合同协议范文：兼职工作合同(精选多篇)

1、兼职工作合同（精选多篇）第一篇：兼职工作合同兼职工作合同甲方：乙方：姓名：住址：身份证号码：电话：1、 乙方自年月日起为甲方兼职员工，并依甲方与客户签订的合同内容规定办理。2、甲、乙双方经共同协议并取得同意时，乙方须遵守 上列第一项之规定。3、 雇用期间：自年日起至年月日止。4、 工作时间：上午 时分至下午时5、工作内容：与甲方的客户签订代驾合同，并严格按 照合同内容为客户提供代驾服务，当天服务费必须交与甲 方，特殊情况除外。6、薪资结算：按照单次代驾服务费的作为提成，每周 一结算。7、合同的解除：乙方违法犯罪或接到甲方客户合理投 诉，乙方给甲方造成损失。&赔偿约定：乙方在为甲方客户提

2、供代驾服务期间， 若出现交通事故需乙方赔偿时按照赔偿，余下由甲方支9、押金规定：签订合同日乙方以甲方：（签章）乙方：年月日第二篇：兼职合同聘用合同书（副本）甲方（聘用单位）：乙方（受聘人）：甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条合同期限1、甲乙双方根据合同法规定第一次签合同为试用期 合同（10万字）。2、合同有效期：自 年_月日至 年月_ 日止（其中 年 月曰至 年 月 日为试用期），合同 期满聘用关系自然终止。3、（兼职聘用合同）期满前一个月，经双方协商同意， 可以续订（兼职聘用合同）。、本合同期满后，任何一方认为不再续订（兼职聘用合同）的，

3、应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条 工作任务，工作需要，必须每个人遵守这 份合同。1、甲方根据工作任务需要及乙方的兼职意向与乙 方签订兼职（兼职聘用合同），明确 乙方的具体工作兼职及 职责。2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和 表现，可以调整乙方的工作任务，重新签订兼职聘任合同。3、甲方根据该工作无地区限制，具体工作地点可 自行安排。（1）本公司建议：兼职人员每天能抽出2个小时以上的工作时间，或者每天完成一万字左右的工作量。（2）如打字计算方法：时间计算（1分钟30字x2小时=3600x天28=100390）其余2天时间可以自己审核。（3）具体每天打多少字，根据个人情况自由决定，

4、 只要在规定时间内完成规定任务即可。h兼职人员主要录入手稿小说、哲学之类等，第 一次录入人员我们先寄小本的小说（10万字左右）给你录，30天必须完成.要求从收到资料当天开始计算，请在30天将 工作任务完成。5、甲方审核标准：录入请统一使用word或txt文档，文字统计按 word或txt里的字数统计为准。凡正确率 达到98%勺属于合格，可发放全额工资。错别字超过2%超出部分每100个错别字扣除100元，若偶尔因特殊原因在规定时间内无法完成任务，请提前5天告知本公司社原因，本社根据个人情况可适当放宽 1-3个工作日。6、乙方在接稿时必须为甲方做好合同保密工作（即稿件内容外泄，甲方发稿用的是本公司

5、带封条的文件夹，如 封条有被拆痕迹请拒绝接稿）。第三条工作报酬1、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，乙方工资 为兼职打字员一万字 600元人民币，调整乙方的工资，两个 月以上的人员一万字是 650元。2、工作日结，为了保证双方的利益每一万字结账一次，乙方每天必须给甲方完成 1万字以上的工作量，同时必须签 订十天以上的合同（注：如超过1小时未完成任务乙方将赔偿甲方双倍违约金）。3、工作月结，为了保证双方的利益每一份手稿结账两次，乙方每个月必须给甲方完成10万字以上的工作量，一份手稿为10万字，同时必须签订 1个月以上的合同。4、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方给甲方签了合同，甲方按签合同时

6、支付10%工资到乙方注册时填写的银行账号，乙方再开始工作任务，完成稿件后全部付清。5、薪资结算以甲方编辑部审核出乙方录入的正确文字量为基数，凡错误的录入的字数不计算薪资之内，要用 word或txt的软件录入文字可不用排版，只要把小说的段落分开就好，之后以文件的形式发给甲方，您把当天录完的文字发到我们指定邮箱，我们会在收到你稿件的当天审核完毕，晚上8点以前通过银行转帐系统自动结 算工资。第四条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。（1）如果乙方是不能按时间完成，要提前 5天通 知甲方，可以申请延期；（2）如果是不能按时间完成，要提前5天通知甲方；（3 ）乙方申请延期的。没有申请延期

7、的超过一天扣200元，超过三天扣 700元，超过七天甲方将不给结工资。2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。3、甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。，1、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。第五条（兼职聘用合同）的变更、终止和解除1、（兼职聘用合同）依法签订后，合同双方必须全 面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需 变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方 未达成一致意见的，原合同继续有效。2、（兼职聘用合同）期满或者双方约定的合同终止条件出现时，（兼职聘用合同）即自行

8、终止。在（兼职聘用合 同）期满一个月前，经双方协商同意，可以续订（兼职聘用合同）。3、甲方单位被撤消，（兼职聘用合同）自行终止。4、 经（兼职聘用合同）双方当事人协商一致，（兼职 聘用合同）可以解除。5、乙方有下列情形之一的，甲 方可以解除（兼职聘用合同）。（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的；（3）故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的；（4）故意把稿件内容外泄，给公司造成严重损失的；（5 ）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成 重大损害的；（6）被依法追究刑事责任的。6. 有下列情形之一的，甲方可以解除 （兼职聘用合同），但应提前三十天以书

9、面形式通知受聘人。（1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作任务，仍不能胜任工作的；（3）（兼职聘用合同）订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的（兼职聘用合同）无法履行，经当事人协商不能就变更（兼职聘用合同）达成协议的；（4）乙方不履行（兼职聘用合同）的。二有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除（兼职聘用合同）。（1）在试用期内的；（2）甲方未按照（兼职聘用合同）约定支付工作报 酬或者提供工作条件的。& 乙方要求解除（兼职聘用合同），应当提前三十天以书面形式通知甲方。第六条违反和解除

10、（兼职聘用合同）的经济补偿1、经（兼职聘用合同）当事人协商一致，由甲方解除（兼职聘用合同），甲方应根据乙方在本单位工作年限，每 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二 个月。2、乙方不能胜任工作，经过工作任务仍不能胜任工作，由甲方解除（兼职聘用合同）的，甲方应按其在本单位 工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经 济补偿金，最多不超过十二个月。3、（兼职聘用合同）订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能 就变更合同达成协议，由甲方解除 （兼职聘用合同）的，甲方 按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当 一个月工资的经济

11、补偿金。时、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方 在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。（经济补偿金的工资计算数为乙方被解除（兼职聘用合同）的上一年月平均工资）。5、 （兼职聘用合同）履行期间，乙方要求解除（兼职 聘用合同）的，应按不满（兼职聘用合同）规定的期限，支付 当月基本工资作为的违约金给甲方。6、乙方因“用人单位未按照 （兼职聘用合同）的约 定支付工作报酬”而通知甲方解除 （兼职聘用合同）的，甲方 应按合同约定结算并解除（兼职聘用合同）的同时支付欠发 的工作报酬。第七条其它事项1、甲乙双方因实施（兼职聘用合同）发生人事争议， 按法律规定，

12、先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院 提起诉讼。2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、 乙双方签字后生效。3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准乙方（签甲方（签字）字）代表（盖章）签约时间： 年 月曰签约时间：年 月曰第三篇：兼职合同兼职合同甲方：乙方：办公地点：电话：甲方代表：所在班级：电话： 身份证号： 根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商， 一致同意签订本合同，共同遵守。本合同性质为劳务合同。第一条工作内容1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在 完成兼职工作。1. 2乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。 第

13、二条合同期限本协议有效期自 年月日起，至乙方领取工资后结束。第三条劳动时间3. 1工作时间于年月日起，至年月日止。3. 2乙方在被聘用期间执行不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安 排。3. 3乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。3.4乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工 作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切 后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的 权利。第四条 兼职劳动报酬4. 1甲方将在工作期限结束后最迟两个月内向乙方发放劳动报酬，每人每天 元，但不是本协会会员将在工作期限前上交10 %的手续费

14、，作为阳光基金，用于实践与公益协会的公益活动。如果甲方在规定的两个月期限内没有发放 劳动报酬，将按国家有关拖欠劳动者工资的相关规定予以乙 方赔偿（如工资发放期限内由于乙方联系方式更改不能及时 联系的甲方不予承担乙方赔偿）。4. 2工资发放方式按厂家规定，本次兼需（是、否）要卡和身份证复印件（不需要卡的不需上交身份证复印件和填写身份证号）4. 3甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，不承担乙方在 工作中出现的任何问题。第五条合同的终止以下情形发生时，本合同可以终止：5. 1合同期限届满即乙方领取工作时间的劳动报酬。5. 2在合同有效期内，乙方如不能达到双方自愿签订 的合同要求，甲方将给予警告；如果在一

15、次警告后乙方仍然 不能达到甲方的工作要求的，本合同即可提前终止。5.3如果乙方提供的姓名、卡号、身份证号三者不一， 在甲方的通知下任不向甲方申请改动原合同的，甲方可单独 作废此合同。5.4如果本合同乙方遗失，工资部分有修改字样，甲方 有权将此合同作废。5. 5乙方在本合同有效期间，被依法追究刑事责任， 甲方可以单方终止合同。5.6如果乙方不能履行此合同的相关条款，可申请此合 同作废，并从新签订新的有效的合同。第六条其他6. 1本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。甲方代表授权代表（签字）： 年月日乙方：（签字）年月日第四篇：兼职合同甲方：有限公司办公地址： 法 定 代 表 人： 委 托 代 理

16、人：乙方：出生日期：年月日性别：民族：文化程度：国籍:身份证号码: 家 庭 住 址：根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。本合 同性质为劳务合同。第一条 工作内容1.1乙方同意在被聘用期间， 根据甲 方工作需要，在企业应用事业部从事 产品销售工作。1 . 2乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成 工作。第二条 协议期限本协议有效期自 年月日起，至年月日止，本协议期限为年。第三条 劳动时间3. 1乙方在被聘用期间执行不定时工 作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间 由乙方自行安排。3. 2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的 劳动

17、内容，并达到规定的质量标准。3. 3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或 者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲 方保留追究其法律及经济责任的权利。第四条 劳动纪律4. 1乙方在聘用期间，应遵守甲方的 各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、生产工 艺、操作规程和工作规范， 爱护甲方的财产，遵守职业道德。4. 2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节 轻重，给予调职、降薪或提前解除本合同。第五条 兼职劳动报酬5. 1甲方将在每月 日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬，乙方应缴纳 的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。5 . 2甲方

18、不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保 险费用。第六条 保密义务协议期内，乙方须在甲方许可之范围 内使用甲方商业信息；协议期内以及协议终止后，乙方必须 为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以 外的第三方泄漏、给予或转让。如果乙方违反上述义务，给 甲方造成任何损失，乙方自愿承担最终的赔偿责任。第七条 合同的终止以下情形发生时，本合同可以终止：7. 1合同期限届满；7. 2在合同有效期内，乙方如不能达 到甲方的工作要求，甲方将给予警告；如果在一次警告后仍 然不能达到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前终止。7. 3乙方在本合同有效期间，被依法追

19、究刑事责任，甲方可以单方终止合同。7. 4对于非因7. 1、7. 2和7. 3的原因，合同任何一方违反合同约定， 且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的，非违约方可以书面通知的形式终止本合同。本合同的提前终止 不影响已经产生的权利义务关系。第八条 其他8 1因履行本合同发生的纠纷， 双方通过 友好协商解决，协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。& 2本协议自签订之日起生效，本协议未尽事宜，按国家 有关规定执行；必要时，经甲乙双方协商一致后方可对本协 议进行修改或补充；对本协议的任何修改或补充，经双方签 字、盖章后方可生效，并具有与本协议同等的法律效力。8 3本协议书一式二份，

20、甲乙双方各执一份。甲方（盖章）： 有限公司法定代表人或授权代表：年月日乙方（签字 ）:年月日第五篇：兼职合同兼职合同甲方：江北就业局地址：* 江北区建新东路22号乙方：地址：（学校+学院+专业+班级）电话：根据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经平等协商， 自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。1、合同期限年月日 至年月日内有效。（签定日期到离职大致日期）2、聘用形式甲方聘用乙方，甲方派遣乙方到 （第二方用工单位）从事 合同内约定的工作。3、乙方工作内容生产线助理技术员（含主板插件、测试、维修、品管、仓管等简单工作），具体工作，到第二方用工单位后具体安 排。4、甲方的权利义务 负责为乙方提供暑假兼职岗位信息。 根据第二方用工单位的具体要求，负责通知乙方具体的工作岗位信息，组织乙方到岗上班。负责准确收集并 妥善保管乙方上交的身份证复印件、相片等相关资料；乙方 在第二方用人单位工作期间，甲方负责对乙