政工科岗位工作职责

1、政工科岗位工作职责 篇一:处置场政工科岗位职责 政工科: 负责劳资、保险、党建、培训、离退休、宣传 岗位名称:政工科科长 岗位职责及工作内容:专心贯彻执行党和国家的方针、政策以及市局和处置场领导班子和场党支部的各项打算。负责场思想政治、组织人事、劳动工资、职工教育、宣传报道、离退工会、纪律监察等工作的支配、布置、检查和落实。按要求完成政工工作目标和党风廉政工作目标任务的日常工作,做好各类资料的收集、整理。完成党建文稿的草拟。按要求完成各项临时任务。 岗位名称:劳资员 岗位职责及工作内容:负责做好全场职工的劳动工资和各类保险工作,做好各科室、部门考勤核对工作,做到数据统计准时、精确,资料齐全,准

2、时贯彻各项政策。 岗位名称:宣教干事 岗位职责及工作内容:负责职工教育、组织人事、宣传报道、社保等相关工作。按要求做好档案的归档、立卷工作。按要求完成各项临时任务。 岗位名称:组工干事 岗位职责及工作内容:根据场班子及支部要求,准时草拟、负责组织人事、党员教育、党风廉政、离退和工会工作。按要求做好人事档案的归档和各类资料的收集、整理。 篇二:政工科岗位职责 一、负责落实市教育人事工作的总体规划和年度计划、制定和组织实施我市教育人事工作的总体规划和年度计划。 二、负责全市中小学校长队伍和教师队伍建设,抓好骨干教师队伍建设,根据干部管理权限,组织实施对干部的考察,办理好干部奖惩、任免的手续;抓好教

3、师职业道德教育,树立典型,搞好教职工评先树优工作。 三、负责全市中小学在职教职工的聘用管理、劳动人事工资管理、离退休人员管理、教师专业技术职务评聘、师德考核、学年度考核、学历确认等工作,做好公务员年报、干部年报、工资年报工作。 四、负责引进在职教师,招考、聘用师范院校大中专毕业生和市内在职教职工调配工作。 五、负责全市中小学校长和教职工的连续教育工作,制定连续教育规划,落实国家、省、市教育主管部门的培训计划,指导有关学校制定年度计划并组织实施。 六、负责贯彻教师资格条例的行政管理,依据要求开展教师资格认定工作。 七、协助市编办对全市中小学的机构、编制进行日常管理。 八、搞好全市教职工档案材料的

4、收集、归档、整理、保管、借阅和转递工作。做好师范类毕业生报到接收、签约管理、改派和档案转接工作。 九、负责全市语言文字工作。 篇三:人事政工科岗位职责 1、负责局机关和城内直属学校党的建设,协助管理直属学校、乡镇教育系统的领导班子以及领导干部,负责直属学校中层干部的管理工作。 2、负责直属学校和乡镇教育系统人事、劳动工资管理工作。 3、负责全区中小学教职工队伍建设与教育干部培训工作。 4、指导中青年学术骨干、学科带头人队伍建设。 5、负责全区有关学校教师资格认定工作。 6、参与教师专业技术职务任职资格的评审工作。 7、指导学校内部人事与安排制度改革。 8、会同有关部门组织全区教育方面的对外交流

5、、出国考察和出国留学的管理工作。 9、负责全区教育系统表彰嘉奖工作。 10、负责全区示范类大中专学校毕业生就业指导和就业制度改革工作。 11、负责机关和指导直属学校离退休人员管理服务工作。 12、负责做好人才交流工作。 13、负责做好平凡话推广的管理工作。 14、负责做好教育干部的统计报表工作。 篇四:政工科岗位职责 政工科科长岗位职责 1、协助党委作好党员干部、职工的思想政治教育工作,制定各项教育计划并组织实施,指导各党支部做好经常性的思想政治工作。 2、协助党委抓好支部建设,加强党员的教育与管理,检查指导党支部贯彻党的民主集中制,端正党风,维护党纪及积极分子培育和党员发展等工作;指导共青团

6、工作。 3、依据党的干部路线和干部政策,协助党委作好学校中层干部的培育、考察、选拔、充实、调整工作,并提出上述工作的方案或建议。 4、协调行政领导作好职工的教育管理、培训、考核工作。 5、负责转接党员的组织关系;负责全校干部、职工的政审工作;做好各种相关统计报表工作。 6、协助纪检委员做好纪检的日常工作。7、负责全校的宣传和通讯报道工作,负责公费报刊订阅、安排工作,作好各种宣传活动工作,履行文明办的职责。 8、协助领导作好有关会议的预备和组织工作,依据需要草拟会议决议的文件,组织起草党委的工作计划、总结、报告等,贯彻落实上级党组织和校党委的决议、打算。 9、负责管理党委印鉴,作好党务会议记录。

7、 10、组织协调各职能部门的工作,组织有关科室完成共同负责的全面性工作任务。 11、协助党委处理群众来信来访工作,检查指导各支部的工作。 12、组织学校政治学习。 13、做好教职工的思想政治工作,开展职业道德教育,做好教书育人、服务育人工作。 14、完成领导交办的其他工作。 政工科副科长岗位职责 1、主要负责学校的宣传、纪检、统战、舆情信息的报送工作。 2、依据每个时期党的工作任务,准时宣传党的路线、方针、政策。 3、协助党委研究支部在党风、党纪方面的状况,提出整顿党风、党纪和搞好廉政建设的建议。 4、协助党委对党员不断进行党风和党纪的教育,提高党员遵纪守法的自觉性。 5、了解和把握党内外思想

8、状况,依据中央和上级党委指示,结合学校实际,辅助做好教职工的思想政治工作。 6、组织党课学习,领导并组织学校文化建设。 7、负责国家、省、市媒体的联系,对学校在发展、教学中取得的成果准时对外报道。 8、指导各支部宣传委员的工作。 9、专心做好调研,每年向上级有关部门报送2-3篇有份量的舆情信息。 10、负责收缴党费、党内外统计工作等。 11、完成校党委交办的其他工作。 政工科干事岗位职责 1、负责政工科各项活动的支配、组织、协调工作; 2、负责年、季度政治工作要点支配和干部思想政治建设等工作; 3、负责文件的起草以及各项活动的宣传报道、信息、简报等起草和发布工作; 4、负责文件、党员资料、文字

9、材料的整理、归档工作。 5、专心贯彻材料归档工作的相关法律和规章制度。 6、负责接收交档人员移交的各类资料;负责材料档案编号的录入和电子归档工作;做好归档的统计报表工作。 7、完成政工科科长交办的其他事项。 政工科校报副主任岗位职责 1、依据编辑计划或编辑部统一支配,负责好自己分管方面的采访及组稿工作。 2、与所联系单位经常保持紧密联系,做好联系单位的通讯员联络工作。 3、协作学校中心工作,积极主动深入基层采写稿件。 4、积极主动,专心做好日常来稿的处理和录入工作。 5、积极做好对外宣传工作。 6、做好学生记者工作,组织其定期开展有关活动。 7、热忱接待每位投稿者和来访者,妥当保管处理的稿件,

10、耐心答复其有关问题。 8、结合工作实际,积极开展专业理论学习和研究。 政工科调研员岗位职责 1、协助政工科对学校贯彻落实党的各项方针政策,传达上级组织的文件和有关会议精神工作的部署状况进行督促检查。 2、参与制定本部门工作计划、部署和措施,并协助领导组织实施。 3、调查把握校属各部门在政治理论学习、中心工作落实等工作中存在的各种问题,并提出意见和建议,供校领导参考。 4、结合本校实际状况,每年撰写一至二篇有份量的调研报告。 5、做好校党委交付的其它工作。 篇五:政工科岗位职责 一、贯彻执行党的路线、方针、政策以及上级主管部门的指示、打算,贯彻、督促检查局党委打算、决议的执行状况,负责局党委日常工作。 二、指导局机关和局直单位党的思想、组织、作风建设,负责党员教育培训、培育发展党员等工作。 三、负责党的宣传和思想政治工作,协作省公路局做好公路职工思想政治工作研究会日常事务。 四、负责直属单位领导班子建设和局机关干部的考核、任免、调配等管理工作。 五、负责各分局及直属单位机构设置和管理工作。 六、负责专业技术职务评聘工作。 七、负责全局职工档案管理工作。 八、贯彻执行国家劳动、工资、社会保险、医疗保险方面的方针政策,并做好实施、检查和督促工作。 九、负责全市公路