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文档简介
1、设备管理部防爆检查组管理制度设 备 管 理 部 防爆检查组管理制度第一条 全体工作人员必须严格执行作息时间,在规定的时间内上、下班,严禁迟到、早退、 旷工。严格按照矿内指纹考勤系统进行考勤。对迟到、早退、无故旷工者给予批评教 育 以 及 罚 款 一 次 100 元 。 第二条 全体工作人员在上班期间临时因公外出,请假需按照矿内部职能部门指纹考勤请假 登 记 表 经 部 门 主 任 或 技 术 主 管 批 准 后 方 可 外 出 , 违 反 规 定 者 罚 款 一 次 100 元 。 凡 因 私 事 不 能 上 班 2- 3 天 , 需 按 照 矿 内 部 员 工 请 假 审 批 表 提 前 1
2、 天 请 假 , 经 部 门 主 任 或技术主管批准后方可外出。凡因私事不能上班 3 天以上者,需向机电矿长请假批准。 未 请 假 者 , 作 旷 工 处 理 。 违 反 规 定 者 罚 款 一 次 20 0 元 。 第三条 第四条 第五条 上 班 前 不 得 喝 酒 , 班 中 不 得 做 与 本 职 工 作 无 关 的 事 情 , 违 反 规 定 者 一 次 罚 款 50 元 。 必须经过专业培训考试合格,持证上岗,能独立工作。 必须熟知煤矿安全规程有关内容、 煤矿机电设备完好标准煤矿机电设备检修 、 质量标准及电气设备防爆标准的有关规定,熟悉工作范围内的供电系统、电气设备 性能。了解所检
3、查地区电气设备种类、数量及分布情况。 第六条 第七条 对井下工作范围按人员进行分片、细化管理,做到设备分化到人管理。 检查出的问题当场不能处理时,可通知有关单位采取临时安全措施,失爆的设备不准 送电运行。 第八条 防爆检查员将检查结果及处理意见向主管人员汇报,并填写检查报告单,送交有关单 位限期整改。 第九条 防爆电气设备入井前,应检查其产品合格证防爆合格证煤矿矿用产品安全 、 、 标志及安全性能,必须填写入井设备检查记录,合格的设备方可签发入井合格证。其他相关附文:(供参考使用)煤矿安全检查管理制度一、煤矿企业是安全生产隐患排查、治理的责任主体,煤矿企业主要负责人对本企业安全生产的隐患排查和
4、治理负全面责任。二、 矿长对矿井重大隐患和违章行为负有日常监督检查和依法查处的职责。三、办公室负责对全矿井下作业人员进行安全生产教育和培训,并加强特殊工种持证培训工作,保证在岗的煤矿瓦斯检查工、井下*工、安全检查工、主提升机操作工、井下电钳工等特殊工种人员具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全培训并取得特种作业操作资格证书,同时对应当获得培训和取得证照的员工加强日常监督管理,促使矿井井下作业人员和特殊工种人员培训持续符合上级部门的要求。五、安全检查是安全生产管理的一项重要内容。安全检查是组织员工发现和消除事故隐患、预防事故发生,落实安全生产隐患排查和治理工作,改善员工劳动条件的重要手段,科学合理的安全检查可以为企业由人治向法治、由事后处理向事前预防、由经验管理向科学管理转移。矿对生产中的安全工作,除进行经常的检查外,每年还应定期进行24次群众性的检查,这种检查包括普通检查、专业检查和季节性检查,这几种检查可结合进行:1、开展安全生产检查,必须有明确的目的、要求和具体计划,并且必须建立由矿主要领导负责、有关人员参加的安全生产检查组织,以加强领导,做好这项工作。2、安全检查由矿领导负责组织,通风科、生产科、机电科、*等部门参加,每周井下进行一次全面安全大检查。3、安全大检查和专业安全检查必须依靠群众,边检查,边改进,并及时总结和
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