商学院学生会学生干部考核条例

1、商学院学生会学生干部考核条例 商学院团委学生会学生干部考核条例 一、总则 本条例本着以人为本的理念和全心全意为同学服务的宗旨,在学生会章程精神的指导下,对学生干部的德、识、能、勤、绩五个方面进行评价。旨在强化团学会内部组织体系,增加学生干部的综合素养,规范团学会工作作风,提高办事效率和工作质量,为广阔同学的成长成材服务。 1.团学干部应努力做好职责范围之内的工作,结合实际,开展有意义、有影响的活动,积极地投入到学生工作中来。对在工作中不负责任,做出损害学生会利益的事、在学生中反映较差、经批评教育仍不悔改的干部,经组织部提议,辅导员和主席团通过后,免去其在团学会所任职务。 2.团学干部应团结全都

2、,互勉互励,如有影响团学会整体团结、搞小团体的状况出现,视情节轻重赐予相应处理。 3.对严重触犯校纪校规的学生干部免除所任职务。 4.团学干部必需严格遵守团学会各项规章制度,凡违反团学会内部纪律者,视情节轻重,赐予相应处理。 5.对一学期有两门以上(含两门)功课不及格的学生干部应自动辞去担当职务。 6.团学干部必需按时参与应出席的会议。不能与会者,应事先请假经批准后方可缺席。对于无故缺席三次以上(含三次)者,取消评优资格,并赐予通报批评。 7.团学干部要以身作则遵守学校和本学院的各项规章制度,积极参与校、学院、团、班组织的各项活动,为人正直、助人为乐、热爱劳动、团结同学。 8.三次被评为表现较

3、差且无悔改之意的团学会成员应当自动辞去担当职务。 二、详细评分标准 基础分:亦即起评分,分为以下几个等级: 60.具备社会主义大学生的品德修养和抱负追求,具备学生干部的基本工作素养和职业道德,能按时完成组织支配的各项任务和工作。 70.在上述要求的基础上,在工作中踏踏实实,兢兢业业,能够精彩的完成各项工作和任务,工作责任心强。 80.工作踏实且能够大胆创新,擅长提出有益的意见及建议,在德、识、能、勤、绩五方面均表现突出者。 加减分指标: 1、各种会议全勤者加5分,参与素养培训者每次加1分。 2、例会迟到一次者减1分,无故不到者减3分。 3、连续三次无故缺勤者,减10分。 4、不能按时完成上级交

4、给的各项任务(病、休假、学业任务等特别原因除外)减2分。 5、不能按时上交各种计划、总结、报表,每次减1分。 6、学生干部积极参与院系及团学会集体活动者加1分。 7、竞赛中获得名次者,校级一、二、三等奖分别加5分、4分、3分,学院及团学会活动一、二、三等奖分别加3分、2分、1分。 8、被评选校三好学生者加3分,商学院三好学生加2分。 9、一等奖学金获得者加3分,二等奖学金获得者加2分。 10.有一门不及格减2分,两门不及格减5分,两门以上不及格建议停职。 11、考试作弊者撤销一切职务。 12、因道德行为方面受校表扬者加3分,受系表扬者加1分。 13、违反文明校园相关规定者,减5分;情节严重,影响恶劣者,作停职或开除处理; 14、违反学校其他相关规定者减1-10分;情节严重,影响恶劣者,作停职或开除处理; 15、损坏团学会财物者,除责成其照价赔偿外,视其情节减5-10分;情节严重,影响恶劣者,作停职或开除处理; 16、对于积极工作,大胆创新,对团学会工作提出意见或建议的团学会成员予以加分,详细细则如下:每提出有益意见建议者每人每次加2分并被接受者加4分。 注:测评成果在60分以下者为不合格;60-70分以下的考核结果为较差;71-80分之间的考核结果为一般;81-90分之间的考核结果为良;