实施进行评价及监督， 扣25分，无评价记录扣20分，评价记录不全扣10分，监督 记录不全扣5分。25小计100注：1每季度进行平安目标管理责任考核。2、考核分值总分值为100分，考核得分值在 85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格；考核得分值在70分以下为不合格。岗位序 号考核

16、内容扣分标准应得 分数扣分原因扣减 分数实得 分数项 目 资 料 员1未能按平安生产制度要求做好运行文件的收集、登记、发放 工作，扣20分，记录不全扣10分，未对变换工种教育做好 记录的扣10分，记录不全的发现一个扣5分。2未能配合工程经理抓好现场的平安宣传、培训教育工作，发 现一次扣10分，未能制定工程平安培训教育方案，扣10分。3未能负责开展多样化的平安教育，扣20分，未能结合形势的 需要，定期用黑板报、标语、宣传画等形式开展平安宣传工 作，发现一次扣10分。4未能检查、确认工程部特殊作业人员持证上岗，扣20分；未 能做到特殊作业人员持有有效证件上岗，发现一人扣10分。5未能组织劳工人员进

17、行培训考核发证工作，扣20分，缺一人 扣5分。小计100注：1每季度进行平安目标管理责任考核。2、考核分值总分值为100分，考核得分值在 85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格；考核得分值在70分以下为不合格。序 号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实行 分数1平安操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；违早指挥扣15分，对违早作业不及时制止 扣8分；不以身作那么遵章守纪的扣 8分。152平安教育班组人员上岗平安教育少 1人扣3分； 班组人员平安知识考试每少 1人扣2分； 班组人员接受三级平安教育未履行签字每 少1人扣3分。103班前平安活动班组平安活动不开展的扣10分；平安活动

18、记录少记、漏记的扣25分。104检查、整改对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。155落手清未做到工完场清的扣 5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣 5分。106机械设备不保护机械设备的每一人扣5分，未使用井架停层保险扣10分。157文明施工佰舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣 815分；随地大小 便的扣510分；生活垃圾随处堆放、未装 容器的扣510分。25合计100被考核人：考核人：序 号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实行 分数1平安操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；违早指挥扣15分，对

19、违早作业不及时制止 扣8分；不以身作那么遵章守纪的扣 8分。152平安教育班组人员上岗平安教育少 1人扣3分； 班组人员平安知识考试每少 1人扣2分； 班组人员接受三级平安教育未履行签字每 少1人扣3分。103班前平安活动班组平安活动不开展的扣10分；平安活动记录少记、漏记的扣25分。104检查、整改对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。155落手清未做到工完场清的扣 5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣 5分。106机械设备不保护机械设备的每一人扣5分，未使用井架停层保险扣10分。157文明施工佰舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣

20、8分；班组内有人赌博、斗殴的扣 815分；随地大小 便的扣510分；生活垃圾随处堆放、未装 容器的扣510分。25合计100被考核人：考核人：序 号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实行 分数1平安操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；违早指挥扣15分，对违早作业不及时制止 扣8分；不以身作那么遵章守纪的扣 8分。152平安教育班组人员上岗平安教育少 1人扣3分； 班组人员平安知识考试每少 1人扣2分； 班组人员接受三级平安教育未履行签字每 少1人扣3分。103班前平安活动班组平安活动不开展的扣10分；平安活动记录少记、漏记的扣25分。104检查、整改对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分

21、。155落手清未做到工完场清的扣 5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣 5分。106机械设备不保护机械设备的每一人扣5分，未使用井架停层保险扣10分。157文明施工佰舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣 815分；随地大小 便的扣510分；生活垃圾随处堆放、未装 容器的扣510分。25合计100被考核人：考核人：序 号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实行 分数1平安操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；违早指挥扣15分，对违早作业不及时制止 扣8分；不以身作那么遵章守纪的扣 8分。152平安教育班组人

22、员上岗平安教育少 1人扣3分； 班组人员平安知识考试每少 1人扣2分； 班组人员接受三级平安教育未履行签字每 少1人扣3分。103班前平安活动班组平安活动不开展的扣10分；平安活动记录少记、漏记的扣25分。104检查、整改对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。155落手清未做到工完场清的扣 5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣 5分。106机械设备不保护机械设备的每一人扣5分，未使用井架停层保险扣10分。157文明施工佰舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣 815分；随地大小 便的扣510分；生活垃圾随处

23、堆放、未装 容器的扣510分。25合计100被考核人：考核人：序 号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实行 分数1平安操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；违早指挥扣15分，对违早作业不及时制止 扣8分；不以身作那么遵章守纪的扣 8分。152平安教育班组人员上岗平安教育少 1人扣3分； 班组人员平安知识考试每少 1人扣2分； 班组人员接受三级平安教育未履行签字每 少1人扣3分。103班前平安活动班组平安活动不开展的扣10分；平安活动记录少记、漏记的扣25分。104检查、整改对事故隐患整改未及时如期完成的扣15分。155落手清未做到工完场清的扣 5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣 5分。106机械设备不保护机械设备的每一人扣5分，未使用井架停层保险扣10分。157文明施工佰舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣 815分；随地大小 便的扣510分；生活垃圾随处堆放、未装 容器的扣510分。25合计100被考核人：考核人：序 号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实行 分数1平安操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分；违早指挥扣15分，对违早作业不及时制止